ForoUSTEA de maestros/as y profesores/as que les gusta la educación

El tema que nadie quiere ni hablar, la NO baremación de la interinidad en el concurso de traslados de educación, una de los enormes atropellos de la administración a los funcionarios de carrera con tiempo previo de interinos en educación.
Un año más y continúa el silencio de los actores, en este caso no de los corderos sino de los que deben arrimar el hombro para acabar con esta discriminación, nuestros sindicatos de las enseñanza.
Nada parece ocurrir, el año pasado finalizó el concurso saltándose el concurso nacional el baremo único, Galicia baremó la antigüedad de interino a sus funcionarios en un acto de querer cumplir No con las normas y normativa del Concurso sino con la normativa europea ¡BRAVO GALICIA!!
Este año el concurso es autonómico pero aquí en Andalucía el tema es más sangrante, educación es la única Consejería de la Junta de Andalucía que NO barema la antigüedad de interino a sus funcionarios ANDALUCES, recordemos que la Ley de la Función pública de Andalucía se modificó para incluir la antigüedad de interino en los concursos de traslados, Ley que excluye a los docentes ANDALUCES.

¿Hasta cuándo esta discriminación sindicatos de la Educación?  En vuestras manos no está la solución pero ¿porqué este silencio sobre el tema que roza el silencio sepulcral?.
Nadie quiere hablar cuando es uno de los episodios más penosos que está ocurriendo en educación, la No baremación en el C.G.T de los años ejercidos de interinos en Educación.

En otro foro leí una opinión sobre este asunto que me hizo pensar.
Si a los funcionarios se les tuviera en cuenta el tiempo de servicio prestado como interinos, entonces no tendría sentido que contase como mérito para el acceso a la categoría de funcionarios (es decir, oposiciones sin que cuente el tiempo de servicio como mérito). El motivo estaba en que un mismo mérito no puede ser computado dos veces en actos administrativos concurrentes. Puesto que el puesto de escalafón ya asumía el tiempo de servicio como mérito, entonces no lo podrías sumar a ese concurso de traslados.
No es tan fácil. No sé lo de Galicia, pero aquí hay más gente que le interesa que los méritos como interino sigan contando en las oposiciones.

¿En cuantos procedimientos diferentes te han contado tus méritos de títulos y cursos compañera?
Estoy cansado de deciros q un mérito y la antigüedad es uno de ellos se puede presentar mil veces.
Además ese es el cuento de los q no quieren q cuente la antigüedad.
Si alguien tiene duda q pregunte a un abogado, basta ya de decir siempre lo mismo.

Cita de: neskens en 09 Septiembre, 2017, 13:14:29 PM
En otro foro leí una opinión sobre este asunto que me hizo pensar.
Si a los funcionarios se les tuviera en cuenta el tiempo de servicio prestado como interinos, entonces no tendría sentido que contase como mérito para el acceso a la categoría de funcionarios (es decir, oposiciones sin que cuente el tiempo de servicio como mérito). El motivo estaba en que un mismo mérito no puede ser computado dos veces en actos administrativos concurrentes. Puesto que el puesto de escalafón ya asumía el tiempo de servicio como mérito, entonces no lo podrías sumar a ese concurso de traslados.
No es tan fácil. No sé lo de Galicia, pero aquí hay más gente que le interesa que los méritos como interino sigan contando en las oposiciones.

También te ayuda a sacar plaza el B2 de un idioma,  un máster,  etc. Y, ya puestos,  como interinos sólo bareman cinco años así que si alguien tiene quince años, ya puede utilizar los diez restantes para concurso.

Cita de: neskens en 09 Septiembre, 2017, 13:14:29 PM
En otro foro leí una opinión sobre este asunto que me hizo pensar.
Si a los funcionarios se les tuviera en cuenta el tiempo de servicio prestado como interinos, entonces no tendría sentido que contase como mérito para el acceso a la categoría de funcionarios (es decir, oposiciones sin que cuente el tiempo de servicio como mérito). El motivo estaba en que un mismo mérito no puede ser computado dos veces en actos administrativos concurrentes. Puesto que el puesto de escalafón ya asumía el tiempo de servicio como mérito, entonces no lo podrías sumar a ese concurso de traslados.
No es tan fácil. No sé lo de Galicia, pero aquí hay más gente que le interesa que los méritos como interino sigan contando en las oposiciones.

Estimado compañero, te animo a seguir pensando. ¿Eres funcionario de carrera? Lo pregunto porque si lo eres no sé cómo dices eso; sabrías perfectamente que los méritos no se consumen, se acumulan. Todos los méritos que alegaste en las oposiciones vuelves a presentarlos una y otra vez en concurso de traslados. Es de cajón.

Por si no bastara lo anterior, te copio y pego lo que respecto a ese particular le dijo la Comisión Europea a España por pasarse la ley europea, una y otra vez, por el forro:

Citar«En relación con la cuestión de que no se tengan plenamente en cuenta los anteriores períodos pertinentes de empleo de duración determinada en el caso de los funcionarios que tuvieron un contrato de duración determinada y ahora son funcionarios permanentes o de carrera, a la hora de calcular la antigüedad, el salario y si cumplen los criterios para conseguir un ascenso, las autoridades españolas, apoyadas por una serie de sentencias de los tribunales nacionales de Andalucía, alegaron que, en la oposición para convertirse en funcionarios, ya se tenían en cuenta los anteriores períodos de servicio como funcionarios con contrato de duración determinada. Si se tuviera en cuenta posteriormente, esto significaría en la práctica que el anterior período de servicio se contabilizaría dos veces en detrimento de los funcionarios permanentes. Sin embargo, debe rechazarse este argumento. En primer lugar, la norma es demasiado categórica y pasa por alto la situación de los funcionarios temporales que aprueban una oposición «normal» para la contratación de funcionarios de carrera, ya que, en este caso, a pesar de que hubieran superado las mismas pruebas que otros funcionarios permanentes, y de que el trabajo sea comparable, «se perderían» los períodos de servicio anteriores a la entrada en funciones. En segundo lugar, se prescinde por completo del período de servicio con independencia de su longitud. Cabe suponer que los funcionarios temporales trabajan durante períodos de tiempo diferentes con contratos de duración determinada antes de aprobar una oposición especial para convertirse en funcionarios de carrera. Aparte de la cuestión del número de veces que se intenta aprobar antes de conseguirlo, también existe un período (de años de duración) entre la celebración de estas oposiciones especiales para permitir que los funcionarios con contrato de duración determinada se conviertan en funcionarios permanentes. No se tienen en cuenta estas diferencias individuales.

Por tanto, la Comisión Europea considera que España ha incumplido las obligaciones que le corresponden con arreglo a la cláusula 4 del Acuerdo marco anexo a la Directiva 1999/70/CE sobre el trabajo de duración determinada (...)».

Último párrafo de la página 6 y primero de la 7 del documento siguiente:

https://drive.google.com/file/d/0B7qnX-0hTCSCSFBWeDVlTjNjbkk/view?usp=sharing


Y la Comisión Europea no es cualquiera; es la responsable de la correcta interpretación de los Tratados y Directivas europeos y de la supervisión de la adecuada interpretación e implantación de éstos por los países miembros. Nadie puede refutar los dictados de la CE en materia legislativa europea. Lo que dice va a misa. Y con toda la razón, en este caso. Hemos trabajado con la misma cualificación profesional, ocupando los mismos puestos de trabajo y realizando las mismas funciones. Tú dirás. Para más dudas, léete no ese contraargumento sino todos y cada uno de ellos, donde no se deja en pie ni una sola de las razones que España ha venido alegando para resistirse a extender el derecho de cualquier trabajador de la UE a nosotros, los docentes españoles.

Y que todavía haya quien discuta no ya la letra de la CE sino la justicia social que rebosa de la UE... De pena. De asco.

Beneficios por el tiempo de servicio como interino:

     a) Beneficio económico, cotizas y ganas dinero. Puede que hubiera mucha gente capaz de ir a trabajar gratis a cambio de esos puntos a los que no puede acceder y hacen que otra persona, con un 1, saque las oposiciones (para muestra el 2008)

     b) Beneficio de puntos para las oposiciones, para a veces con una nota mediocre o mala, obtener una plaza mientas mientras alguien que en esa prueba (dudas sobre la prueba aparte) ha demostrado ser mucho más válido , se queda fuera.

     c) Beneficios durante muchos años en los destinos, gracias al concusillo, se ha perdido. Quién no ha escuchado alguna vez a alguien decir que no le merece la pena sacar plaza,...

     d) Consolidación económica como trienios y sexenios.


No seáis egoístas y pensad en que todo no pueden ser regalos. Pensad en el recién titulado.

Cita de: eltabernas en 10 Septiembre, 2017, 18:48:44 PM
Beneficios por el tiempo de servicio como interino:

     a) Beneficio económico, cotizas y ganas dinero. Puede que hubiera mucha gente capaz de ir a trabajar gratis a cambio de esos puntos a los que no puede acceder y hacen que otra persona, con un 1, saque las oposiciones (para muestra el 2008)

     b) Beneficio de puntos para las oposiciones, para a veces con una nota mediocre o mala, obtener una plaza mientas mientras alguien que en esa prueba (dudas sobre la prueba aparte) ha demostrado ser mucho más válido , se queda fuera.

     c) Beneficios durante muchos años en los destinos, gracias al concusillo, se ha perdido. Quién no ha escuchado alguna vez a alguien decir que no le merece la pena sacar plaza,...

     d) Consolidación económica como trienios y sexenios.


No seáis egoístas y pensad en que todo no pueden ser regalos. Pensad en el recién titulado.

Legalmente no se puede discriminar a trabajadores que hacen el mismo trabajo, si tu demuestras que un tiempo X has trabajado debe contarse como antigüedad, sea en la empresa pública o privada, ya sea fijo o no.

Lo que la Unión Europea le está diciendo a las Instituciones públicas españolas es que no puedes poner unas condiciones a las empresas y luego pasártelas por el forro (indemnizaciones por despido, trienios/sexenios, no considerar el tiempo de servicio de interino...), es por ello que nuestras instituciones están perdiendo juicios al llegar a tribunales europeos. No puedes exigir cosas a las empresas y luego a los puestos públicos no.

Es que es incomprensible...que falta para que se asuman estas cosas???

Lo más importante de todo, que muchos de vosotros, aquellos que tenemos tiempo de servicios de interinos, nos estamos dando cuenta del DERECHO de contar nuestros años de interinos en el C.G.T.
Por lo demás es mejor no contestar a la vieja teoría.
Compañeros los sindicatos deben apoyarnos y acabar con esta discriminación, la No baremación de nuestros años de interinos en el Con curso General de traslados.

Lo lamentable es hablar de una comparación con la empresa privada. La empresa privada puede que hubiera despedido aquellos que año tras año han ido a firmar unas oposiciones y no hacer absolutamente nada en ellas, no es cierto?

YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Cita de: pepe sosa en 10 Octubre, 2017, 15:32:16 PM
YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Gracias a Dios es tiempo de servicio en el Cuerpo , y solo se tiene si se pertenece. Lo demás s que sería una injusticia. Podías haber entrado antes y tendrías más tiempo

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Cita de: eltabernas en 10 Octubre, 2017, 16:01:44 PM

Cita de: pepe sosa en 10 Octubre, 2017, 15:32:16 PM
YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Gracias a Dios es tiempo de servicio en el Cuerpo , y solo se tiene si se pertenece. Lo demás s que sería una injusticia. Podías haber entrado antes y tendrías más tiempo

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Tus argumentos flojean por todos lados.

Cita de: demeter_1982 en 11 Octubre, 2017, 16:19:06 PM

Cita de: eltabernas en 10 Octubre, 2017, 16:01:44 PM

Cita de: pepe sosa en 10 Octubre, 2017, 15:32:16 PM
YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Gracias a Dios es tiempo de servicio en el Cuerpo , y solo se tiene si se pertenece. Lo demás s que sería una injusticia. Podías haber entrado antes y tendrías más tiempo

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Tus argumentos flojean por todos lados.

Perdone pero no se si se refiere a mi comentario o a otros comentarios.
Si usted se refiere a ni comentario, le digo q lea usted la Reforma de la Ley de la Función pública de Andalucia. Bueno mejor lea la Ponencia de Ustea en el Parlamento sobre la Ley, veras.

A estas alturas ponerse a debatir sobre si una resolución es justa o no, es perder el tiempo. El tiempo como interinos habrán de acabar reconociéndolo por mor de la sentencia europea. La disputa, en todo caso, está en si legalmente este año puede aplicarse o no. Los CC.GG.TT. se regulan por este https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-16551decreto nacional (//http://), que en su artículo 1 dice:

CitarCAPÍTULO I
Objeto y ámbito de aplicación

Artículo 1. Objeto y ámbito de aplicación.

1. El objeto de este Real Decreto es:

a) Establecer las normas básicas por las que se rige el concurso de traslados de ámbito estatal en el que participan las funcionarias y funcionarios de los cuerpos docentes previstos en el apartado 1 de la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

b) Regular otros procedimientos de provisión de plazas o puestos docentes dependientes de las distintas Administraciones educativas.

2. La provisión de puestos en el exterior se regirá por su normativa específica.

3. El personal de los cuerpos docentes a los que se refiere el apartado 1.a) podrá ocupar otros puestos de trabajo en la Administración de acuerdo con los procedimientos establecidos en la legislación correspondiente.

Entiendo que 1b) obliga a que los concursos autonómicos también se regulen por ese decreto y ante eso, en Andalucía no hay nada que hacer. Quien debe cambiar la norma es el Ministerio, no la Junta de Andalucía, así que llevar este tema a una mesa sectorial convocada por la Consejería de Andalucía me parece perder el tiempo; tanto como perdelos en el foro debatiendo sobre la justicia de las resoluciones judiciales.

Cita de: rantanplan en 11 Octubre, 2017, 20:18:19 PM
A estas alturas ponerse a debatir sobre si una resolución es justa o no, es perder el tiempo. El tiempo como interinos habrán de acabar reconociéndolo por mor de la sentencia europea. La disputa, en todo caso, está en si legalmente este año puede aplicarse o no. Los CC.GG.TT. se regulan por este https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-16551decreto nacional (//http://), que en su artículo 1 dice:

CitarCAPÍTULO I
Objeto y ámbito de aplicación

Artículo 1. Objeto y ámbito de aplicación.

1. El objeto de este Real Decreto es:

a) Establecer las normas básicas por las que se rige el concurso de traslados de ámbito estatal en el que participan las funcionarias y funcionarios de los cuerpos docentes previstos en el apartado 1 de la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

b) Regular otros procedimientos de provisión de plazas o puestos docentes dependientes de las distintas Administraciones educativas.

2. La provisión de puestos en el exterior se regirá por su normativa específica.

3. El personal de los cuerpos docentes a los que se refiere el apartado 1.a) podrá ocupar otros puestos de trabajo en la Administración de acuerdo con los procedimientos establecidos en la legislación correspondiente.

Entiendo que 1b) obliga a que los concursos autonómicos también se regulen por ese decreto y ante eso, en Andalucía no hay nada que hacer. Quien debe cambiar la norma es el Ministerio, no la Junta de Andalucía, así que llevar este tema a una mesa sectorial convocada por la Consejería de Andalucía me parece perder el tiempo; tanto como perdelos en el foro debatiendo sobre la justicia de las resoluciones judiciales.

Rantaplan saludos, a ver, contestame a lo q te digo
1 - Es verdad q la normativa la tiene q cambiar el Ministerio, pero te pregunto:
¿sabes que el año pasado siendo el concurso nacio Galicia baremó la antigüedad de interinos?
Te recuerdo q ello lo hizo atendiendo a la sentencia firme de su TSJG
¿sabes q ello ocurrió, que se saltó por ello a las normas básicas que has nombrado tu anteriormente?
3- ¿porqué crees tu que el ministerio calló y los sindicatos?....mi respuesta es porque Galicia lo q hizo fue aplicar la sentencia de su tribunal, saltándose a la torera la normativa del concurso, y no pasó nada,el concurso se resolvió, con la CALLADA de todos los sindicatos.
Entonces rantamplan ¿porque no se hace aquí en Andalucia lo mismo?,Si tenemos la sentencia de ustea y la Ley de la función pública de Andalucia.
Pero te digo más rantaplan, esto tiene toda la pinta de eternizarse en el tiempo, porque los que tienen q presionar, los sindicatos no lo hacen, ni al ministerio ni a la Junta.
Por ello, yo pido a Ustea q es mi sindicato q acabe con ello ¿y como? Llevando al concurso desde el minuto 1 al TSJA y pedir su suspendión cautelar, es el único camino q existe, ya q los sindicatos han demostrado q no quieren q se cuente la antigüedad de interinos en el C.G.T

Para tod@s los compañeros y compañeras que opinan creyendo que la baremación de la Interinidad es una reivindicación personal de un antiguo interino, LEED A USTEA Q LO ESTÁ LLEVANDO A LA JUSTICIA, PERO DEBE ACABAR ESTE AÑO CON ESTA DISCRIMINACION:
http://ustea.es/new/ustea-gana-una-nueva-demanda-que-reconoce-el-tiempo-de-servicio-al-profesorado-interino-a-efectos-de-concurso-de-traslados/ (http://ustea.es/new/ustea-gana-una-nueva-demanda-que-reconoce-el-tiempo-de-servicio-al-profesorado-interino-a-efectos-de-concurso-de-traslados/)

eltabernas dedícate a absorber conocimiento de las opiniones de gente que tiene experiencia(pareces un troll,con tanto erre que erre) y lucha por el beneficio del colectivo y sino....a estudiar y seguro que aprovechas más,ya seas de Primaria o este año de Secundaria con oposiciones.

Un saludo y feliz puente,quien lo tenga.

Cita de: mluping en 11 Octubre, 2017, 22:24:34 PM
eltabernas dedícate a absorber conocimiento de las opiniones de gente que tiene experiencia(pareces un troll,con tanto erre que erre) y lucha por el beneficio del colectivo y sino....a estudiar y seguro que aprovechas más,ya seas de Primaria o este año de Secundaria con oposiciones.

Un saludo y feliz puente,quien lo tenga.

Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía
POR CIERTO A TODOS, ESTA LEY SE MODIFICÓ CON UN ARTÍCULO ÚNICO, EL QUE DICE Q SE DE E BAREMAR LA ANTIGÜEDAD DE INTERINOS, PERO ES UNA LEY Q NO NOS LO APLICAN A LOS DOCENTES, LOS ÚNICOS FUNCIONARIOS DE CARRERA Q CONCURSAN SIN CONTAR SUS AÑOS TRABAJADOS DE INTERINOS, A DIFERENCIA DE LOS DEMAS FUNCIONARIOS DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA.
RECORDAR Q LA NORMA LO DICTA EUROPA, PARA TODOS, LOS DOCENTES NO SOMOS DE OTRO PLANETA.

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 21:09:15 PM

Cita de: rantanplan en 11 Octubre, 2017, 20:18:19 PM
A estas alturas ponerse a debatir sobre si una resolución es justa o no, es perder el tiempo. El tiempo como interinos habrán de acabar reconociéndolo por mor de la sentencia europea. La disputa, en todo caso, está en si legalmente este año puede aplicarse o no. Los CC.GG.TT. se regulan por este https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-16551decreto nacional (//http://), que en su artículo 1 dice:

CitarCAPÍTULO I
Objeto y ámbito de aplicación

Artículo 1. Objeto y ámbito de aplicación.

1. El objeto de este Real Decreto es:

a) Establecer las normas básicas por las que se rige el concurso de traslados de ámbito estatal en el que participan las funcionarias y funcionarios de los cuerpos docentes previstos en el apartado 1 de la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

b) Regular otros procedimientos de provisión de plazas o puestos docentes dependientes de las distintas Administraciones educativas.

2. La provisión de puestos en el exterior se regirá por su normativa específica.

3. El personal de los cuerpos docentes a los que se refiere el apartado 1.a) podrá ocupar otros puestos de trabajo en la Administración de acuerdo con los procedimientos establecidos en la legislación correspondiente.

Entiendo que 1b) obliga a que los concursos autonómicos también se regulen por ese decreto y ante eso, en Andalucía no hay nada que hacer. Quien debe cambiar la norma es el Ministerio, no la Junta de Andalucía, así que llevar este tema a una mesa sectorial convocada por la Consejería de Andalucía me parece perder el tiempo; tanto como perdelos en el foro debatiendo sobre la justicia de las resoluciones judiciales.

Rantaplan saludos, a ver, contestame a lo q te digo
1 - Es verdad q la normativa la tiene q cambiar el Ministerio, pero te pregunto:
¿sabes que el año pasado siendo el concurso nacio Galicia baremó la antigüedad de interinos?
Te recuerdo q ello lo hizo atendiendo a la sentencia firme de su TSJG
¿sabes q ello ocurrió, que se saltó por ello a las normas básicas que has nombrado tu anteriormente?
3- ¿porqué crees tu que el ministerio calló y los sindicatos?....mi respuesta es porque Galicia lo q hizo fue aplicar la sentencia de su tribunal, saltándose a la torera la normativa del concurso, y no pasó nada,el concurso se resolvió, con la CALLADA de todos los sindicatos.
Entonces rantamplan ¿porque no se hace aquí en Andalucia lo mismo?,Si tenemos la sentencia de ustea y la Ley de la función pública de Andalucia.
Pero te digo más rantaplan, esto tiene toda la pinta de eternizarse en el tiempo, porque los que tienen q presionar, los sindicatos no lo hacen, ni al ministerio ni a la Junta.
Por ello, yo pido a Ustea q es mi sindicato q acabe con ello ¿y como? Llevando al concurso desde el minuto 1 al TSJA y pedir su suspendión cautelar, es el único camino q existe, ya q los sindicatos han demostrado q no quieren q se cuente la antigüedad de interinos en el C.G.T

Supongo que conoces la respuesta a tu pregunta pero para quien no lo sepa, el motivo por el que en Galicia se contó el tiempo de servicio es porque allí su Tribunal Superior dio la razón a los que lo pedían y ello obligó a esa comunidad a hacerlo así en contra de su voluntad y de la del gobierno.

Sin embargo en todas las demás comunidades su respectivos Tribunales Superiores no le han dado la razón a los demandantes y por eso ninguna comunidad puede legalmente incluir el tiempo de servicio hasta que el gobierno no cambie la norma que regula los traslados docentes a nivel nacional o el Tribunal Supremo dicte sentencia que unifique criterios, lo que desconozco si se ha producido.

La Junta de Andalucía no tiene competencias sobre el concurso de traslados docente y aunque quiera no puede legalmente hacer nada distinto a lo que fija el gobierno. Y recurrir al Tribunal Superior de Justicia de Andalucía no tiene sentido cuando ya se ha pronunciado en sentido contrario sobre este asunto.

Todo esto sin entrar en valoraciones y teniendo en cuenta que yo no sigo mucho este tema porque no me afecta aún, por lo que si estoy equivocado y alguien tiene mejor información que la aporte.


Saludos.

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 21:27:53 PM
Para tod@s los compañeros y compañeras que opinan creyendo que la baremación de la Interinidad es una reivindicación personal de un antiguo interino, LEED A USTEA Q LO ESTÁ LLEVANDO A LA JUSTICIA, PERO DEBE ACABAR ESTE AÑO CON ESTA DISCRIMINACION:
http://ustea.es/new/ustea-gana-una-nueva-demanda-que-reconoce-el-tiempo-de-servicio-al-profesorado-interino-a-efectos-de-concurso-de-traslados/ (http://ustea.es/new/ustea-gana-una-nueva-demanda-que-reconoce-el-tiempo-de-servicio-al-profesorado-interino-a-efectos-de-concurso-de-traslados/)

La sentencia no es firme lo que significa que no tiene ningún efecto.


Saludos.

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.


Saludos.

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 01:03:37 AM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.


Saludos.

Debemos República situarnos en el estado en el que está la baremación de la interinidad, para todos y todas las compañeras q concursan perdiendo su antigüedad de interinos:
1- La famosa Carta de Emplazamiento de Europa a España la mandó Bruselas al Ministro de Asuntos Exteriores por la concurso de traslados de la Junta de Andalucia.
Por ello la Junta modificó su Ley e incluyó la antigüedad de Interino.
República la Junta de Andalucia debería de decirle al Ministerio de Educación q No puede convocar en Andalucia un concurso yendo con tras Europa y su Ley de la función pública, aunque convoque en base a una norma Estatal, Europa está por delante en acatar su normativa.
2- Debemos de informar otra vez del ejemplo de Galicia que por sentencia del TSJG convocó el año pasado siendo además con curso Nacional baremando la antigüedad de interino, yendo contra las normas del concurso. NADIE LO DENUNCIÓ Y CONTRA LA MISMA CONSTUTUCIÓN Y LEY LOE SE RESOLVIÓ EL CONCURSO.
3- Respublica de tus palabras, por cierto muy ajustadas a derecho se puede. interpretar que esto va para largo y yo pregunto ¿Como pueden los sindicatos continuar un año y otro y nadie da un golpe en la mesa? Aclarar q el golpe no es la Justicia q ella lleva su tiempo, me refiero a sentarse seriamente y terminar con este gazpacho, máximo porque tienen q cumplir con la Directiva Europea y su  Clausula 4
4- Respública, como resumen me parece un atropello y na desconsideración lo que está ocurriendo en Andalucia, que habiendo aprobado por Ley de la función pública la antigüedad de Interinos, aprobada por el Parlamento de Andalucia, Órgano consultivo y sindicatos como Ustea, CSIC, UGT y CCOO, y aunque esta ley no sea directamente aplicable a nosotros, NO HAYA NADIE QUE SE SIENTE Y DEFINITIVAMENTE ACABE CON ESTO.
El caso tiene la pinta de continuar sin solucionarse, y parece mentira q todos miren para otra parte. Ni a la Justicia ni más sentencias por favor, modifiquen la normativa y si no pues por la tremenda, paralización cautelar del concurso de traslados, así lo ganó Ustea en el concurso de traslados de funcionarios de la Junta y ello obligó a la modificación del concurso, no le dejaron otra salida.

En esta noticia se hacía un análisis de la situación tras la carta de emplazamiento y tras cinco años y medio nada ha cambiado.

También puede apreciarse la postura y argumentos de algunos sindicatos:

Educación desecha la antigüedad de los interinos para elegir plaza (http://www.diariocordoba.com/amp/noticias/cordobaandalucia/educacion-desecha-antiguedad-interinos-elegir-plaza_687746.html).


Saludos.

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 11:09:42 AM
En esta noticia se hacía un análisis de la situación tras la carta de emplazamiento y tras cinco años y medio nada ha cambiado.

También puede apreciarse la postura y argumentos de algunos sindicatos:

Educación desecha la antigüedad de los interinos para elegir plaza (http://www.diariocordoba.com/amp/noticias/cordobaandalucia/educacion-desecha-antiguedad-interinos-elegir-plaza_687746.html).


Saludos.
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POR FIN SE COMENTA AQUÍ LO QUE ESTÁ OCURRIENDO,.GRACIAS RESPÚBLICA,.ESO QUERÍA ESCUCHAR, O LEER.
Por ello, la No baremación de la Interinidad no es tema Judicial sino político-sindical.
Europa y la Justicia ya dictaron sentencia, el Galicia y Extremadura sus TSJusticia.
Efectivamente, leyendo las ponencias de los sindicatos andaluces en el parlamento de Andalucia respecto a la modificación de la Ley de la funcion pública para incluir un articulo que debía contar la antigüedad de interinos se entiende lo q está ocurriendo pero república Ustea debe a acabar con esta discriminación.
Por ello, esto es un tema político, ¿por pérdida de afiliados? ¿por temor a una reacción de los que no tienen antigüedad de interinos?
Decir que la antigüedad de interinos es un mérito, como dice Europa a utilizar en cuántos procedimientos administrativos participe el que lo posea.
Saludos y un abrazo Respública.

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 11:09:42 AM
En esta noticia se hacía un análisis de la situación tras la carta de emplazamiento y tras cinco años y medio nada ha cambiado.

También puede apreciarse la postura y argumentos de algunos sindicatos:

Educación desecha la antigüedad de los interinos para elegir plaza (http://www.diariocordoba.com/amp/noticias/cordobaandalucia/educacion-desecha-antiguedad-interinos-elegir-plaza_687746.html).


Saludos.

POR FIN SE COMENTA AQUÍ LO QUE ESTÁ OCURRIENDO,.GRACIAS RESPÚBLICA,.ESO QUERÍA ESCUCHAR, O LEER.
Por ello, la No baremación de la Interinidad no es tema Judicial sino político-sindical.
Europa y la Justicia ya dictaron sentencia, el Galicia y Extremadura sus TSJusticia.
Efectivamente, leyendo las ponencias de los sindicatos andaluces en el parlamento de Andalucia respecto a la modificación de la Ley de la funcion pública para incluir un articulo que debía contar la antigüedad de interinos se entiende lo q está ocurriendo pero república Ustea debe a acabar con esta discriminación.
Por ello, esto es un tema político, ¿por pérdida de afiliados? ¿por temor a una reacción de los que no tienen antigüedad de interinos?
Decir que la antigüedad de interinos es un mérito, como dice Europa a utilizar en cuántos procedimientos administrativos participe el que lo posea.
Saludos y un abrazo Respública.

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 18:00:22 PM

Cita de: demeter_1982 en 11 Octubre, 2017, 16:19:06 PM

Cita de: eltabernas en 10 Octubre, 2017, 16:01:44 PM

Cita de: pepe sosa en 10 Octubre, 2017, 15:32:16 PM
YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Gracias a Dios es tiempo de servicio en el Cuerpo , y solo se tiene si se pertenece. Lo demás s que sería una injusticia. Podías haber entrado antes y tendrías más tiempo

Enviado desde mi ONEPLUS A3003 mediante Tapatalk

Tus argumentos flojean por todos lados.

Perdone pero no se si se refiere a mi comentario o a otros comentarios.
Si usted se refiere a ni comentario, le digo q lea usted la Reforma de la Ley de la Función pública de Andalucia. Bueno mejor lea la Ponencia de Ustea en el Parlamento sobre la Ley, veras.

Me estaba refiriendo a los comentarios de un tal eltabernas que nos llama egoístas.

Cita de: demeter_1982 en 12 Octubre, 2017, 16:53:20 PM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 18:00:22 PM

Cita de: demeter_1982 en 11 Octubre, 2017, 16:19:06 PM

Cita de: eltabernas en 10 Octubre, 2017, 16:01:44 PM

Cita de: pepe sosa en 10 Octubre, 2017, 15:32:16 PM
YA ESTÁ AQUÍ EL CONCURSO DE TRASLADOS DE EDUCACIÓN, MAÑANA MESA SECTORIAL EN TORRETRIANA PARA HABLAR DE VACANTES EN EL CONCURSO.
A todos los que fuimos interinos o interinas nos gustaría contar con nuestra antigüedad de interino en el concurso de traslados, porque no es ningún capricho sino de un derecho.
Parece mentira q todas las consejerías menos la de Educación cuente en Andalucia el tiempo de Interinos en sus concursos de traslados.
¿Y los q tienen q pedir ese derecho a la administración, lo piden en mesa sectorial?
La respuesta será q lo tiene q cambiar el Ministerio de Educación.
Y el Ministerio dirá q es un problema que tendrá q solucionarlos las comunidades autónomas, y los sindicatos dirán q prefieren no entrar en un tema q no les reporta beneficios, POR NO DECIR QUE PUEDEN PERDER MÁS QUE GANAR.
Mi pregunta a USTEA es ¿porqué somos los docentes los únicos funcionarios en Andalucía a los que no se les reconoce la antigüedad de interinos en el concurso de traslados?
Aunque esto q escribo es para nada, lo escribo para comentar q lo q está ocurriendo con la no baremación de nuestros años de interinos en el concurso es uno de los temas más sangrantes q están padeciendo loa docentes en Andalucia.
Por mi parte no voy a nombrar más a Europa, ni hace falta porque aquí en Andalucía se aplica en todas las consejerías de la Junta de Andalucía, menos a los docentes de la Consejería de Educación.

Gracias a Dios es tiempo de servicio en el Cuerpo , y solo se tiene si se pertenece. Lo demás s que sería una injusticia. Podías haber entrado antes y tendrías más tiempo

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Tus argumentos flojean por todos lados.

Perdone pero no se si se refiere a mi comentario o a otros comentarios.
Si usted se refiere a ni comentario, le digo q lea usted la Reforma de la Ley de la Función pública de Andalucia. Bueno mejor lea la Ponencia de Ustea en el Parlamento sobre la Ley, veras.

Me estaba refiriendo a los comentarios de un tal eltabernas que nos llama egoístas.

Gracias compañero, decir q entre graciosos y entendidos estamos contentos, como si no tuviéramos bastante con aquellos q por egoísmo intentan decir con mentiras y falsedades q somos unos egoístas.

http://www.elmundo.es/andalucia/2016/04/27/5721019f46163f2e5b8b45e9.html (http://www.elmundo.es/andalucia/2016/04/27/5721019f46163f2e5b8b45e9.html)
27/04/2016, el Parlamento de Andalucía aprobaba la antigüedad de años trabajados de Interinidad en CONCURSOS TRASLADOS para todos sus Funcionarios menos para los DOCENTES.
Y yo pregunto en este grupo:
¿Porqué los sindicatos educativos quieren ir a la Justicia para que resuelvan un tema que ya aprobó el mismísimo Parlamento de Andalucia con el voto a favor de todos, Órgano consultivo, Defensor del Pueblo, Partidos Políticos y Sindicatos?
¿Porqué tiene que ser un Juez el que dicte otra vez sentencia?

Esa pregunta ya la has hecho antes y tuvo su respuesta (http://www.ustealdia.org/foro/index.php?topic=113809.msg1287659.msg#1287659).


Saludos.

Respública mi comentario lo he realizado porque en próximos días cuando se publique el concurso empezaremos otra vez con las demandas por la no baremación de la Interinidad.
Con ello quiero manifestar que porqué acudir a la Justicia cuando este es un tema que ya el Parlamento de Andalucía lo ha aprobado aprobado por Ley, aunque No sea aplicable a los docentes, es la misma medida, por ello, para no dar más rodeos, mi pregunta sería: ¿Si la Baremación de la Interinidad es caso Juzgado por la justicia Europea y Española y legislada por dos Parlamentos, el de Galicia para Educación y Andalucía para sus Función pública, no sería hora QUE SINDICATOS Y ADMINISTRACIÓN BUSQUEN UNA SOLUCIÓN POLÍTICA:
1- Sindicatos andaluces con CEJA y proponer un cambio al Ministerio de Educación ¿porqué no se da este paso, pregunto en vez de ir a la Justicia?
2- ¿ Y SINDICATOS Y MINISTERIO DE EDUCACIÓN, PORQUÉ no lo solucionan en vez de acudir un año y otro a la Justicia Española?

Una auténtica vergüenza que no respeta la igualdad entre funcionarios, no es justo

Aunque una comunidad autónoma quisiera hacer algo no puede porque la legislación del ministerio no lo permite.

Si baremara la antigüedad de interino por su cuenta el gobierno lo recurriría y automáticamente se paralizaría.

La única solución es que el ministerio de educación cambie la normativa y para ello puede ayudar que haya movilizaciones de los afectados.

¿Cuántas concentraciones a las puertas del ministerio ha habido?

¿Cuántas manifestaciones reclamándolo?

¿Cuántas huelgas a nivel nacional de todos los afectados y de los que puedan estarlo cuando saquen la plaza?


Saludos.

Cita de: respublica en 15 Octubre, 2017, 13:20:09 PM
Aunque una comunidad autónoma quisiera hacer algo no puede porque la legislación del ministerio no lo permite.

Si baremara la antigüedad de interino por su cuenta el gobierno lo recurriría y automáticamente se paralizaría.

La única solución es que el ministerio de educación cambie la normativa y para ello puede ayudar que haya movilizaciones de los afectados.

¿Cuántas concentraciones a las puertas del ministerio ha habido?

¿Cuántas manifestaciones reclamándolo?

¿Cuántas huelgas a nivel nacional de todos los afectados y de los que puedan estarlo cuando saquen la plaza?


Saludos.

Respública agradezco sus palabras, comparto tu análisis pero eso sería lo correcto y sabemos que precisamente parte de lo que has comentado no ha ocurrido:
Dices que Aunque una comunidad autónoma quisiera hacer algo no puede porque la legislación del ministerio no lo permite.
Te comento que Galicia el año pasado incomplió precisamente lo que has comentado
¿lo llevó algún sindicato a la mesa sectorial del MECD o la Justicia? me dolió que algunos sindicatos no lo denunciaron ni en prensa
Dices que Si baremara la antigüedad de interino por su cuenta el gobierno lo recurriría y automáticamente se paralizaría.
Pues precisamente ello debería haber ocurrido el año pasado porque así lo dispone la LEY DE EDUCACIÓN L.O.E Y LAS NORMAS PROCEDIMENTALES DEL CONCURSO, BAREMO ÚNICO y GALICIA tiró para adelante con la callada de Todos. Y todo lo que diga está fuera de todo, se baremó allí el tiempo de Interinos cuando el concurso Nacional determina Baremo único
https://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/28/educacion-convoca-concurso-traslados-estatal-haber-cerrado-diferencia-criterio-baremo/0003_201610G28P16994.htm (https://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/28/educacion-convoca-concurso-traslados-estatal-haber-cerrado-diferencia-criterio-baremo/0003_201610G28P16994.htm)

https://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2017/05/28/impugnan-concurso-traslados-docente-reclaman-paralizacion/0003_201705G28P5991.htm (https://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2017/05/28/impugnan-concurso-traslados-docente-reclaman-paralizacion/0003_201705G28P5991.htm)

Respública, ¿el año que viene que es Nacional continuaremos incumpliendo las normas procedimentales del concurso?
LA SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE GALICIA ES FIRME, INAMOVIBLE POR NADIE, O SE CAMBIA EL BAREMO O TENDREMOS NUEVAMENTE DOS BAREMOS
SALUDOS

Como tú mismo dices, en Galicia su Tribunal Superior dictó una resolución firme que obliga a la comunidad gallega, en contra de su criterio, a baremar la antigüedad de interino pero en el resto de comunidades ocurrió lo contrario al igual que en el Tribunal Supremo, y por ello el resto de comunidades no pueden hacer otra cosa que cumplir la normativa del ministerio y las resoluciones judiciales favorables al ministerio.


Saludos.

Cita de: respublica en 15 Octubre, 2017, 15:03:00 PM
Como tú mismo dices, en Galicia su Tribunal Superior dictó una resolución firme que obliga a la comunidad gallega, en contra de su criterio, a baremar la antigüedad de interino pero en el resto de comunidades ocurrió lo contrario al igual que en el Tribunal Supremo, y por ello el resto de comunidades no pueden hacer otra cosa que cumplir la normativa del ministerio y las resoluciones judiciales favorables al ministerio.


Saludos.

República una última pregunta y por mi parte aquí aparco mi reivindicación.
La pregunta es que debido a que Galicia barema el tiempo de interinos, ello contradice lo dispuesto en la Ley LOE Y NORMATIVA DEL CONCURSO, en base a ello le pregunto:
¿Es anticonstitucional Si o No el hecho de que Galicia en el Concurso Nacional de traslados bareme distinto al resto de España?

Cita de: pepe sosa en 15 Octubre, 2017, 15:32:08 PM
Respública una última pregunta y por mi parte aquí aparco mi reivindicación.
La pregunta es que debido a que Galicia barema el tiempo de interinos, ello contradice lo dispuesto en la Ley LOE Y NORMATIVA DEL CONCURSO, en base a ello le pregunto:
¿Es anticonstitucional Sí o No el hecho de que Galicia en el Concurso Nacional de traslados bareme distinto al resto de España?

Para que una norma sea anticonstitucional tiene que ser denunciada ante el Tribunal Constitucional y que éste dicte que la norma recurrida no es conforme a la Constitución.

Esto no ha sucedido, que yo sepa, en Galicia por lo que su barrenación no es anticonstitucional.

En cuanto a si es legal o no, contradice a la LOE y a la normativa de traslados pero es plenamente legal por cuanto ha sido el Tribunal Superior de Galicia quien ha sentenciado que allí se tenga en cuenta la antigüedad de interino.

Que unos tribunales dicten sentencias contrarias a otros es algo habitual y son instancias superiores las que deben resolver las contradicciones creando jurisprudencia.

Pero buscar una solución judicial a un asunto laboral es un proceso extremadamente largo, caro y en la mayoría de los casos, ineficaz.

La mejor manera de resolver demandas laborales es con movilizaciones bien organizadas y continuadas en el tiempo y en muchos casos ni siquiera así se puede conseguir.

Hay otro método más rápido y eficaz y es cambiando a los gobernantes por otros más sensibles a nuestras demandas.


Saludos.

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 01:03:37 AM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.

Esa es la DESINFORMACIÓN que la Junta de Andalucía difundió para evitar la avalancha que se le podía venir encima. El Parlamento de Andalucía tiene la OBLIGACIÓN de apartar cualquier disposición o norma interna de los estados miembros que vulnere el ordenamiento jurídico europeo, por arraigada que se encuentre en su jurisprudencia, rectificándola, sin que medie instancia alguna, con el fin de que prevalezca el derecho europeo con toda su eficacia.

Y eso fue lo que hizo la Consejería de Educación de Galicia: para el CGT 2013-14, decidió que tenía la obligación de hacer lo que acabo de especificar en el párrafo anterior, baremando los méritos como interino. Recurrieron algunos perjudicados y ganaron. La Consejería se allanó. Y fueron otros compañeros, que no eran parte en la causa, los que llevaron la sentencia a la segunda instancia, donde el TSJ de Galicia les dio la razón; una y otra vez, porque fueron varias las sentencias estimatorias, siempre afirmando la misma doctrina.

Pero además, para información de TODOS, la Ley 10/2007 de 17 de diciembre de Educación de Andalucía, la LEA, en su art. 13.5 d) dice:

Citar5. El personal docente funcionario de carrera e interino se regirá por:

a) Las normas que regulan las bases del régimen estatutario del personal funcionario docente.
b) Las disposiciones de la presente Ley y las normas que la desarrollen.
c) Las normas del Estatuto Básico del Empleado Público que le sean de aplicación.
d) La normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, en defecto de normativa específica aplicable.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13 (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13)

Y resulta que la baremación de los méritos como interino es un asunto que carece de regulación específica no ya en la normativa de Educación sino en todo el ordenamiento jurídico nacional, por lo que en aplicación de ese artículo, el personal docente funcionario de carrera e interino andaluz DEBE regirse, en cuanto a la valoración de los méritos de interinidad, por la normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, esto es, por la ley 2/2016 de 11 de mayo por la que se modifica la Ley de Ordenación de la función pública de Andalucía.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html)

Así que a la CEJA no le queda otra que aplicar su propia ley, que es, mira tú por dónde, la ley europea. Y si no lo hace, a por ellos. A arrastrarlos por tribunales. Y en eso andan algunos, que van a pedir hasta PARALIZACIÓN CAUTELAR.

https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html (https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html)

Cita de: anais en 15 Octubre, 2017, 19:41:19 PM

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 01:03:37 AM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.

Esa es la DESINFORMACIÓN que la Junta de Andalucía difundió para evitar la avalancha que se le podía venir encima. El Parlamento de Andalucía tiene la OBLIGACIÓN de apartar cualquier disposición o norma interna de los estados miembros que vulnere el ordenamiento jurídico europeo, por arraigada que se encuentre en su jurisprudencia, rectificándola, sin que medie instancia alguna, con el fin de que prevalezca el derecho europeo con toda su eficacia.

Y eso fue lo que hizo la Consejería de Educación de Galicia: para el CGT 2013-14, decidió que tenía la obligación de hacer lo que acabo de especificar en el párrafo anterior, baremando los méritos como interino. Recurrieron algunos perjudicados y ganaron. La Consejería se allanó. Y fueron otros compañeros, que no eran parte en la causa, los que llevaron la sentencia a la segunda instancia, donde el TSJ de Galicia les dio la razón; una y otra vez, porque fueron varias las sentencias estimatorias, siempre afirmando la misma doctrina.

Pero además, para información de TODOS, la Ley 10/2007 de 17 de diciembre de Educación de Andalucía, la LEA, en su art. 13.5 d) dice:

Citar5. El personal docente funcionario de carrera e interino se regirá por:

a) Las normas que regulan las bases del régimen estatutario del personal funcionario docente.
b) Las disposiciones de la presente Ley y las normas que la desarrollen.
c) Las normas del Estatuto Básico del Empleado Público que le sean de aplicación.
d) La normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, en defecto de normativa específica aplicable.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13 (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13)

Y resulta que la baremación de los méritos como interino es un asunto que carece de regulación específica no ya en la normativa de Educación sino en todo el ordenamiento jurídico nacional, por lo que en aplicación de ese artículo, el personal docente funcionario de carrera e interino andaluz DEBE regirse, en cuanto a la valoración de los méritos de interinidad, por la normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, esto es, por la ley 2/2016 de 11 de mayo por la que se modifica la Ley de Ordenación de la función pública de Andalucía.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html)

Así que a la CEJA no le queda otra que aplicar su propia ley, que es, mira tú por dónde, la ley europea. Y si no lo hace, a por ellos. A arrastrarlos por tribunales. Y en eso andan algunos, que van a pedir hasta PARALIZACIÓN CAUTELAR.

https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html (https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html)

¿Otra vez con lo de la paralización cautelar? Esto parece el día en la marmota

Cita de: anais en 15 Octubre, 2017, 19:41:19 PM

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 01:03:37 AM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.

Esa es la DESINFORMACIÓN que la Junta de Andalucía difundió para evitar la avalancha que se le podía venir encima. El Parlamento de Andalucía tiene la OBLIGACIÓN de apartar cualquier disposición o norma interna de los estados miembros que vulnere el ordenamiento jurídico europeo, por arraigada que se encuentre en su jurisprudencia, rectificándola, sin que medie instancia alguna, con el fin de que prevalezca el derecho europeo con toda su eficacia.

Y eso fue lo que hizo la Consejería de Educación de Galicia: para el CGT 2013-14, decidió que tenía la obligación de hacer lo que acabo de especificar en el párrafo anterior, baremando los méritos como interino. Recurrieron algunos perjudicados y ganaron. La Consejería se allanó. Y fueron otros compañeros, que no eran parte en la causa, los que llevaron la sentencia a la segunda instancia, donde el TSJ de Galicia les dio la razón; una y otra vez, porque fueron varias las sentencias estimatorias, siempre afirmando la misma doctrina.

Pero además, para información de TODOS, la Ley 10/2007 de 17 de diciembre de Educación de Andalucía, la LEA, en su art. 13.5 d) dice:

Citar5. El personal docente funcionario de carrera e interino se regirá por:

a) Las normas que regulan las bases del régimen estatutario del personal funcionario docente.
b) Las disposiciones de la presente Ley y las normas que la desarrollen.
c) Las normas del Estatuto Básico del Empleado Público que le sean de aplicación.
d) La normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, en defecto de normativa específica aplicable.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13 (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13)

Y resulta que la baremación de los méritos como interino es un asunto que carece de regulación específica no ya en la normativa de Educación sino en todo el ordenamiento jurídico nacional, por lo que en aplicación de ese artículo, el personal docente funcionario de carrera e interino andaluz DEBE regirse, en cuanto a la valoración de los méritos de interinidad, por la normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, esto es, por la ley 2/2016 de 11 de mayo por la que se modifica la Ley de Ordenación de la función pública de Andalucía.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html)

Así que a la CEJA no le queda otra que aplicar su propia ley, que es, mira tú por dónde, la ley europea. Y si no lo hace, a por ellos. A arrastrarlos por tribunales. Y en eso andan algunos, que van a pedir hasta PARALIZACIÓN CAUTELAR.

https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html (https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html)

El argumento de que se aplica la legislación autonómica porque no hay legislación nacional que regule los concursos de traslados carece totalmente de fundamento y no hay más que echar un vistazo al Real Decreto 1364/2010, de 29 de octubre, por el que se regula el concurso de traslados de ámbito estatal entre personal funcionario de los cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación y otros procedimientos de provisión de plazas a cubrir por los mismos (https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-16551).


Saludos.

Cita de: respublica en 16 Octubre, 2017, 00:36:10 AM

El argumento de que se aplica la legislación autonómica porque no hay legislación nacional que regule los concursos de traslados carece totalmente de fundamento y no hay más que echar un vistazo al Real Decreto 1364/2010, de 29 de octubre, por el que se regula el concurso de traslados de ámbito estatal entre personal funcionario de los cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación y otros procedimientos de provisión de plazas a cubrir por los mismos (https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-16551)

O no lo has entendido o no lo quieres entender. Lee correctamente lo que escribí, por favor. Y no pontifiques, por favor, cuando poco antes has reconocido que no sigues el tema y pedías la intervención de alguien. Pues aquí la tienes. Lee y actualiza tus conocimientos sobre la materia.

Lo que no hay es legislación nacional que regule la valoración del tiempo de servicio como interino a efectos de antigüedad en los procedimientos de acceso y provisión de puestos de trabajo entre funcionarios de carrera (CGT, por ejemplo). Pero sí está regulado en la ley andaluza y por tanto, esta ley debe formar parte de los fundamentos normativos en los que ha de anclarse nuestro concurso de traslados autonómico para aplicar el RD 1364/2010 con la debida rectificación con la que convoca la Consejería de Educación de Galicia desde 2013, lo que sólo supone eliminar el sintagma "de carrera" en algunos apartados del baremo.

¿Ahora sí, respublica? 

Dentro de unos días se reunirán en Mesa sectorial y nadie hablará allí de la No baremación de la Interinidad en el Concurso de Traslados.
Una vez publicado en Hoja en concurso los sindicatos empezaran a llamar a sus afiliados personalmente, ¿quieres realizar una Demanda por la No baremación de tus años de Interinos en el C.G.T.
Y así año tras año, las demándas se ponen en los Juzgados, unos se retiran, otros les dan la razón y ahora viene la sentencia, no es firme, es recurrida, ha sido elevada al T.S J de la Comunidad...etc, etc etc y pasan los años y los años

Cita de: nocreoqueseayo en 15 Octubre, 2017, 22:45:33 PM

Cita de: anais en 15 Octubre, 2017, 19:41:19 PM

Cita de: respublica en 12 Octubre, 2017, 01:03:37 AM

Cita de: pepe sosa en 11 Octubre, 2017, 22:40:56 PM
Yo lo pediría que lea la Ley 2/2016, de 11 de mayo, por la que se modifica la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de ... - Parlamento de Andalucía

El Parlamento de Andalucía tiene competencias sobre los funcionarios autonómicos pero no sobre los de la administración local, provincial o nacional, como es nuestro caso.

Esa es la DESINFORMACIÓN que la Junta de Andalucía difundió para evitar la avalancha que se le podía venir encima. El Parlamento de Andalucía tiene la OBLIGACIÓN de apartar cualquier disposición o norma interna de los estados miembros que vulnere el ordenamiento jurídico europeo, por arraigada que se encuentre en su jurisprudencia, rectificándola, sin que medie instancia alguna, con el fin de que prevalezca el derecho europeo con toda su eficacia.

Y eso fue lo que hizo la Consejería de Educación de Galicia: para el CGT 2013-14, decidió que tenía la obligación de hacer lo que acabo de especificar en el párrafo anterior, baremando los méritos como interino. Recurrieron algunos perjudicados y ganaron. La Consejería se allanó. Y fueron otros compañeros, que no eran parte en la causa, los que llevaron la sentencia a la segunda instancia, donde el TSJ de Galicia les dio la razón; una y otra vez, porque fueron varias las sentencias estimatorias, siempre afirmando la misma doctrina.

Pero además, para información de TODOS, la Ley 10/2007 de 17 de diciembre de Educación de Andalucía, la LEA, en su art. 13.5 d) dice:

Citar5. El personal docente funcionario de carrera e interino se regirá por:

a) Las normas que regulan las bases del régimen estatutario del personal funcionario docente.
b) Las disposiciones de la presente Ley y las normas que la desarrollen.
c) Las normas del Estatuto Básico del Empleado Público que le sean de aplicación.
d) La normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, en defecto de normativa específica aplicable.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13 (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/an-l17-2007.t1.html#a13)

Y resulta que la baremación de los méritos como interino es un asunto que carece de regulación específica no ya en la normativa de Educación sino en todo el ordenamiento jurídico nacional, por lo que en aplicación de ese artículo, el personal docente funcionario de carrera e interino andaluz DEBE regirse, en cuanto a la valoración de los méritos de interinidad, por la normativa reguladora de la función pública de la Administración de la Junta de Andalucía, esto es, por la ley 2/2016 de 11 de mayo por la que se modifica la Ley de Ordenación de la función pública de Andalucía.

http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html (http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/575067-ley-2-2016-de-11-de-mayo-por-la-que-se-modifica-la-ley-6-1985-de-28-de-noviembre.html)

Así que a la CEJA no le queda otra que aplicar su propia ley, que es, mira tú por dónde, la ley europea. Y si no lo hace, a por ellos. A arrastrarlos por tribunales. Y en eso andan algunos, que van a pedir hasta PARALIZACIÓN CAUTELAR.

https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html (https://plataformadbi.blogspot.com.es/2017/09/vs-cgt-autonomico-2017-2018.html)

¿Otra vez con lo de la paralización cautelar? Esto parece el día en la marmota

No es que se parezca, es que va a ser IDÉNTICO, nocreoqueseayo. ¿Sabes que pasa al final de la película de El día de la marmota? Que después de buscar el protagonista la solución perfecta, LO CONSIGUE. ROMPEREMOS EL BUCLE DE DISCRIMINACIÓN E ILEGALIDAD.

Cita de: anais en 16 Octubre, 2017, 01:09:55 AMLo que no hay es legislación nacional que regule la valoración del tiempo de servicio como interino a efectos de antigüedad en los procedimientos de acceso y provisión de puestos de trabajo entre funcionarios de carrera (CGT, por ejemplo).

En el decreto enlazado viene incluido el baremo aplicable. No parece muy serio afirmar que lo que no viene en ese baremo no está regulado y, por tanto, puede regularse: un baremo, en esencia, establece lo que es valorable y cualquier cosa que no venga en él, no lo es: esa es el principio de un baremo. De lo contrario, en cualquier proceso selectivo de cualquier naturaleza un tribunal podría sacar ex profeso un criterio propio y valorarlo, porque como no está recogido en el baremo, su valoración está indefinida y podemos valorarla como nos dé la gana..

PIDO POR FAVOR QUE LEAN TODOS LOS QUE OPINAN Y DAN SU VERSIÓN PERSONAL A SU CONVENIENCIA DE LO QUE ES CONVENIENTE RESPECTO A LA BAREMACIÓN DE LA INTERINIDAD
10/10/2016
http://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/10/temor-nuevo-concurso-docente-traslados-vuelva-recurrirse-baremo-elegido/0003_201610G10P9991.htm (http://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/10/temor-nuevo-concurso-docente-traslados-vuelva-recurrirse-baremo-elegido/0003_201610G10P9991.htm)
Temor a que el nuevo concurso docente de traslados vuelva a recurrirse por el baremo elegido
En Galicia se valoran los años de interinos y en otras autonomías no, por lo que se prevén recursos

RESUMO MESA SECTORIAL 11 OUTUBRO 2016
http://www.ccooensino.gal/media/uploads/1476188872_CONCURSO%20MESA%2011%20OUTUBRO.pdf (http://www.ccooensino.gal/media/uploads/1476188872_CONCURSO%20MESA%2011%20OUTUBRO.pdf)

https://www.facebook.com/groups/PlataformaDBI/permalink/197975530628540/ (https://www.facebook.com/groups/PlataformaDBI/permalink/197975530628540/)
Desde esta organización criticó la falta de coordinación entre el gobierno central y autónomo (aunque es mismo signo político) y la negligencia mostrada por las dos administraciones para abrir la negociación del RD 1364/2010 que de autorización para entrar en la competición de transferencia con un Baremo único para todo el estado. Esta situación está poniendo en cuestionar la movilidad de los profesores de Galicia, no sólo dentro de nuestra comunidad, pero para aquellos maestros que quiere volver a Galicia, o por cualquier razón decide solicitar la vacante de otra administración. No debemos olvidar que somos un cuerpo nacional y como tal movilidad debe abarcar todo el estado.

12/10/2016
http://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/12/educacion-fia-ministerio-haya-disparidad-concurso-traslados/0003_201610G12P8996.htm (http://www.lavozdegalicia.es/noticia/galicia/2016/10/12/educacion-fia-ministerio-haya-disparidad-concurso-traslados/0003_201610G12P8996.htm)
Educación fía al ministerio que no haya disparidad en el concurso de traslados


17 de Octubre de 2016
https://www.csif.es/contenido/andalucia/educacion/218647 (https://www.csif.es/contenido/andalucia/educacion/218647)
En nuestra intervención, insistimos en varias cuestiones que pueden distorsionar el normal desarrollo del proceso administrativo de los CGT.
■ Qué pasa con los rumores sobre la convocatoria del CGT. Responde la Consejería que ni en el MEC ni en Andalucía ven impedimento alguno.

20-10-16
https://www.feandalucia.ccoo.es/plantillai.aspx?p=29&d=1385 (https://www.feandalucia.ccoo.es/plantillai.aspx?p=29&d=1385)
CC.OO. pide una regulación estatal del concurso de traslados docente ante el riesgo de agravios entre comunidades

Jueves 20 de octubre de 2016
http://www.feccoo-extremadura.org/ensenanzaextremadura/Tu_Sector:Ensenanza_Publica:Traslados_y_plantillas:Traslados_y_adjudicaciones:1008740-- (http://www.feccoo-extremadura.org/ensenanzaextremadura/Tu_Sector:Ensenanza_Publica:Traslados_y_plantillas:Traslados_y_adjudicaciones:1008740--)CCOO_reclama_un_concurso_de_traslados_homogeneo_para_todas_las_Comunidades_Autonomas_y_conforme_a_la_jurisprudencia_europea
CCOO reclama un concurso de traslados homogéneo para todas las Comunidades Autónomas y conforme a la jurisprudencia europea


SEVILLA, 18 Oct. 
CCOO-A pide regulación estatal del concurso de traslados docente por riesgo de "agravio"
http://www.europapress.es/andalucia/noticia-ccoo-pide-regulacion-estatal-concurso-traslados-docente-riesgo-agravio-20161018151428.html (http://www.europapress.es/andalucia/noticia-ccoo-pide-regulacion-estatal-concurso-traslados-docente-riesgo-agravio-20161018151428.html)

23/10/2016
CCOO pide una regulación estatal del concurso de traslados docentes
http://cordopolis.es/2016/10/23/ccoo-pide-una-regulacion-estatal-del-concurso-de-traslados-docentes/#.WGYUGtLhAdU (http://cordopolis.es/2016/10/23/ccoo-pide-una-regulacion-estatal-del-concurso-de-traslados-docentes/#.WGYUGtLhAdU)

28-12-2016
https://www.csif.es/contenido/nacional/educacion/223047 (https://www.csif.es/contenido/nacional/educacion/223047)
- Los agravios comparativos del CGT a nivel nacional hacen necesario homogeneizar los baremos de méritos.
- Ante este hecho CSIF exige la apertura de la Mesa de negociación para negociar el Real Decreto 1364/2010 que regula actualmente la movilidad de los docentes.

29-12-2016
https://www.facebook.com/groups/PlataformaDBI/permalink/237701299989296/ (https://www.facebook.com/groups/PlataformaDBI/permalink/237701299989296/)
SOBRE EL COMUNICADO DE CSI-F. Concurso de Traslados 2016-2017
Ayer, 28 de diciembre, CSI-F hacía pública una carta en la que solicita al MECD una reunión urgente de la Mesa de Negociación del Personal Docente para acomenter la «actualización» del RD 1364/2010 debido a «las diferentes aplicaciones que están realizando las Comunidades Autónomas y las interpretaciones sobre la legislación europea en cuanto al tiempo de servicios como interino a la hora de baremar el apartado de experiencia» en los concursos de traslado de personal docente de 2016-2017.

Cita de: rantanplan en 18 Octubre, 2017, 19:39:45 PM

Cita de: anais en 16 Octubre, 2017, 01:09:55 AMLo que no hay es legislación nacional que regule la valoración del tiempo de servicio como interino a efectos de antigüedad en los procedimientos de acceso y provisión de puestos de trabajo entre funcionarios de carrera (CGT, por ejemplo).

En el decreto enlazado viene incluido el baremo aplicable. No parece muy serio afirmar que lo que no viene en ese baremo no está regulado y, por tanto, puede regularse: un baremo, en esencia, establece lo que es valorable y cualquier cosa que no venga en él, no lo es: esa es el principio de un baremo. De lo contrario, en cualquier proceso selectivo de cualquier naturaleza un tribunal podría sacar ex profeso un criterio propio y valorarlo, porque como no está recogido en el baremo, su valoración está indefinida y podemos valorarla como nos dé la gana..

Intentaré aclarar la confusión que observo en tu razonamiento, rantamplan.

La primera proposición es cierta: efectivamente, "en el decreto enlazado [si y sólo si te refieres al RD 1364/2010] viene incluido el baremo aplicable".

Ahora bien, yo no he dicho que "lo que no viene en ese baremo no está regulado y puede regularse" al antojo de nadie. La cosa es mucho más grave.

Estoy objetivando el hecho de que, como ya declarara el Defensor del Pueblo Andaluz a comienzos de 2016 (*), ni en ese baremo ni en todo el ordenamiento jurídico nacional se regula de forma expresa el tratamiento que ha de darse a los méritos obtenidos en interinidad en concurso de traslado excepto en la ley de Ordenación de la función pública de Andalucía, norma esta que obliga a tener en cuenta el tiempo trabajado como interino, a efectos de antigüedad, en procedimientos de promoción y provisión de plazas, por expresa y necesaria aplicación del derecho europeo y que, por tanto, en aplicación inmediata del artículo 15.3 de la LEA, las convocatorias de concurso de traslado autonómicas (y nacionales) de los docentes andaluces no pueden desconocer las consecuencias de la ley andaluza ni se nos puede apartar a los docentes andaluces de sus efectos si no es en flagrante vulneración de la normativa interna y del derecho europeo. Suficiente, estimo, para que se concediera la paralización cautelar de la convocatoria autonómica por conculcación del derecho europeo, vulneración de leyes internas (LEA y Ley de Ordenación de la función pública de Andalucía), invocación de normas declaradas (parcialmente) nulas y reiterada rebeldía de la Administración educativa a someterse al dictamen de la Comisión Europea y a aplicar correctamente sus propias leyes y la doctrina jurisprudencial nacional que emana de la UE, la de no pocos Altos Tribunales nacionales.

El sagrado baremo que citas ya está suficientemente tocado por el TSJEx y el TSXG, así como el propio criterio de la Administración educativa gallega, que desde 2013 hace, con el reiterado respaldo de su Alto Tribunal, lo que Andalucía debería hacer con aún mayores motivos: tenemos una ley autonómica específicamente aprobada para obligar a la baremación de la antigüedad en concurso de traslado. Luego la Consejería de Educación de Andalucía se estará columpiando muy gravemente si no tiene la antigüedad como interino en idéntica consideración a la de funcionario de carrera en el inminente concurso de traslado.

(*) «En Andalucía, siendo pacífico el reconocimiento de los servicios previos a efectos económicos, no ha corrido la misma suerte el reconocimiento de dichos servicios a efectos de carrera administrativa, pues ante la doble circunstancia de su omisión regulativa expresa unida a la dubitativa y contradictoria jurisprudencia generada (...)»

http://www.defensordelpuebloandaluz.es/defendemos-que-se-reconozcan-los-servicios-previos-a-efectos-de-meritos-en-provision-de-puestos-de (http://www.defensordelpuebloandaluz.es/defendemos-que-se-reconozcan-los-servicios-previos-a-efectos-de-meritos-en-provision-de-puestos-de)

Cita de: anais en 21 Octubre, 2017, 10:49:37 AMLa primera proposición es cierta: efectivamente, "en el decreto enlazado [si y sólo si te refieres al RD 1364/2010] viene incluido el baremo aplicable".

Ahora bien, yo no he dicho que "lo que no viene en ese baremo no está regulado y puede regularse" al antojo de nadie. La cosa es mucho más grave.

Estoy objetivando el hecho de que, como ya declarara el Defensor del Pueblo Andaluz a comienzos de 2016 (*), ni en ese baremo ni en todo el ordenamiento jurídico nacional se regula de forma expresa el tratamiento que ha de darse a los méritos obtenidos en interinidad en concurso de traslado

¿Cómo no no está regulado? Por supuesto que está regulado: no vale nada, puesto que no aparece en el baremo. Si afirmas que no está regulado, estás afirmando implícitamente que lo que no está incluido en un baremo no está regulado. lo cual da pie a lo que he dicho: que un tribunal se saque de la manga la valoración de cualquier aspecto no incluido en el baremo aplicable, puesto que al hacerlo no está contradiciendo el baremo y, por lo tanto, su valoración se ajusta al baremo.

Diferente cosa es que convengamos (y en eso estoy de acuerdo) en que ese baremo conculca una directriz europea y, por tanto, el responsable de cambiar el baremo, debería modificarlo para incluirlo como mérito en él.

Yo no estoy hablando de lo que es justo o no, sino de lo que es legal o no, dentro por supuesto de mis supina ignorancia al respecto.

Cita de: rantanplan en 21 Octubre, 2017, 11:28:21 AM

Cita de: anais en 21 Octubre, 2017, 10:49:37 AMLa primera proposición es cierta: efectivamente, "en el decreto enlazado [si y sólo si te refieres al RD 1364/2010] viene incluido el baremo aplicable".

Ahora bien, yo no he dicho que "lo que no viene en ese baremo no está regulado y puede regularse" al antojo de nadie. La cosa es mucho más grave.

Estoy objetivando el hecho de que, como ya declarara el Defensor del Pueblo Andaluz a comienzos de 2016 (*), ni en ese baremo ni en todo el ordenamiento jurídico nacional se regula de forma expresa el tratamiento que ha de darse a los méritos obtenidos en interinidad en concurso de traslado

¿Cómo no no está regulado? Por supuesto que está regulado: no vale nada, puesto que no aparece en el baremo. Si afirmas que no está regulado, estás afirmando implícitamente que lo que no está incluido en un baremo no está regulado. lo cual da pie a lo que he dicho: que un tribunal se saque de la manga la valoración de cualquier aspecto no incluido en el baremo aplicable, puesto que al hacerlo no está contradiciendo el baremo y, por lo tanto, su valoración se ajusta al baremo.

Diferente cosa es que convengamos (y en eso estoy de acuerdo) en que ese baremo conculca una directriz europea y, por tanto, el responsable de cambiar el baremo, debería modificarlo para incluirlo como mérito en él.

Yo no estoy hablando de lo que es justo o no, sino de lo que es legal o no, dentro por supuesto de mis supina ignorancia al respecto.

El Tribunal andaluz no se sacará de la manga nada; aplicará el derecho nacional (la LEA y la ley de ordenación de la función pública de Andalucía) y el europeo y obligará por sentencia a baremar de idéntica forma el tiempo de servicio, sea como funcionario interino o de carrera. Y eso no es sacarse de la manga nada sino hacer cumplir la ley a quien se niega a ello con sistemática contumacia.

Cita de: rantanplan en 21 Octubre, 2017, 11:28:21 AM

Cita de: anais en 21 Octubre, 2017, 10:49:37 AMLa primera proposición es cierta: efectivamente, "en el decreto enlazado [si y sólo si te refieres al RD 1364/2010] viene incluido el baremo aplicable".

Ahora bien, yo no he dicho que "lo que no viene en ese baremo no está regulado y puede regularse" al antojo de nadie. La cosa es mucho más grave.

Estoy objetivando el hecho de que, como ya declarara el Defensor del Pueblo Andaluz a comienzos de 2016 (*), ni en ese baremo ni en todo el ordenamiento jurídico nacional se regula de forma expresa el tratamiento que ha de darse a los méritos obtenidos en interinidad en concurso de traslado

¿Cómo no no está regulado? Por supuesto que está regulado: no vale nada, puesto que no aparece en el baremo. Si afirmas que no está regulado, estás afirmando implícitamente que lo que no está incluido en un baremo no está regulado. lo cual da pie a lo que he dicho: que un tribunal se saque de la manga la valoración de cualquier aspecto no incluido en el baremo aplicable, puesto que al hacerlo no está contradiciendo el baremo y, por lo tanto, su valoración se ajusta al baremo.

Diferente cosa es que convengamos (y en eso estoy de acuerdo) en que ese baremo conculca una directriz europea y, por tanto, el responsable de cambiar el baremo, debería modificarlo para incluirlo como mérito en él.

Yo no estoy hablando de lo que es justo o no, sino de lo que es legal o no, dentro por supuesto de mis supina ignorancia al respecto.

Rantamplan primero decirte que te aprecio por el trabajo que has realizado  en este foro, pero no entiendo como opinas una y otra vez sobre este tema cuando observo que boberías leer desde la Directiva Europea hasta el último comunicado de este sindicato que representa a este foro, Ustea.
Rantamplan léete tu eres un hombre muy estudioso, lo he comprobado en este foro, léete todo loa pasos que previamente tuvo que dar el parlamento de Andalucia para la aplicación de la antigüedad de Interinos en los concursos de Andalucia, aunque observo que deberías repasar el contenido del documento que hizo a la Junta de Andalucia cambiar su Ley de la Función Publica, LA CARTA DE EMPLAZAMIENTO DE EUROPA A ESPAÑA.
Si tuvieses un conocimiento de todo a lo mejor tus comentarios serian distintos, más objetivos, porque no quiero creer q tus opiniones sean porque te perjudica la baremacion de la interinidad.
Recordemos Rantamplan que como dice Europa y el Parlamento de Andalucia la baremación de la interinidad es un mérito, no estamos pidiendo limosna o que nos regalen nada, pues seamos objetivos y respetemos nosotros y apliquemos la norma.

Todos sabemos que es el Ministerio el que tiene que aprobar la Baremación de la Interinidad en Educación pero hasta ahora tanto la Consejería de Educación y los sindicatos de la enseñanza en Andalucía no están presionando ni al Ministerio de Educación ni ellos tratándolo en sus mesas sectoriales, cuando en Andalucía, la situación es que LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN ES LA ÚNICA CONSEJERÍA DE ANDALUCÍA QUE NO BAREMA LOS AÑOS DE INTERINIDAD EN LOS CONCURSOS DE TRASLADOS QUE SE CELEBRAN EN LA COMUNIDAD DE ANDALUCÍA,  TODAS LAS CONSEJERÍAS EN ANDALUCÍA LO BAREMAN y pasan los años y no lo solucionan. Los pasos que dan los sindicatos andaluces de la Enseñanza no solucionan el tema, los afectados esperan que caiga del cielo y los funcionarios con mucha antigüedad de Carrera frotándoses las manos, con los cientos de puntos de su antigüedad.

Cita de: pepe sosa en 21 Octubre, 2017, 13:03:26 PMRantamplan primero decirte que te aprecio por el trabajo que has realizado  en este foro, pero no entiendo como opinas una y otra vez sobre este tema cuando observo que boberías leer desde la Directiva Europea hasta el último comunicado de este sindicato que representa a este foro, Ustea.
Rantamplan léete tu eres un hombre muy estudioso, lo he comprobado en este foro, léete todo loa pasos que previamente tuvo que dar el parlamento de Andalucia para la aplicación de la antigüedad de Interinos en los concursos de Andalucia, aunque observo que deberías repasar el contenido del documento que hizo a la Junta de Andalucia cambiar su Ley de la Función Publica, LA CARTA DE EMPLAZAMIENTO DE EUROPA A ESPAÑA.

Opino, porque esto es un foro. Siemplemente por eso y mi opinión no tiene ni más ni menos autoridad que la de otro. Creo que he dejado mi opinión clara al respecto que es la siguiente (y con esto zanjo todo lo que tengo que decir, porque esto se ha vuelto un partido de tenis) y algunos piensan que es una victoria conseguir que todos piensen como él:

a) Todos nuestros concurso de traslados se regulan por normativa nacional.
b) La normativa nacional no valora el tiempo como interino.
c) Según normativa europea eso no debe ser así.
e) La normativa europea aún no se ha traspuesto a la normativa española.

Y mi opinión es que hasta que no se trasponga, no se puede valorar el tiempo de interinidad. ¿Que el Ministerio está haciendo dejación de funciones? Cierto. Pero lo que me parece más que evidente es que en el CGT hay que aplicar la normativa nacional, porque ni esta ha cambiado ni hay ninguna resolución judicial  firme en Andalucía que inste a no aplicarla.

Cita de: rantanplan en 21 Octubre, 2017, 14:01:47 PM

Cita de: pepe sosa en 21 Octubre, 2017, 13:03:26 PMRantamplan primero decirte que te aprecio por el trabajo que has realizado  en este foro, pero no entiendo como opinas una y otra vez sobre este tema cuando observo que boberías leer desde la Directiva Europea hasta el último comunicado de este sindicato que representa a este foro, Ustea.
Rantamplan léete tu eres un hombre muy estudioso, lo he comprobado en este foro, léete todo loa pasos que previamente tuvo que dar el parlamento de Andalucia para la aplicación de la antigüedad de Interinos en los concursos de Andalucia, aunque observo que deberías repasar el contenido del documento que hizo a la Junta de Andalucia cambiar su Ley de la Función Publica, LA CARTA DE EMPLAZAMIENTO DE EUROPA A ESPAÑA.

Opino, porque esto es un foro. Siemplemente por eso y mi opinión no tiene ni más ni menos autoridad que la de otro. Creo que he dejado mi opinión clara al respecto que es la siguiente (y con esto zanjo todo lo que tengo que decir, porque esto se ha vuelto un partido de tenis) y algunos piensan que es una victoria conseguir que todos piensen como él:

a) Todos nuestros concurso de traslados se regulan por normativa nacional.
b) La normativa nacional no valora el tiempo como interino.
c) Según normativa europea eso no debe ser así.
e) La normativa europea aún no se ha traspuesto a la normativa española.

Y mi opinión es que hasta que no se trasponga, no se puede valorar el tiempo de interinidad. ¿Que el Ministerio está haciendo dejación de funciones? Cierto. Pero lo que me parece más que evidente es que en el CGT hay que aplicar la normativa nacional, porque ni esta ha cambiado ni hay ninguna resolución judicial  firme en Andalucía que inste a no aplicarla.

En todo de acuerdo rantamplan, pero yo añadiría lo siguiente:
¿Están tratando la No baremacion de la Interinidad en la Mesa sectorial de Educación de la Junta de Andalucia cuando su Parlamento lo aprobó por Ley?
¿Existen escritos de la mesa sectorial de Educación de Andalucía y de España pidiéndolo al MECD?
¿puede ocurrir que la teoría de que ya se contó los años de Interinidad en las oposiciones tenga peso entre los que deben acabar con esta discrimacion?. Aclarar que Europa ya ha dicho que ello no es posible, que esta teoría "ESPAÑOLA" lo desmontó Europa en su Carta de emplazamiento a España por la No baremación de la Interinidad.
Saludos Rantamplan.

Cita de: rantanplan en 21 Octubre, 2017, 14:01:47 PM
Opino, porque esto es un foro. Siemplemente por eso y mi opinión no tiene ni más ni menos autoridad que la de otro. Creo que he dejado mi opinión clara al respecto que es la siguiente (y con esto zanjo todo lo que tengo que decir, porque esto se ha vuelto un partido de tenis) y algunos piensan que es una victoria conseguir que todos piensen como él:

a) Todos nuestros concurso de traslados se regulan por normativa nacional.
b) La normativa nacional no valora el tiempo como interino.
c) Según normativa europea eso no debe ser así.
e) La normativa europea aún no se ha traspuesto a la normativa española.

Y mi opinión es que hasta que no se trasponga, no se puede valorar el tiempo de interinidad. ¿Que el Ministerio está haciendo dejación de funciones? Cierto. Pero lo que me parece más que evidente es que en el CGT hay que aplicar la normativa nacional, porque ni esta ha cambiado ni hay ninguna resolución judicial  firme en Andalucía que inste a no aplicarla.

Yo no opino; afirmo que la Consejería de Educación tiene la OBLIGACIÓN LEGAL de baremar los méritos como interino -antigüedad incluida- tanto por imperativo legal, el que le dicta el derecho interno, como por acatamiento del ordenamiento jurídico europeo, aun a pesar del baremo del RD 1364/2010.

Y te hago observar que tu "opinión" se vino abajo ya en 2013, año en el que la Consejería de Educación de Galicia comenzó a convocar sus concursos de traslados, tanto nacionales como autonómicos, baremando los méritos como interino de idéntica forma a los de funcionario de carrera. Así que ya basta de desinformar. Actualízate. La superior naturaleza del derecho europeo y su prevalencia por sobre el de cualquier país miembro, obliga a todos los poderes públicos a apartar la disposición infractora y a subsanar lo que deba ser subsanado, aplicando el derecho europeo, con el fin de garantizar la plena eficacia de aquel, sin que medie instancia alguna.

Esto es, la CEJA tiene la OBLIGACIÓN de aplicar el RD 1364/2010 corrigiendo todo aquello que sea necesario (sustituyendo "funcionario de carrera" por "funcionario" en un baremo de un anexo, fíjate tú...) para garantizar el cumplimiento de la ley, no ya porque es derecho europeo sino porque, por mucho que lo haya venido negando y su cohorte de palmeros y mamporreros lo venga coreando, mal que les pese, el propio Parlamento de Andalucía aprobó la reforma de una ley, la ley de ordenación de la función pública de Andalucía, que le obliga, desde el derecho interno, a aplicárnoslo a TODOS LOS DOCENTES TAMBIÉN, en aplicación del artículo 13.5 de la ley 17/2007 de 10 de diciembre de Educación de Andalucía.

http://ustea.es/new/sectorial/mesa-sectorial-ordinaria-30-de-octubre-de-2017-para-tratar-los-criterios-de-vacantes-de-cgt-y-bolsas/ (http://ustea.es/new/sectorial/mesa-sectorial-ordinaria-30-de-octubre-de-2017-para-tratar-los-criterios-de-vacantes-de-cgt-y-bolsas/)
A ver si en Ruegos y preguntas por lo menos se trata el tema y no lo dejan para Enero como noticia Judicial como todos los años.

Cita de: pepe sosa en 22 Octubre, 2017, 11:45:22 AM
http://ustea.es/new/sectorial/mesa-sectorial-ordinaria-30-de-octubre-de-2017-para-tratar-los-criterios-de-vacantes-de-cgt-y-bolsas/ (http://ustea.es/new/sectorial/mesa-sectorial-ordinaria-30-de-octubre-de-2017-para-tratar-los-criterios-de-vacantes-de-cgt-y-bolsas/)
A ver si en Ruegos y preguntas por lo menos se trata el tema y no lo dejan para Enero como noticia Judicial como todos los años.

Infeliz...  anaidburla

EL CONCURSO AUTONÓMICO DE GALICIA QUE APLICARÁ UN AÑO MÁS LA BAREMACIÓN DE LA INTERINIDAD TRATARÁ EL CONCURSO COMO SI FUESE NACIONAL, LEAN EL PERIÓDICO DE GALICIA:
Educación abre su concurso de traslados sin saber qué harán otras comunidades https://www.lavozdegalicia.es/galicia/2017/10/25/0003_201710G25P17991.htm (https://www.lavozdegalicia.es/galicia/2017/10/25/0003_201710G25P17991.htm)
DICE LA NOTICIA:
Lo que ha llevado a la Xunta a tomar esta decisión es la diferencia de baremo. Mientras Galicia, a raíz de una sentencia del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia, está obligada a puntuar los años de interino, el resto de las comunidades no lo hacen, con lo que este año la Administración se ha encontrado con diez recursos de profesores de otras autonomías reclamando su puntuación.

https://educacion.ustea.org/publicadas-la-normativa-procedimental-estatal-del-proximo-concurso-de-traslados/
A pesar de la sentencia del TSJA que creo crea jurisprudencia, en la que se reconoce el TS como interino, parece que el Gobierno sigue sin quererla reconocer

Cita de: pepe sosa en 09 Septiembre, 2017, 12:46:15 PM
El tema que nadie quiere ni hablar, la NO baremación de la interinidad en el concurso de traslados de educación, una de los enormes atropellos de la administración a los funcionarios de carrera con tiempo previo de interinos en educación.
Un año más y continúa el silencio de los actores, en este caso no de los corderos sino de los que deben arrimar el hombro para acabar con esta discriminación, nuestros sindicatos de las enseñanza.
Nada parece ocurrir, el año pasado finalizó el concurso saltándose el concurso nacional el baremo único, Galicia baremó la antigüedad de interino a sus funcionarios en un acto de querer cumplir No con las normas y normativa del Concurso sino con la normativa europea ¡BRAVO GALICIA!!
Este año el concurso es autonómico pero aquí en Andalucía el tema es más sangrante, educación es la única Consejería de la Junta de Andalucía que NO barema la antigüedad de interino a sus funcionarios ANDALUCES, recordemos que la Ley de la Función pública de Andalucía se modificó para incluir la antigüedad de interino en los concursos de traslados, Ley que excluye a los docentes ANDALUCES.

¿Hasta cuándo esta discriminación sindicatos de la Educación?  En vuestras manos no está la solución pero ¿porqué este silencio sobre el tema que roza el silencio sepulcral?.
Nadie quiere hablar cuando es uno de los episodios más penosos que está ocurriendo en educación, la No baremación en el C.G.T de los años ejercidos de interinos en Educación.

Respondiendo a un mensaje de 2017:

Tienes toda la razón, pero precisamente este sindicato en cuyo foro hablamos no es sospechoso de no haber hecho todo lo posible por esto, incluyendo el recomendar añadir esos méritos y argumentar lo que tú argumentas. Si tenemos una administración que precaria (como en tantos trmas) porque luego nadie paga por sus errores (al contrario que los interin@s que precisamente en este año que escribiste este mensaje fueron decenas al paro por inscribirse incorrectamente en las oposiciones) pues mucho no se puede hacer.

En un país serio, las distintas administraciones deberían asumir sus errores. .., pero no es el caso de este.

Me gusta mucho el razonamiento que se ha hecho en el hilo que si el TS no puede contar dos veces se debería entonces desquitar el que fue necesario para los méritos de opos y dejar el otro para el CGT. 

Para mí, lo que subyace de todo esto es que tanto para la administración del PSOE como para esta los interinos no somos trabajadoras de la administración sino una especie de temporeros que cobran relevancia si, y solo si, se sacan la plaza. Es absolutamente ridículo que cuente para CGT cualquier curso chorra y no cuente un año de experiencia laboral en el mismo puesto que se ocupa como funcionario.

Precaria no, prevarica aunque ello supone que deja a muchos/as en situación precaria.

Llevo poco tiempo como funcionario de carrera y desconozco muchos asuntos funcionariales. No es solo que no te cuenten los años como interino (yo estuve 11 antes de conseguir plaza en las oposiciones) para los concursos de traslados, es que creo que no te cuentan para ser director, para cambios de especialidad, ser inspector, etc. Es decir, que apruebas las oposiciones, eres funcionario de carrera y sigues padeciendo las discriminaciones a las que someten a los interinos.

Lo que no me queda  claro es que si ha habido una sentencia del TSJA que sienta jurisprudencia, el que firme la resolución del CGT desde la Consejería se estará exponiendo a un delito de prevaricación. La sentencia dice que se deben contar los años de experiencia  en interinidad. Así, la resolución, si no incluye este mérito será impugnable y si se llega a juicio las costas serán para la Junta. ¿Se atreverán a no incluir esta experiencia en la resolución?.

Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

Cita de: yolko en 10 Septiembre, 2017, 20:36:22 PM

Cita de: eltabernas en 10 Septiembre, 2017, 18:48:44 PM
Beneficios por el tiempo de servicio como interino:

     a) Beneficio económico, cotizas y ganas dinero. Puede que hubiera mucha gente capaz de ir a trabajar gratis a cambio de esos puntos a los que no puede acceder y hacen que otra persona, con un 1, saque las oposiciones (para muestra el 2008)

     b) Beneficio de puntos para las oposiciones, para a veces con una nota mediocre o mala, obtener una plaza mientas mientras alguien que en esa prueba (dudas sobre la prueba aparte) ha demostrado ser mucho más válido , se queda fuera.

     c) Beneficios durante muchos años en los destinos, gracias al concusillo, se ha perdido. Quién no ha escuchado alguna vez a alguien decir que no le merece la pena sacar plaza,...

     d) Consolidación económica como trienios y sexenios.


No seáis egoístas y pensad en que todo no pueden ser regalos. Pensad en el recién titulado.

Legalmente no se puede discriminar a trabajadores que hacen el mismo trabajo, si tu demuestras que un tiempo X has trabajado debe contarse como antigüedad, sea en la empresa pública o privada, ya sea fijo o no.

Lo que la Unión Europea le está diciendo a las Instituciones públicas españolas es que no puedes poner unas condiciones a las empresas y luego pasártelas por el forro (indemnizaciones por despido, trienios/sexenios, no considerar el tiempo de servicio de interino...), es por ello que nuestras instituciones están perdiendo juicios al llegar a tribunales europeos. No puedes exigir cosas a las empresas y luego a los puestos públicos no.

Me hace mucha gracia que siempre alguien busque la similitud en una empresa privada. En una empresa privada a alguien que lleva 15 años y no aprueba lo hubieran echado a la calle, pero mucho antes.

Tengo un amigo que entró a trabajar por una bolsa unos meses antes que yo, que nunca fui interino. El ahora está por delante de mí? Que chorradas hay que escuchar.

Entonces, para qué sirve aprobar las oposiciones pronto? Claro está , por eso hay compañeros que vean bien que con asignaturas suspensas se pase de curso y que no se repita, porque quieren que les regalen las cosas a ellos también, igual que lo hacen en la ESO  y cada vez más en el Bachillerato.

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

Pues entonces yo sigo sin entender para qué sirve o qué sentido tiene ya ser funcionario de carrera. Es una condición que se tendrá que extinguir. Los que no hemos sido interinos ya no podemos serlo con lo cual esa desventaja la vamos a tener siempre y además no se puede remediar, es decir yo no puedo hacer nada para equilibrar en puntos para el CGT a todos los interinos que se van a poner por delante de mi. Seré muy torpe pero yo esa "igualdad" de igualdad, mérito y capacidad no la veo. Y que nadie me lo compare con los cursos, doctorados y publicaciones, que ya está muy visto eso. En fin que supongo que esto ya aparecerá en el CGT de este año ¿no?

A la vez que tú has estado trabajando como funcionario lo han estado haciendo otros docentes como interinos. Es de justicia que se les reconozca ese trabajo del mismo modo que a ti.

Aún así tendrán una desventaja con respecto a los funcionarios definitivos en muchos casos: los interinos sumarán solo 2 puntos por año porque son adjudicados cada septiembre, mientras que muchos funcionarios definitivos suman más puntos por curso si permanecen en sus centros.

A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

 yo no puedo hacer nada para equilibrar en puntos para el CGT a todos los interinos que se van a poner por delante de mi. Seré muy torpe pero yo esa "igualdad" de igualdad, mérito y capacidad no la veo. Y que nadie me lo compare con los cursos, doctorados y publicaciones, que ya está muy visto eso. En fin que supongo que esto ya aparecerá en el CGT de este año ¿no?
[/quote]

Haber nacido antes.
Si un interino que saca su plaza y lleva más años que tú dando clases en centros públicos, es de justicia que se ponga por delante tuya en el concurso de traslados.

Cita de: fjcm_xx en 31 Agosto, 2022, 12:14:59 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

Pues entonces yo sigo sin entender para qué sirve o qué sentido tiene ya ser funcionario de carrera. Es una condición que se tendrá que extinguir. Los que no hemos sido interinos ya no podemos serlo con lo cual esa desventaja la vamos a tener siempre y además no se puede remediar, es decir yo no puedo hacer nada para equilibrar en puntos para el CGT a todos los interinos que se van a poner por delante de mi. Seré muy torpe pero yo esa "igualdad" de igualdad, mérito y capacidad no la veo. Y que nadie me lo compare con los cursos, doctorados y publicaciones, que ya está muy visto eso. En fin que supongo que esto ya aparecerá en el CGT de este año ¿no?

No entiendo que nadie realizando la misma labor tenga que tener ventajas sobre su compañero. Somos un colectivo de lo más clasista y de los pocos donde tenemos que andar haciendo esta distinción. Será, me imagino, para creernos algo en este mundo. Aquí todos sabemos que hay años donde en ciertas especialidades ha habido 1.500 plazas y otros años 750. Esos 750 que no se han sacado las opos por falta de plazas, ¿son menos que los de la convocatoria anterior? ¿La diferencia? pues que tú ya has pasado tu fase de prácticas, no vas a tener desvelos por dar de comer a los tuyos y otros seguimos luchando por ello.

A veces me cuestiono el dejar de decir que soy interina, no por creerme ni más ni menos sino porque no deja de ser una situación administrativa que no tiene nada que ver con la función que desempeño y que salvo al equipo directivo que tiene que organizar el personal de su centro, poco le importa al resto.

Cita de: toroloco en 03 Septiembre, 2022, 13:24:26 PM
A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

Ya ha salido el borrador del futuro concurso de traslados porque es nacional. No hay nada de reconocimiento del tiempo de interinos. Como siempre.

Cita de: nocreoqueseayo en 03 Septiembre, 2022, 15:09:40 PM

Cita de: toroloco en 03 Septiembre, 2022, 13:24:26 PM
A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

Ya ha salido el borrador del futuro concurso de traslados porque es nacional. No hay nada de reconocimiento del tiempo de interinos. Como siempre.

Hay que ver si en el momento de generación de la Orden EFP/834/2022 (2 de agosto) el Ministerio de educación conocía esta sentencia (21/07/22). Por lo que dice en la misma se ha de notificar a las partes, es decir, la Consejería de Educación de la Junta y al implicado. Debe de haber alguien en el Gobierno que esté atento a las sentencias del TS... Y ahora qué ¿no hay una nueva Orden que incluya el tiempo de funcionario interino? ¿Se debería modifcar el RD del CGT de 2010? ¿Pasarán del TS como los independentistas catalanes?

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?
Te voy a decir la mía, Tanto a la administración como a los sindicatos y cuando lo digo en plural digo todos, intentarán seguir esquivando a la Unión Europea, Ley de la Función Pública de Andalucía, Tribunal Superior de Justicia de Andalucia y al mismísimo Tribunal Supremo.
Respublica con lo tenemos encima de la mesa a qué espera Ustea a ir por derecho¿? O es q amaga y no golpea¿?
Necesitamos por ineficacia del colectivo y afectados que un sindicato dé un golpe en la mesa. Pero un golpe de efecto no amagar o tirar la piedra y esconder la mano, como ha echo hasta ahora Ustea.

Cita de: toroloco en 03 Septiembre, 2022, 13:24:26 PM
A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

Un dato: este año a diferencia de años anteriores el Ministerio y los sindicatos adelantaron reuniones y también han publicado muy pronto esta Orden en BOE, en Agosto. Mirad hace 2 o 4 años estas órdenes del ministerio, casi siempre en Septiembre.
Os recuerdo q en la reunión el ministerio y los sindicatos hablaron de la antigüedad de interinos, led a CCOO Y UGT.Yo creo q yá sabían algo de esta sentencia, estoy seguro de ello

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:51:31 PM

Cita de: toroloco en 03 Septiembre, 2022, 13:24:26 PM
A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

Un dato: este año a diferencia de años anteriores el Ministerio y los sindicatos adelantaron reuniones y también han publicado muy pronto esta Orden en BOE, en Agosto. Mirad hace 2 o 4 años estas órdenes del ministerio, casi siempre en Septiembre.
Os recuerdo q en la reunión el ministerio y los sindicatos hablaron de la antigüedad de interinos, led a CCOO Y UGT.Yo creo q yá sabían algo de esta sentencia, estoy seguro de ello

¿Y QUÉ CREO YO QUE VAN A HACER AHORA.......Mi opinión tirar para adelante sin valorarlo trampeando a esta sentencia del TRIBUNAL SUPREMO

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:51:31 PM

Cita de: toroloco en 03 Septiembre, 2022, 13:24:26 PM
A ver, según la sentencia, el TS concluye que "La valoración de los servicios prestados como funcionario de carrera, personal fijo, y como funcionario interino
o personal de duración determinada, no pueden ser objeto de valoración diferente, ya sea obviando el trabajo
desarrollado por los funcionarios interinos, ya sea confiriendo al mismo menor puntuación, siempre y cuando
se refieren a los mismos puestos de trabajo mediante la realización de las mismas o asimiladas funciones.
La solución contraria a la expuesta supondría incurrir en un trato discriminatorio que proscribe la Directiva
1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP
sobre el trabajo de duración determinada, a tenor de la jurisprudencia del TJUE en los términos expuestos en
el fundamento anterior".

Esta sentencia es del 21/07/22, el 01/09/22 (BOE ) aparece la Orden EFP/834/2022, de 2 de agosto, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2022/2023, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. y en ningún momento parece que el Ministerio de educación quiera incluir la baremación del funcionario de carrera como funcionario interino.

¿Se atreverá el Ministerio de educación en la próxima resolución para el cgt (en 1,5 o 2 meses) a obviar la sentencia del TS? ¿Y la Consejería de Educación de la JA?

Un dato: este año a diferencia de años anteriores el Ministerio y los sindicatos adelantaron reuniones y también han publicado muy pronto esta Orden en BOE, en Agosto. Mirad hace 2 o 4 años estas órdenes del ministerio, casi siempre en Septiembre.
Os recuerdo q en la reunión el ministerio y los sindicatos hablaron de la antigüedad de interinos, led a CCOO Y UGT.Yo creo q yá sabían algo de esta sentencia, estoy seguro de ello

Y un dato que no quiero obviar, Stes Intersindical que es el que nos defiende en Madrid, soy afiliado a Ustea NUNCA HA REIVINDACADO EN MADRID ANTE EL MINISTERIO LA VALORACIÓN DE LA ANTIGÜEDAD DE INTERINOS EN EL CONCURSO GENERAL DE TRASLADOS, de lo contrario q alguien ponga aquí un pdf de ello.

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:51:31 PM
Un dato: este año a diferencia de años anteriores el Ministerio y los sindicatos adelantaron reuniones y también han publicado muy pronto esta Orden en BOE, en Agosto. Mirad hace 2 o 4 años estas órdenes del ministerio, casi siempre en Septiembre.
Os recuerdo q en la reunión el ministerio y los sindicatos hablaron de la antigüedad de interinos, led a CCOO Y UGT.Yo creo q yá sabían algo de esta sentencia, estoy seguro de ello

Totalmente de acuerdo con el texto en negrita.

Cita de: trankas en 04 Septiembre, 2022, 16:31:05 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:51:31 PM
Un dato: este año a diferencia de años anteriores el Ministerio y los sindicatos adelantaron reuniones y también han publicado muy pronto esta Orden en BOE, en Agosto. Mirad hace 2 o 4 años estas órdenes del ministerio, casi siempre en Septiembre.
Os recuerdo q en la reunión el ministerio y los sindicatos hablaron de la antigüedad de interinos, led a CCOO Y UGT.Yo creo q yá sabían algo de esta sentencia, estoy seguro de ello

Totalmente de acuerdo con el texto en negrita.

¿Y si eso es así ¿porqué calla Stes Intersindical que estuvo presente en la reunión con el Ministerio¿?
Stes Intersindical es nuestra representación en Madrid, no lo olvidemos los los que somos afiliados a Ustea

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

Respublica te ha faltado decir una discriminación que viene desde 2011 cuando el TJUE dictó sentencia en el caso Rosado Santana
Gracias a esta sentencia la Junta de Andalucía lompuso en nuestra Ley de la Función pública de Andalucia PERO EN EDUCACIÓN SE ALLANARON Y TODOS SE PUSIERON DE PERFIL, INCLUIDO USTEA que siempre con la boca chica nos quería llevar a echar demandas individuales a ciegas
FUÍ VICTINA DE ELLO.

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 18:54:38 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

Respublica te ha faltado decir una discriminación que viene desde 2011 cuando el TJUE dictó sentencia en el caso Rosado Santana
Gracias a esta sentencia la Junta de Andalucía lompuso en nuestra Ley de la Función pública de Andalucia PERO EN EDUCACIÓN SE ALLANARON Y TODOS SE PUSIERON DE PERFIL, INCLUIDO USTEA que siempre con la boca chica nos quería llevar a echar demandas individuales a ciegas
FUÍ VICTINA DE ELLO.

Siempre diré que los culpables de esto fueron los sindicatos de la educación. Ellos pudieron haber cambiado las cartas del juego si uno de ellos nada más hubiera impugnado el concurso. Nunca lo hicieron cuando son los legítimos para ellos. Ha tenido q ser uno a título individual el q le ha arrancado el TRIBUNAL SUPREMO esta sentencia. Vergüenza de asociaciones que nos representan ante la administración.

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 18:59:33 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 18:54:38 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

Respublica te ha faltado decir una discriminación que viene desde 2011 cuando el TJUE dictó sentencia en el caso Rosado Santana
Gracias a esta sentencia la Junta de Andalucía lompuso en nuestra Ley de la Función pública de Andalucia PERO EN EDUCACIÓN SE ALLANARON Y TODOS SE PUSIERON DE PERFIL, INCLUIDO USTEA que siempre con la boca chica nos quería llevar a echar demandas individuales a ciegas
FUÍ VICTINA DE ELLO.

Siempre diré que los culpables de esto fueron los sindicatos de la educación. Ellos pudieron haber cambiado las cartas del juego si uno de ellos nada más hubiera impugnado el concurso. Nunca lo hicieron cuando son los legítimos para ellos. Ha tenido q ser uno a título individual el q le ha arrancado el TRIBUNAL SUPREMO esta sentencia. Vergüenza de asociaciones que nos representan ante la administración.

Y se ha conseguido algo con esta sentencia¿? O se va a conseguir que por fin se consiga que se reconozcan esos años trabajados a los interinos y eso les de mas fuerza aún por conseguir su plaza y no verse luego tirados en la carretera a 500km de casa o mas¿? Se conseguirá algo¿?

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

En cualquier caso, entiendo que esto daría cobertura jurídica a una impugnación del CGT en el caso de no baremar la experiencia como interino, ya sea en este CGT o en los siguientes.

Cita de: gus28 en 04 Septiembre, 2022, 22:00:31 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)
Proponlo tú y yo te acompaño porque sabrás que no cuentas con tu sindicato, todos hacen años que se pusieron de acuerdo en mirar para otro lado en este tema, y cuando digo todos digo todos, incluido Ustea y sus Jefes en Madrid Stes Intersindical

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

En cualquier caso, entiendo que esto daría cobertura jurídica a una impugnación del CGT en el caso de no baremar la experiencia como interino, ya sea en este CGT o en los siguientes.

Cita de: pepe sosa en 05 Septiembre, 2022, 08:23:04 AM

Cita de: gus28 en 04 Septiembre, 2022, 22:00:31 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)
Proponlo tú y yo te acompaño porque sabrás que no cuentas con tu sindicato, todos hacen años que se pusieron de acuerdo en mirar para otro lado en este tema, y cuando digo todos digo todos, incluido Ustea y sus Jefes en Madrid Stes Intersindical

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

En cualquier caso, entiendo que esto daría cobertura jurídica a una impugnación del CGT en el caso de no baremar la experiencia como interino, ya sea en este CGT o en los siguientes.

No cuentes con tu sindicato en este tema, incluido Ustea y su superior Jefe Stes Intersindical hace tiempo que nos abandonaron en este tema. Compañero esta sentencia del TS la ha ganado uno como tú, ante la dejadez de los q deberían acabar con esto, los sindicatos de la educación que nada más allá de solucionarlo lo quieren alargar, a las pruebas me remito, mira la web de Stes Intersindical a ver si encuentras alguna noticia.

Cita de: pepe sosa en 05 Septiembre, 2022, 08:27:35 AM

Cita de: pepe sosa en 05 Septiembre, 2022, 08:23:04 AM

Cita de: gus28 en 04 Septiembre, 2022, 22:00:31 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)
Proponlo tú y yo te acompaño porque sabrás que no cuentas con tu sindicato, todos hacen años que se pusieron de acuerdo en mirar para otro lado en este tema, y cuando digo todos digo todos, incluido Ustea y sus Jefes en Madrid Stes Intersindical

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

En cualquier caso, entiendo que esto daría cobertura jurídica a una impugnación del CGT en el caso de no baremar la experiencia como interino, ya sea en este CGT o en los siguientes.

No cuentes con tu sindicato en este tema, incluido Ustea y su superior Jefe Stes Intersindical hace tiempo que nos abandonaron en este tema. Compañero esta sentencia del TS la ha ganado uno como tú, ante la dejadez de los q deberían acabar con esto, los sindicatos de la educación que nada más allá de solucionarlo lo quieren alargar, a las pruebas me remito, mira la web de Stes Intersindical a ver si encuentras alguna noticia.

Ahora en Octubre se reunirán aquí en Andalucia los sindicatos con la Consejería de Educación, algún sindicato como Ustea sacará un escritito PARA CUMPLIR y hasta luego Lucas que he cumplido. Eso ocurrirá ya veréis.

Cita de: pepe sosa en 05 Septiembre, 2022, 08:27:35 AM

Cita de: pepe sosa en 05 Septiembre, 2022, 08:23:04 AM

Cita de: gus28 en 04 Septiembre, 2022, 22:00:31 PM

Cita de: respublica en 04 Septiembre, 2022, 17:36:04 PM

Cita de: pepe sosa en 04 Septiembre, 2022, 14:42:28 PM

Cita de: respublica en 31 Agosto, 2022, 04:37:32 AM
Importante:

La Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo establece que en los concursos de traslados de funcionarios docentes tiene que contar e igual la experiencia previa como temporal, que como fijo, aplicando la jurisprudencia del Tribunal Europeo (https://apiscam.blogspot.com/2022/08/la-sala-de-lo-contencioso-del-tribunal.html?m=1#more)
Proponlo tú y yo te acompaño porque sabrás que no cuentas con tu sindicato, todos hacen años que se pusieron de acuerdo en mirar para otro lado en este tema, y cuando digo todos digo todos, incluido Ustea y sus Jefes en Madrid Stes Intersindical

- El Tribunal Supremo cambia de postura tras la consolidación de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.


Saludos.

¿Y qué tienes que decir a esta sentencia, cuál es tu opinión.?

Mi opinión es que este cambio del TS marca el fin de la discriminación de los interinos en la falta de reconocimiento de su antigüedad en los concursos de traslados.

Ahora bien, para hacerlo efectivo el Ministerio de Educación tiene que elaborar un nuevo Real Decreto de concurso de traslados, que tiene sus plazos y lleva su tiempo, por lo que no se aplicará para el CGT de este año, pero sí para los siguientes.


Saludos.

En cualquier caso, entiendo que esto daría cobertura jurídica a una impugnación del CGT en el caso de no baremar la experiencia como interino, ya sea en este CGT o en los siguientes.

No cuentes con tu sindicato en este tema, incluido Ustea y su superior Jefe Stes Intersindical hace tiempo que nos abandonaron en este tema. Compañero esta sentencia del TS la ha ganado uno como tú, ante la dejadez de los q deberían acabar con esto, los sindicatos de la educación que nada más allá de solucionarlo lo quieren alargar, a las pruebas me remito, mira la web de Stes Intersindical a ver si encuentras alguna noticia.

Por desgracia y por experiencia, tienes toda la razón.

Los sindicatos cada vez le bailan más el agua a las administraciones.
Están para trincar las subvenciones, los cursos, las oposiciones.

Los trabajadores?!. Ufff qué pereza y además nos cierran el grifo.

Que cada vez hay más liberados y enchufados que alimentar.

Todo lo más, muuuucho postureo.

Da igual el tema de que se trate, que alguno parece que su misión en este foro es atacar indiscriminadamente a los partidos y sindicatos de izquierdas, y sin proponer alternativa alguna, con burdos mensajes calcados de la derecha extrema y su basura mediática.

No falla, pero hay que tener cara para venir a un foro de un sindicato de izquierdas para insultar a sus afiliados y representantes elegidos democráticamente, que son quienes le están facilitando con sus propios recursos hablar así.


Saludos.

¿Afectará esto a la antigüedad en el cuerpo? Si empecé antes como interino tendré mayor antigüedad en el cuerpo y podría ponerme por delante de algunos compañeros en el departamento?

Cita de: andjifer en 22 Septiembre, 2022, 21:17:22 PM
¿Afectará esto a la antigüedad en el cuerpo? Si empecé antes como interino tendré mayor antigüedad en el cuerpo y podría ponerme por delante de algunos compañeros en el departamento?

Esa misma pregunta me he hecho y es muy buena...porque a partir de X años se suman de 6 en 6 puntos por antiguedad..y eso es importantísimo...cambiaría sustancialmente el baremo a mucha gente...

Cita de: andjifer en 22 Septiembre, 2022, 21:17:22 PM
¿Afectará esto a la antigüedad en el cuerpo? Si empecé antes como interino tendré mayor antigüedad en el cuerpo y podría ponerme por delante de algunos compañeros en el departamento?

Claro, de eso se trata, de que cuente toda la antigüedad del cuerpo, incluyendo la etapa de interino.


Saludos.

Cita de: trankas en 22 Septiembre, 2022, 22:42:35 PM

Cita de: andjifer en 22 Septiembre, 2022, 21:17:22 PM
¿Afectará esto a la antigüedad en el cuerpo? Si empecé antes como interino tendré mayor antigüedad en el cuerpo y podría ponerme por delante de algunos compañeros en el departamento?

Esa misma pregunta me he hecho y es muy buena...porque a partir de X años se suman de 6 en 6 puntos por antiguedad..y eso es importantísimo...cambiaría sustancialmente el baremo a mucha gente...

Los interinos no vais a sumar de esa manera en ningún caso y será la desventaja que tengáis con respecto a otros funcionarios. ¿Por qué? Porque se suman los puntos de ese modo cuando PERMANECES en el centro definitivo que tienes asignado. Los interinos sumaréis los puntos de dos en dos, al igual que los funcionarios en expectativa.

Conseguida la Antigüedad en el cuerpo en el Concurso general de traslados (a pesar de la nula aportación de los sindicatos de la Educación todos incluidos), ahora toca meterle manos a la antigüedad en el cuerpo en el concursillo para que se cuente la antigüedad de interinos .¿Respublica me dirás también que eso nunca se dará igual que decías con la antigüedad en el CGT.?

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 07:15:45 AM
Conseguida la Antigüedad en el cuerpo en el Concurso general de traslados (a pesar de la nula aportación de los sindicatos de la Educación todos incluidos), ahora toca meterle manos a la antigüedad en el cuerpo en el concursillo para que se cuente la antigüedad de interinos .¿Respublica me dirás también que eso nunca se dará igual que decías con la antigüedad en el CGT.?

¿Tendremos aquí en Andalucia el apoyo de Ustea que en el concursillo se cuente nuestra antigüedad de interinos o se pondrá de perfil igual que ha hecho con la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados¿?
Me meto que tendremos que demandar los afectados, pero tranquis que iremos a por ello.

pepe sosa, llevo ya tres años con Ustea peleando el reconocimiento del TS de interinidades. Que no es algo generalizado?? Vale, te doy la razón en que no es algo que se anuncie a bombo y platillo pero, en mi caso, no se han puesto de perfil sino que se ha trabajado en ello.

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 07:15:45 AM
Conseguida la Antigüedad en el cuerpo en el Concurso general de traslados (a pesar de la nula aportación de los sindicatos de la Educación todos incluidos), ahora toca meterle manos a la antigüedad en el cuerpo en el concursillo para que se cuente la antigüedad de interinos .¿Respublica me dirás también que eso nunca se dará igual que decías con la antigüedad en el CGT.?

El TS ya se tiene en cuenta en el concursillo, ya que el escalafón sale de la nota de oposición donde se barema el TS como interino.

Cita de: kermit en 23 Septiembre, 2022, 07:57:09 AM
pepe sosa, llevo ya tres años con Ustea peleando el reconocimiento del TS de interinidades. Que no es algo generalizado?? Vale, te doy la razón en que no es algo que se anuncie a bombo y platillo pero, en mi caso, no se han puesto de perfil sino que se ha trabajado en ello.

Compañer@ te lo voy a decir una vez nada más: en la lucha por la valoración de la antigüedad de interinos en el CGT ni Ustea ni ningún sindicato han echo nada. Mira la persona que ha ganado la sentencia en el TS y verás que es un docente igual q tú y yo. Los sindicatos han ido a la reunión del ministerio para escuchar del propio ministerio q no tienen más cojones que aplicar la sentencia del docente.

Cita de: CPDM en 23 Septiembre, 2022, 11:55:27 AM

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 07:15:45 AM
Conseguida la Antigüedad en el cuerpo en el Concurso general de traslados (a pesar de la nula aportación de los sindicatos de la Educación todos incluidos), ahora toca meterle manos a la antigüedad en el cuerpo en el concursillo para que se cuente la antigüedad de interinos .¿Respublica me dirás también que eso nunca se dará igual que decías con la antigüedad en el CGT.?

El TS ya se tiene en cuenta en el concursillo, ya que el escalafón sale de la nota de oposición donde se barema el TS como interino.

Compañero perdona la expresión: estás más perdido que barco del arroz

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 15:15:15 PM

Cita de: CPDM en 23 Septiembre, 2022, 11:55:27 AM

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 07:15:45 AM
Conseguida la Antigüedad en el cuerpo en el Concurso general de traslados (a pesar de la nula aportación de los sindicatos de la Educación todos incluidos), ahora toca meterle manos a la antigüedad en el cuerpo en el concursillo para que se cuente la antigüedad de interinos .¿Respublica me dirás también que eso nunca se dará igual que decías con la antigüedad en el CGT.?

El TS ya se tiene en cuenta en el concursillo, ya que el escalafón sale de la nota de oposición donde se barema el TS como interino.

Compañero perdona la expresión: estás más perdido que barco del arroz

Vale, pues haber sido interino no afecta en nada en el concursillo. ¿Ahora?

En el concursillo los interinos ven contado su tiempo de servicio, pero en una "categoría" distinta. En el orden de adjudicación están por detrás de los funcionarios, por ejemplo, igual que los funcionarios están por detrás de las comisiones de servicio por salud propia.

Cita de: jmcala en 23 Septiembre, 2022, 17:10:25 PM
En el concursillo los interinos ven contado su tiempo de servicio, pero en una "categoría" distinta. En el orden de adjudicación están por detrás de los funcionarios, por ejemplo, igual que los funcionarios están por detrás de las comisiones de servicio por salud propia.

Vamos a ver:
Yo soy funcionario de carrera, el concursillo se ordena por antigüedad Años, meses y días de antigüedad en el cuerpo, hasta ahora los muy castrenses nos cuentan desde q eres funcionario de carrera LO QUE YO ESTOY DICIENDO ES QUE NOS DEBE CONTAR TODA NUESTRA ANTIGÜEDAD, INCLUIDA LA DE INTERINOS
Os comento que ya existe una sentencia del TSJA a favor de ello
¿A quedado claro.?

Creo que estáis mezclando cosas.
Este cambio no afecta a los interinos para nada.
Afecta a los funcionarios que fueron interinos, a los que se sumará el Tiempo de servicio como interinos, más a todos los funcionarios el año de prácticas.
Y afectará tanto para la reordenación tanto del Concurso de Traslados, como del Concursillo.

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 18:27:59 PM

Cita de: jmcala en 23 Septiembre, 2022, 17:10:25 PM
En el concursillo los interinos ven contado su tiempo de servicio, pero en una "categoría" distinta. En el orden de adjudicación están por detrás de los funcionarios, por ejemplo, igual que los funcionarios están por detrás de las comisiones de servicio por salud propia.

Vamos a ver:
Yo soy funcionario de carrera, el concursillo se ordena por antigüedad Años, meses y días de antigüedad en el cuerpo, hasta ahora los muy castrenses nos cuentan desde q eres funcionario de carrera LO QUE YO ESTOY DICIENDO ES QUE NOS DEBE CONTAR TODA NUESTRA ANTIGÜEDAD, INCLUIDA LA DE INTERINOS
Os comento que ya existe una sentencia del TSJA a favor de ello
¿A quedado claro.?

Hasta ahora los sindicatos siempre miraron para otro lado, DAROS CUENTA, la antigüedad en el CGT la hemos conseguido particulares, hasta q una de ellas ha llegado al TS y ha resuelto a favor, creando jurisprudencia.
En el caso del concursillo será igual, los sindicatos todos compinchados mirando para otro lado y somos nosotros los q deberíamos demandar ante el TSJA la antigüedad de interinos en el concursillo.
Creedme q es así y vamos a unirnos compañeros ESTA GANADO

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 18:29:39 PM
Creo que estáis mezclando cosas.
Este cambio no afecta a los interinos para nada.
Afecta a los funcionarios que fueron interinos, a los que se sumará el Tiempo de servicio como interinos, más a todos los funcionarios el año de prácticas.
Y afectará tanto para la reordenación tanto del Concurso de Traslados, como del Concursillo.

Albay cuidado con los sindicatos de Andaluciaque van a intentar meter el gol de seguir contando como hasta ahora desde q eres funcionario de carrera
Fíjate tú que Csif dice q el concursillo se ordena por escalafón.
Fijaros la maldad con la q andan para enmascarar la antigüedad en años, días y meses q es como pone la normativa

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 18:36:22 PM

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 18:29:39 PM
Creo que estáis mezclando cosas.
Este cambio no afecta a los interinos para nada.
Afecta a los funcionarios que fueron interinos, a los que se sumará el Tiempo de servicio como interinos, más a todos los funcionarios el año de prácticas.
Y afectará tanto para la reordenación tanto del Concurso de Traslados, como del Concursillo.

Albay cuidado con los sindicatos de Andaluciaque van a intentar meter el gol de seguir contando como hasta ahora desde q eres funcionario de carrera
Fíjate tú que Csif dice q el concursillo se ordena por escalafón.
Fijaros la maldad con la q andan para enmascarar la antigüedad en años, días y meses q es como pone la normativa

Aclaro q estoy hablando de los funcionarios de carrera q participan en el concursillo

La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Puedes releer mi mensaje anterior.

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 19:13:14 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Puedes releer mi mensaje anterior.

Lo he leído, pero no entiendo lo que quieres decir. ¿Cómo puede cambiar en el concursillo? ¿Cambiando el escalafón de todos los funcionarios de carrera? En el escalafón figura el año de aprobado, ¿no? Y es por ahí que se ordena.

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

La normativa de los destinos provisionales dice antigüedad en el cuerpo por años, meses y día, para desempatar el número de escalafón.
Lo de ordenación por escalafón es una trola de los sindicatos, q mienten por maldad
Hasta ahora a los funcionarios que participamos en el concursillo no nos cuenta nuestra antigüedad de interino.con esta sentencia se tiene que sumar en el concursillo la antigüedad de interino
¿Está claro¿?

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 21:37:02 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

La normativa de los destinos provisionales dice antigüedad en el cuerpo por años, meses y día, para desempatar el número de escalafón.
Lo de ordenación por escalafón es una trola de los sindicatos, q mienten por maldad
Hasta ahora a los funcionarios que participamos en el concursillo no nos cuenta nuestra antigüedad de interino.con esta sentencia se tiene que sumar en el concursillo la antigüedad de interino
¿Está claro¿?

Pues yo no estoy de acuerdo y acudiré a los tribunales si un interino que se saque la plaza ahora o en años venideros, me adelanta.

Cita de: juanbio en 23 Septiembre, 2022, 22:45:54 PM

Cita de: pepe sosa en 23 Septiembre, 2022, 21:37:02 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

La normativa de los destinos provisionales dice antigüedad en el cuerpo por años, meses y día, para desempatar el número de escalafón.
Lo de ordenación por escalafón es una trola de los sindicatos, q mienten por maldad
Hasta ahora a los funcionarios que participamos en el concursillo no nos cuenta nuestra antigüedad de interino.con esta sentencia se tiene que sumar en el concursillo la antigüedad de interino
¿Está claro¿?

Pues yo no estoy de acuerdo y acudiré a los tribunales si un interino que se saque la plaza ahora o en años venideros, me adelanta.

pues ve preparando pasta y aguante, porque lo tienes perdido

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 20:01:04 PM

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 19:13:14 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Puedes releer mi mensaje anterior.

Lo he leído, pero no entiendo lo que quieres decir. ¿Cómo puede cambiar en el concursillo? ¿Cambiando el escalafón de todos los funcionarios de carrera? En el escalafón figura el año de aprobado, ¿no? Y es por ahí que se ordena.

La reordenación será por antigüedad trabajando.

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 23:12:52 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 20:01:04 PM

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 19:13:14 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Puedes releer mi mensaje anterior.

Lo he leído, pero no entiendo lo que quieres decir. ¿Cómo puede cambiar en el concursillo? ¿Cambiando el escalafón de todos los funcionarios de carrera? En el escalafón figura el año de aprobado, ¿no? Y es por ahí que se ordena.

La reordenación será por antigüedad trabajando.

Entonces, ¿Todos los interinos con tropecientos años de tiempo de servicio que pasen a funcionarios ahora con el proceso de estabilización va a adelantar a mucha gente, tanto en CGT como en concursillo, no?

Cita de: ProfeUsuario en 23 Septiembre, 2022, 23:47:05 PM

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 23:12:52 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 20:01:04 PM

Cita de: albay en 23 Septiembre, 2022, 19:13:14 PM

Cita de: andaluz_jc en 23 Septiembre, 2022, 18:56:13 PM
La adjudicación anual de destinos provisionales se hace por colectivos (suprimidos, desplazados,... interinos) y dentro de cada uno de los colectivos por escalafón, ¿no? El escalafón se obtiene al aprobar las oposiciones. Los interinos son el único colectivo que no se ordena por escalafón sino por TS. (Los aspirantes se ordenan de otra manera).
¿En qué puede afectar la modificación del RD a esto?

Puedes releer mi mensaje anterior.

Lo he leído, pero no entiendo lo que quieres decir. ¿Cómo puede cambiar en el concursillo? ¿Cambiando el escalafón de todos los funcionarios de carrera? En el escalafón figura el año de aprobado, ¿no? Y es por ahí que se ordena.

La reordenación será por antigüedad trabajando.

Entonces, ¿Todos los interinos con tropecientos años de tiempo de servicio que pasen a funcionarios ahora con el proceso de estabilización va a adelantar a mucha gente, tanto en CGT como en concursillo, no?

Sí.

Esto no es cuestión de que ahora haya salido la sentencia y de repente haya revolución. Se lleva viendo venir desde hace años, hay normativas europeas que lo amparan y si está ocurriendo ahora no es más que por una maniobra dilatoria. La junta sabía perfectamente que tenía perdido el recurso de amparo, pero así han conseguido dilatarlo un poco mas. El ministerio estaba pendiente porque también conocían que esto iba a llegar tarde o temprano.

Evidentemente, tendrá muchas consecuencias en el futuro tras el proceso de estabilización. Y lo dice uno al que no le importa, porque por suerte ya tengo destino donde quería. Pero el pronunciamiento del supremo era lógico y esperado por todas las administraciones, y de esto tengo constancia por vías sindicales.

Cita de: Conservatoril en 24 Septiembre, 2022, 00:34:06 AM
Esto no es cuestión de que ahora haya salido la sentencia y de repente haya revolución. Se lleva viendo venir desde hace años, hay normativas europeas que lo amparan y si está ocurriendo ahora no es más que por una maniobra dilatoria. La junta sabía perfectamente que tenía perdido el recurso de amparo, pero así han conseguido dilatarlo un poco mas. El ministerio estaba pendiente porque también conocían que esto iba a llegar tarde o temprano.

Evidentemente, tendrá muchas consecuencias en el futuro tras el proceso de estabilización. Y lo dice uno al que no le importa, porque por suerte ya tengo destino donde quería. Pero el pronunciamiento del supremo era lógico y esperado por todas las administraciones, y de esto tengo constancia por vías sindicales.

Tienes constancia dices por vías sindicales pero ellos que están para cumplir la ley han estado años mirando para otro lado, perjudicándonos a los que teníamos antigüedad de interinos. Hemos tenido q demandar una y otra vez hasta q una de nuestras demandas llegó al Supremo, y digo llegó porque tanto la administración como los sindicatos de la enseñanza han puesto todo tipo de palos en las ruedas para tumbarlo.
Como te quedas compañero?

Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

no todos, pero muchísimos de ellos sí... han pasado del tema y ahora quieren que les regalen la plaza y el destino, claro, claro

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 08:17:15 AM

Cita de: Conservatoril en 24 Septiembre, 2022, 00:34:06 AM
Esto no es cuestión de que ahora haya salido la sentencia y de repente haya revolución. Se lleva viendo venir desde hace años, hay normativas europeas que lo amparan y si está ocurriendo ahora no es más que por una maniobra dilatoria. La junta sabía perfectamente que tenía perdido el recurso de amparo, pero así han conseguido dilatarlo un poco mas. El ministerio estaba pendiente porque también conocían que esto iba a llegar tarde o temprano.

Evidentemente, tendrá muchas consecuencias en el futuro tras el proceso de estabilización. Y lo dice uno al que no le importa, porque por suerte ya tengo destino donde quería. Pero el pronunciamiento del supremo era lógico y esperado por todas las administraciones, y de esto tengo constancia por vías sindicales.

Tienes constancia dices por vías sindicales pero ellos que están para cumplir la ley han estado años mirando para otro lado, perjudicándonos a los que teníamos antigüedad de interinos. Hemos tenido q demandar una y otra vez hasta q una de nuestras demandas llegó al Supremo, y digo llegó porque tanto la administración como los sindicatos de la enseñanza han puesto todo tipo de palos en las ruedas para tumbarlo.
Como te quedas compañero?

Pues cualquier cosa menos sorprendido, porque este tema ha sido un tabú de todos los sindicatos andaluces de educación desde siempre. Ahora intentarán como siempre arrimar el ascua a su sardina, pero esta vez lo tienen complicado. Esa es la actitud de los sindicatos andaluces de educación, casi sin distinciones entre ellos en este asunto particular

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

¿Regalar es pasar un proceso selectivo? ¿De dónde sacas que la gente no se ha preocupado? No conozco a nadie así. ¿Es más válido alguien que ha sacado a la primera la plaza que alguien que ha tardado más siendo distintas condiciones? Tú seguirás cobrando los trienios y sexenios que te correspondan, igual que el resto. A ti te seguirán valorando tu tiempo, igual que al resto. ¿Por qué te parece un chiste que a todo el mundo se le valore la experiencia en un puesto? ¿Acaso Educación tiene que ser diferente al resto de trabajos?

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 09:31:20 AM

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

¿Regalar es pasar un proceso selectivo? ¿De dónde sacas que la gente no se ha preocupado? No conozco a nadie así. ¿Es más válido alguien que ha sacado a la primera la plaza que alguien que ha tardado más siendo distintas condiciones? Tú seguirás cobrando los trienios y sexenios que te correspondan, igual que el resto. A ti te seguirán valorando tu tiempo, igual que al resto. ¿Por qué te parece un chiste que a todo el mundo se le valore la experiencia en un puesto? ¿Acaso Educación tiene que ser diferente al resto de trabajos?

Que se le valore la experiencia en un puesto, pudiera estar de acuerdo; pero que me adelanten en el escalafón es una cosa distinta, en la que no puedo estar de acuerdo.
Que los estabilicen, sea por el medio que sea no debería preocuparme y es un tema del que me alegro, pero cosa muy distinta es que además me adelanten en el escalafón.

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 09:31:20 AM

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

¿Regalar es pasar un proceso selectivo? ¿De dónde sacas que la gente no se ha preocupado? No conozco a nadie así. ¿Es más válido alguien que ha sacado a la primera la plaza que alguien que ha tardado más siendo distintas condiciones? Tú seguirás cobrando los trienios y sexenios que te correspondan, igual que el resto. A ti te seguirán valorando tu tiempo, igual que al resto. ¿Por qué te parece un chiste que a todo el mundo se le valore la experiencia en un puesto? ¿Acaso Educación tiene que ser diferente al resto de trabajos?

Yo no creo que q nadie le regalen la plaza. Más que nada porque habrá gente válida que no se la saque. Pero si es cierto que hay muchos (yo conozco a varios) que dejaron de estudiar por verse en una situación privilegiada en las bolsas y a la hora de la colocación.
También (y como ya se ha dicho aquí) la experiencia no siempre es positiva, ya que hay muchas personas con muchísimos años de servicio que se niegan a trabajar según la ley. Por ponerte un ejemplo, mi jefa de departamento nunca ha evaluado por criterios y estamos haciendo las programaciones impares el resto, e incluso los cursos pares llevan instrumentos ponderados....
Por eso, creo que debería de contar el tiempo de servicio para diferenciar a la gente que saca la plaza en un momento. Si se sacan la plaza ahora, deberían diferenciar por tiempo de servicio a ellos, no adelantar a otro (que también tienen sus circunstancias) y que sacó la plaza antes.

Sigo insistiendo en que mezcláis conceptos. Nadie habla aquí de interinos, sino de funcionarios.

Ni regalar plaza, porque ya la tienen, ni de que se la hayan regalado con anterioridad. Simplemente es recoger la antigüedad REAL del trabajo de cada cual. No veo la injusticia por ningún lado.

Buenos días. Entiendo que esta noticia le viene bien a la gran mayoría de maestros/as, pero objetivamente no es justo. El Concurso de Traslados es para personal con plaza y como es para este colectivo, no es justo que cuenten experiencia previa a haber cogido la plaza.
Tras informarme y hablar con mi sindicato, esto afectaría, posiblemente y casi seguramente, al concursillo también. Y vamos más allá, los que obtendrán la plaza por la nueva vía de oposición en las próximas convocatorias, se pondrán delante de todos nosotros. Ya seáis funcionarios con mucho o poco tiempo de servicio como interinos, ¿os parecería justo lo que acabo de decir ? Porque esto va a pasar y es la realidad.
Ahora estamos perjudicados los que teníamos poco ts al coger la plaza y estáis contentos los que teníais mucho ts. Pero tened en cuenta que en un año sois los perjudicados cuando le den la plaza a interinos con 15 años de ts y veáis como se ponen delante vuestra en un concursillo o en un CGT. Creo que ahí si veríais la injusticia.

Personalmente, tras esta nueva normativa, pienso y siento que el haber cogido la plaza en este país me ha perjudicado. Podría haber seguido siendo interina, evitar sufrimientos con las oposiciones y esperar a que me llegara la plaza y adelantar por la nueva normativa en el CGT. No se puede premiar al poco esfuerzo (se que muchos si que habéis estudiado siendo interinos, pero no la mayoría) y esto es lo que va a ocurrir.
Si existe un grupo de funcionarios con poco ts o algo para quejarnos, agradecería que lo pasarais.

Cita de: malogu en 24 Septiembre, 2022, 09:45:23 AM

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 09:31:20 AM

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

¿Regalar es pasar un proceso selectivo? ¿De dónde sacas que la gente no se ha preocupado? No conozco a nadie así. ¿Es más válido alguien que ha sacado a la primera la plaza que alguien que ha tardado más siendo distintas condiciones? Tú seguirás cobrando los trienios y sexenios que te correspondan, igual que el resto. A ti te seguirán valorando tu tiempo, igual que al resto. ¿Por qué te parece un chiste que a todo el mundo se le valore la experiencia en un puesto? ¿Acaso Educación tiene que ser diferente al resto de trabajos?

Que se le valore la experiencia en un puesto, pudiera estar de acuerdo; pero que me adelanten en el escalafón es una cosa distinta, en la que no puedo estar de acuerdo.
Que los estabilicen, sea por el medio que sea no debería preocuparme y es un tema del que me alegro, pero cosa muy distinta es que además me adelanten en el escalafón.

Pues si estás de acuerdo en que se valore toda la experiencia, no entiendo el problema. O lo estás o no lo estás, no se puede estar pero que sea todo de forma que a mí me beneficie.

Cita de: teacherCris en 24 Septiembre, 2022, 10:27:09 AM
Buenos días. Entiendo que esta noticia le viene bien a la gran mayoría de maestros/as, pero objetivamente no es justo. El Concurso de Traslados es para personal con plaza y como es para este colectivo, no es justo que cuenten experiencia previa a haber cogido la plaza.
Tras informarme y hablar con mi sindicato, esto afectaría, posiblemente y casi seguramente, al concursillo también. Y vamos más allá, los que obtendrán la plaza por la nueva vía de oposición en las próximas convocatorias, se pondrán delante de todos nosotros. Ya seáis funcionarios con mucho o poco tiempo de servicio como interinos, ¿os parecería justo lo que acabo de decir ? Porque esto va a pasar y es la realidad.
Ahora estamos perjudicados los que teníamos poco ts al coger la plaza y estáis contentos los que teníais mucho ts. Pero tened en cuenta que en un año sois los perjudicados cuando le den la plaza a interinos con 15 años de ts y veáis como se ponen delante vuestra en un concursillo o en un CGT. Creo que ahí si veríais la injusticia.

Personalmente, tras esta nueva normativa, pienso y siento que el haber cogido la plaza en este país me ha perjudicado. Podría haber seguido siendo interina, evitar sufrimientos con las oposiciones y esperar a que me llegara la plaza y adelantar por la nueva normativa en el CGT. No se puede premiar al poco esfuerzo (se que muchos si que habéis estudiado siendo interinos, pero no la mayoría) y esto es lo que va a ocurrir.
Si existe un grupo de funcionarios con poco ts o algo para quejarnos, agradecería que lo pasarais.

¿Y por qué te parece injusto que se valore la experiencia previa y no que se valore la formación previa? Entonces, todos los que sacaran plaza, deberían volver a sacarse los títulos de idiomas si quisieran estar en puestos bilingües, por ejemplo. ¿Qué poco esfuerzo se premia? Desde el día en que conseguiste tener plaza has estado delante de la gente que no la tiene para todo y así seguirá siendo. Si quieres tener más baremo, deberás seguir esforzándote por aumentarlo, ¿o es que es mejor sacar la plaza y dormirse en los laureles? Ya que se nombra el esfuerzo...

Cita de: teacherCris en 24 Septiembre, 2022, 10:27:09 AM
Buenos días. Entiendo que esta noticia le viene bien a la gran mayoría de maestros/as, pero objetivamente no es justo. El Concurso de Traslados es para personal con plaza y como es para este colectivo, no es justo que cuenten experiencia previa a haber cogido la plaza.
Tras informarme y hablar con mi sindicato, esto afectaría, posiblemente y casi seguramente, al concursillo también. Y vamos más allá, los que obtendrán la plaza por la nueva vía de oposición en las próximas convocatorias, se pondrán delante de todos nosotros. Ya seáis funcionarios con mucho o poco tiempo de servicio como interinos, ¿os parecería justo lo que acabo de decir ? Porque esto va a pasar y es la realidad.
Ahora estamos perjudicados los que teníamos poco ts al coger la plaza y estáis contentos los que teníais mucho ts. Pero tened en cuenta que en un año sois los perjudicados cuando le den la plaza a interinos con 15 años de ts y veáis como se ponen delante vuestra en un concursillo o en un CGT. Creo que ahí si veríais la injusticia.

Personalmente, tras esta nueva normativa, pienso y siento que el haber cogido la plaza en este país me ha perjudicado. Podría haber seguido siendo interina, evitar sufrimientos con las oposiciones y esperar a que me llegara la plaza y adelantar por la nueva normativa en el CGT. No se puede premiar al poco esfuerzo (se que muchos si que habéis estudiado siendo interinos, pero no la mayoría) y esto es lo que va a ocurrir.
Si existe un grupo de funcionarios con poco ts o algo para quejarnos, agradecería que lo pasarais.

Compañera si el Ministerio y los sindicatos hubieran hecho sus deberes hace años, tú no estarías hablando así .....me explico: que la no valoración ha provocado que ahora lo miréis como un agravio, pero el principal agravio lo hemos padecido aquellos que porque les salieron de los cojones a administración y sindicatos no cambiarlo, muchos hemos perdido el primer destino de nuestras vidas.
Compañera piensa q valorarlo es ley y no valorarlo que es lo que han hecho muchos años ministerio y sindicatos es fuera de ley.

No entiendo la manera en que se cuenta el TS en la colocación de efectivos. A todos los que nos sacamos la plaza en el 18 nos pone 3 años y 15 días. El proceso de colocación tuvo lugar a primeros de agosto y el tercer año de funcionario no se cumple hasta el 1 de septiembre. El año pasado ponían 2 años y 5 días. ¿Alguien sabe explicar esto? La cosa es que cuando lo vayan a contar el verano que viene deberán de ser muy precisos con la fecha desde el inicio hasta el último día.

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 10:59:44 AM

Cita de: malogu en 24 Septiembre, 2022, 09:45:23 AM

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 09:31:20 AM

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

¿Regalar es pasar un proceso selectivo? ¿De dónde sacas que la gente no se ha preocupado? No conozco a nadie así. ¿Es más válido alguien que ha sacado a la primera la plaza que alguien que ha tardado más siendo distintas condiciones? Tú seguirás cobrando los trienios y sexenios que te correspondan, igual que el resto. A ti te seguirán valorando tu tiempo, igual que al resto. ¿Por qué te parece un chiste que a todo el mundo se le valore la experiencia en un puesto? ¿Acaso Educación tiene que ser diferente al resto de trabajos?

Que se le valore la experiencia en un puesto, pudiera estar de acuerdo; pero que me adelanten en el escalafón es una cosa distinta, en la que no puedo estar de acuerdo.
Que los estabilicen, sea por el medio que sea no debería preocuparme y es un tema del que me alegro, pero cosa muy distinta es que además me adelanten en el escalafón.

Pues si estás de acuerdo en que se valore toda la experiencia, no entiendo el problema. O lo estás o no lo estás, no se puede estar pero que sea todo de forma que a mí me beneficie.

Es facil de realizar para CT:
1.1.1 tiempo de servicio como funcionario de carrera:
Por el primero y segundo años: 2 puntos por año
Por el tercer año: 4 puntos
Por el cuarto y siguientes: 6 puntos por año
1.1.2 tiempo de servicio como funcionario interino o en practicas: 2 puntos por año
Y que a efectos de escalafón solo se tenga encuenta la fecha de nombramiento como funcionario de carrera y la nota de acceso a este nombramiento.

Lo que está claro es que, siendo funcionario de carrera con poco TS como interino, si me convocan para ser miembro de un tribunal de oposiciones voy a alegar conflicto de intereses.

Si aún así me obligan a decidir el reparto de plazas, evidentemente voy a ver con mejores ojos a los aspirantes que a gente que me adelantaría en el próximo CGT... es que es de cajón.

Cita de: Srdongato en 24 Septiembre, 2022, 13:45:49 PM
Lo que está claro es que, siendo funcionario de carrera con poco TS como interino, si me convocan para ser miembro de un tribunal de oposiciones voy a alegar conflicto de intereses.

Si aún así me obligan a decidir el reparto de plazas, evidentemente voy a ver con mejores ojos a los aspirantes que a gente que me adelantaría en el próximo CGT... es que es de cajón.

Compañero de tu expresión horrible se desprende lo mal que te ha sentado esto, come ajos verás como te sientes mejor...

Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

A mi también me gustaría saber si hay algún sindicato que defienda esto y si conocéis algún grupo de funcionarios con poco ts o sin ninguno que estén afectados como nosotros por esta injusta situación, para presentar todos las reclamaciones necesarias, ya tenga que ser por vía judicial. Por mi parte me voy a mover por defender mis derechos.
Puedo llegar a entender que les den la plaza con cierto tiempo, aunque no lo comparto. Lo que no voy a entender es que se pongan delante de los que llevamos más años con plaza.

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Pues anda que no hay gente que entró por bolsa y, gracias a ello, tuvo más puntos en el baremo para conseguir una plaza...

Y también están los que entraron por bolsa por el COVID, hicieron huelga para ponerse a estudiar las oposiciones, dejando que les contara el tiempo de servicio para presentarlo en concurso, se presentaron y aprobaron las oposiciones, como quedaron plazas desiertas, porque la pandemia ha hecho verdaderos estragos entre los que han estado al pie del cañón, fue plaza directa y ahora se creen superiores al resto y se quejan de que son más merecedores...

Si hablamos de casuística...

Para empezar, las plazas a concurso son una birria, no favorecen al interino con mucho tiempo de servicio, que aprobó sin plaza las oposiciones anteriores a 2012 (en 2012 ni tan siquiera hubo porque las anularon), en los tres siguientes años fue una masacre y pocos fueron los afortunados en acumular más tiempo. En las especialidades en las que hay un poquito más de plazas en concurso de estabilización, son las más numerosas, justo aquellas en las que un aprobado supuso una plaza casi directa y casi no se va a notar, porque son especialidades con más movimiento y no tendrán tanto tiempo de servicio como se indica, sí otros méritos que además puntúen. Lo que se notará es en la gente que ya tenía plaza antes y se ha estado chupando todo lo que nadie quería, lejos de su casa y sacrificando su vida, en muchas ocasiones hasta fuera de su comunidad.

Gracias por tu respuesta, compañero.

Puedo entender que se cuente el tiempo de servicio como interino, pero no entiendo que se hagan funcionarios a la gente solamente por concurso, y con el perjuicio que tiene esto para los que están lejos de su destino deseado y que se curraron la plaza en su día. Con el modelo de concurso van a entrar los que más tiempo de servicio tienen. ¿Todos los sindicatos apoyan este proceso de estabilización por concurso?

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 15:43:25 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 21:31:05 PM
Gracias por tu respuesta, compañero.

Puedo entender que se cuente el tiempo de servicio como interino, pero no entiendo que se hagan funcionarios a la gente solamente por concurso, y con el perjuicio que tiene esto para los que están lejos de su destino deseado y que se curraron la plaza en su día. Con el modelo de concurso van a entrar los que más tiempo de servicio tienen. ¿Todos los sindicatos apoyan este proceso de estabilización por concurso?

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 15:43:25 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

No es cierto que se vaya a hacer funcionarios con el concurso a los interinos con más tiempo. El baremo del concurso cuenta mucho con otros méritos, y a partir de 10 años en la misma especialidad ya no suma más. El perfil de persona que va a obtener plaza en el concurso de estabilización no es el de interino con mil años, sino el de interino con diez años que se ha preocupado de seguir formándose, ha aprobado oposiciones anteriores etc.

Esta misma tarde he estado mirando la lista del último CGT en mi especialidad (Piano de Conservatorios), una lista en la que tenemos la ventaja de que todos nos conocemos. Prácticamente todos los que hemos concursado este año sumaremos tiempo de servicio de interinos, con lo que la cosa apenas va a variar, y ya hace cinco años de la última oposición con lo que tampoco va a ser tan fácil que interinos aprobados en el concurso fusilen a funcionarios anteriores en próximos CGT. Por ejemplo, yo mismo me sumo unos 15 añazos, pero esto habría supuesto una gran diferencia en este concurso,  ya que muchos de los que están por delante también se suman años y otros lo compensan con la puntuación por permanencia en el centro.

Evidentemente, comprendo que a los funcionarios con poca antigüedad esto les viene fatal. Pero era algo que se caía por su peso, se veía venir y está amparado en la legislación. Lo raro es que haya tardado tanto.

Cita de: ameru en 24 Septiembre, 2022, 16:05:19 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Pues anda que no hay gente que entró por bolsa y, gracias a ello, tuvo más puntos en el baremo para conseguir una plaza...

Y también están los que entraron por bolsa por el COVID, hicieron huelga para ponerse a estudiar las oposiciones, dejando que les contara el tiempo de servicio para presentarlo en concurso, se presentaron y aprobaron las oposiciones, como quedaron plazas desiertas, porque la pandemia ha hecho verdaderos estragos entre los que han estado al pie del cañón, fue plaza directa y ahora se creen superiores al resto y se quejan de que son más merecedores...

Si hablamos de casuística...

Para empezar, las plazas a concurso son una birria, no favorecen al interino con mucho tiempo de servicio, que aprobó sin plaza las oposiciones anteriores a 2012 (en 2012 ni tan siquiera hubo porque las anularon), en los tres siguientes años fue una masacre y pocos fueron los afortunados en acumular más tiempo. En las especialidades en las que hay un poquito más de plazas en concurso de estabilización, son las más numerosas, justo aquellas en las que un aprobado supuso una plaza casi directa y casi no se va a notar, porque son especialidades con más movimiento y no tendrán tanto tiempo de servicio como se indica, sí otros méritos que además puntúen. Lo que se notará es en la gente que ya tenía plaza antes y se ha estado chupando todo lo que nadie quería, lejos de su casa y sacrificando su vida, en muchas ocasiones hasta fuera de su comunidad.

Exacto.

Grandes verdades.

Saludos.

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 21:31:05 PM
Gracias por tu respuesta, compañero.

Puedo entender que se cuente el tiempo de servicio como interino, pero no entiendo que se hagan funcionarios a la gente solamente por concurso, y con el perjuicio que tiene esto para los que están lejos de su destino deseado y que se curraron la plaza en su día. Con el modelo de concurso van a entrar los que más tiempo de servicio tienen. ¿Todos los sindicatos apoyan este proceso de estabilización por concurso?

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 15:43:25 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

Lo que opinen los sindicatos, el obispo, un particular como usted o como yo o un informe de los letrados del congreso importa bien poco. En el tema de los interinos la última palabra la tiene el TJUE. Es quien debe juzgarlo y ya lo ha hecho. Una sentencia firme de obligado cumplimiento: Aplíquese la directiva de 1999 de ETT a todos los trabajadores del sector público del mismo modo que en el sector privado. Quien lleve trabajando 3 años de forma ininterrumpida para el mismo empleador debe ser resarcido. Y a partir de ahí a ver quién defiende el estado de derecho y la separación de poderes o se cree Hugo Chávez y tiene videos alabándole.

A mí no me va a afectar en nada que se compute todo el tiempo de servicio en el CGT y el concursillo porque ya estoy como definitivo en el centro que quería estar. Siendo justos sí que hay que reconocer que yo podría haber pisado la plaza a otro compañero que tuviera más tiempo de servicio que yo y que no le hubiera sido computado hasta ahora. Hablo de tiempo de servicio porque a mí me parece una tomadura de pelo que no se considere igual el trabajo que desarrollé como interino o funcionario en prácticas que el que he desarrollado después, que es de lo que se trata.

A los que estuvimos poco tiempo como interinos esta medida puede ser que no nos venga bien en algunos casos, pero me parece justa porque se trata de computar ese tiempo de servicio de cada uno de la misma manera que se hace para los trienios y sexenios, por ejemplo. ¿O es que a alguien no le parece bien que se compute ese tiempo para cobrar esos complementos?

Vuelvo a decir que me parece bien que compite el tiempo como interino a los funcionarios para el CGT. Lo que no me parece bien es que entren a ser funcionarios de esa forma.

Cita de: scout en 24 Septiembre, 2022, 23:37:50 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 21:31:05 PM
Gracias por tu respuesta, compañero.

Puedo entender que se cuente el tiempo de servicio como interino, pero no entiendo que se hagan funcionarios a la gente solamente por concurso, y con el perjuicio que tiene esto para los que están lejos de su destino deseado y que se curraron la plaza en su día. Con el modelo de concurso van a entrar los que más tiempo de servicio tienen. ¿Todos los sindicatos apoyan este proceso de estabilización por concurso?

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 15:43:25 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

Lo que opinen los sindicatos, el obispo, un particular como usted o como yo o un informe de los letrados del congreso importa bien poco. En el tema de los interinos la última palabra la tiene el TJUE. Es quien debe juzgarlo y ya lo ha hecho. Una sentencia firme de obligado cumplimiento: Aplíquese la directiva de 1999 de ETT a todos los trabajadores del sector público del mismo modo que en el sector privado. Quien lleve trabajando 3 años de forma ininterrumpida para el mismo empleador debe ser resarcido. Y a partir de ahí a ver quién defiende el estado de derecho y la separación de poderes o se cree Hugo Chávez y tiene videos alabándole.

Convendrá, entonces, tanto usted, como el obispo, como Hugo Chávez, como yo, que se deberá hacer entonces funcionarios a todos los que tengan tres años de servicio para cumplir con la norma. Por tanto, este proceso de estabilización sigue siendo tan irregular como el anterior.

Cita de: scout en 24 Septiembre, 2022, 23:37:50 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 21:31:05 PM
Gracias por tu respuesta, compañero.

Puedo entender que se cuente el tiempo de servicio como interino, pero no entiendo que se hagan funcionarios a la gente solamente por concurso, y con el perjuicio que tiene esto para los que están lejos de su destino deseado y que se curraron la plaza en su día. Con el modelo de concurso van a entrar los que más tiempo de servicio tienen. ¿Todos los sindicatos apoyan este proceso de estabilización por concurso?

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 15:43:25 PM

Cita de: ProfeUsuario en 24 Septiembre, 2022, 14:56:34 PM
Ya no es que estudiaran una vez. Lo mismo entraron por bolsa y ni se han presentado a oposición nunca. Esos compañeros, con mucho tiempo de servicio, si se presentan al concurso de méritos y sacan plaza son competencia directa y muy fuerte, o al menos eso entiendo por lo que se está hablando aquí. Creo que nos afecta mucho a los actuales funcionarios...

¿Sabéis si hay algún sindicato que se oponga a esto? Lo digo porque las elecciones están al caer y puede que le interese saberlo a más de uno...

Cita de: juanbio en 24 Septiembre, 2022, 09:13:19 AM
Entonces vamos a ver si me entero...

Interinos que llevan años viendo pasar oposiciones sin estudiar, que accedieron porque estudiaron una vez... llevan viviendo la vida sin preocuparse por su obtener la plaza y que ahora se las van a REGALAR, ¿van a adelantarme? jajajajaja que chiste

Todos los sindicatos han estado por que no se valore, pero por esta sentencia se han tenido q meter el rabo entre las patas. Lo siento compañero pataleo es lo q te queda. La antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y en el concursillo es inminente

Lo que opinen los sindicatos, el obispo, un particular como usted o como yo o un informe de los letrados del congreso importa bien poco. En el tema de los interinos la última palabra la tiene el TJUE. Es quien debe juzgarlo y ya lo ha hecho. Una sentencia firme de obligado cumplimiento: Aplíquese la directiva de 1999 de ETT a todos los trabajadores del sector público del mismo modo que en el sector privado. Quien lleve trabajando 3 años de forma ininterrumpida para el mismo empleador debe ser resarcido. Y a partir de ahí a ver quién defiende el estado de derecho y la separación de poderes o se cree Hugo Chávez y tiene videos alabándole.

Cita de: pepe sosa en 24 Septiembre, 2022, 11:19:56 AM

Cita de: teacherCris en 24 Septiembre, 2022, 10:27:09 AM
Buenos días. Entiendo que esta noticia le viene bien a la gran mayoría de maestros/as, pero objetivamente no es justo. El Concurso de Traslados es para personal con plaza y como es para este colectivo, no es justo que cuenten experiencia previa a haber cogido la plaza.
Tras informarme y hablar con mi sindicato, esto afectaría, posiblemente y casi seguramente, al concursillo también. Y vamos más allá, los que obtendrán la plaza por la nueva vía de oposición en las próximas convocatorias, se pondrán delante de todos nosotros. Ya seáis funcionarios con mucho o poco tiempo de servicio como interinos, ¿os parecería justo lo que acabo de decir ? Porque esto va a pasar y es la realidad.
Ahora estamos perjudicados los que teníamos poco ts al coger la plaza y estáis contentos los que teníais mucho ts. Pero tened en cuenta que en un año sois los perjudicados cuando le den la plaza a interinos con 15 años de ts y veáis como se ponen delante vuestra en un concursillo o en un CGT. Creo que ahí si veríais la injusticia.

Personalmente, tras esta nueva normativa, pienso y siento que el haber cogido la plaza en este país me ha perjudicado. Podría haber seguido siendo interina, evitar sufrimientos con las oposiciones y esperar a que me llegara la plaza y adelantar por la nueva normativa en el CGT. No se puede premiar al poco esfuerzo (se que muchos si que habéis estudiado siendo interinos, pero no la mayoría) y esto es lo que va a ocurrir.
Si existe un grupo de funcionarios con poco ts o algo para quejarnos, agradecería que lo pasarais.

Compañera si el Ministerio y los sindicatos hubieran hecho sus deberes hace años, tú no estarías hablando así .....me explico: que la no valoración ha provocado que ahora lo miréis como un agravio, pero el principal agravio lo hemos padecido aquellos que porque les salieron de los cojones a administración y sindicatos no cambiarlo, muchos hemos perdido el primer destino de nuestras vidas.
Compañera piensa q valorarlo es ley y no valorarlo que es lo que han hecho muchos años ministerio y sindicatos es fuera de ley.

Te ruego moderes tu lenguaje si quieres continuar en el foro.
Saludos.

Lo del concursillo no entiendo la relación que tiene. ¿También para este año afectará?
No sé, espero que saquen todas las vacantes que hay para este CGT y no miserias como siempre, si no...

Cita de: Jmlr0006 en 25 Septiembre, 2022, 12:45:28 PM
Lo del concursillo no entiendo la relación que tiene. ¿También para este año afectará?
No sé, espero que saquen todas las vacantes que hay para este CGT y no miserias como siempre, si no...

Esperemos que así sea..... Es lo único que nos queda.... anaidpreocupados

Cita de: ProfeUsuario en 25 Septiembre, 2022, 13:19:27 PM

Cita de: Jmlr0006 en 25 Septiembre, 2022, 12:45:28 PM
Lo del concursillo no entiendo la relación que tiene. ¿También para este año afectará?
No sé, espero que saquen todas las vacantes que hay para este CGT y no miserias como siempre, si no...

Esperemos que así sea..... Es lo único que nos queda.... anaidpreocupados

Respecto a la duda tuya de si tiene relación la antigüedad de interinos con el concursillo:
Las comisiones de servicios (concursillo) se ordenan por antigüedad en el cuerpo.
Hasta ahora como todo solo contaba desde que eres funcionari@ de carrera.
Si en el Real Decreto del concurso se valora toda la antigüedad, en el concursillo pues igual, toda.
Ojo que suelen decir que las comisiones se ordenan por escalafón, pero el escalafón es para desempatar, a tod@s nos ordenan en el concursillo por Años, meses y días trabajados.
Para cualquier duda lee la normativa del concursillo (destinos provisionales)

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 14:28:28 PM

Cita de: ProfeUsuario en 25 Septiembre, 2022, 13:19:27 PM

Cita de: Jmlr0006 en 25 Septiembre, 2022, 12:45:28 PM
Lo del concursillo no entiendo la relación que tiene. ¿También para este año afectará?
No sé, espero que saquen todas las vacantes que hay para este CGT y no miserias como siempre, si no...

Esperemos que así sea..... Es lo único que nos queda.... anaidpreocupados

Respecto a la duda tuya de si tiene relación la antigüedad de interinos con el concursillo:
Las comisiones de servicios (concursillo) se ordenan por antigüedad en el cuerpo.
Hasta ahora como todo solo contaba desde que eres funcionari@ de carrera.
Si en el Real Decreto del concurso se valora toda la antigüedad, en el concursillo pues igual, toda.
Ojo que suelen decir que las comisiones se ordenan por escalafón, pero el escalafón es para desempatar, a tod@s nos ordenan en el concursillo por Años, meses y días trabajados.
Para cualquier duda lee la normativa del concursillo (destinos provisionales)

Pero, ¿antigüedad en el cuerpo incluye el tiempo de interino o es antigüedad desde que eres funcionario de carrera? Osea eso donde puede venir definido, porque en tus nombramientos de interino pone (Asimilado) en el portal docente.

Cita de: Jmlr0006 en 25 Septiembre, 2022, 14:56:18 PM

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 14:28:28 PM

Cita de: ProfeUsuario en 25 Septiembre, 2022, 13:19:27 PM

Cita de: Jmlr0006 en 25 Septiembre, 2022, 12:45:28 PM
Lo del concursillo no entiendo la relación que tiene. ¿También para este año afectará?
No sé, espero que saquen todas las vacantes que hay para este CGT y no miserias como siempre, si no...

Esperemos que así sea..... Es lo único que nos queda.... anaidpreocupados

Respecto a la duda tuya de si tiene relación la antigüedad de interinos con el concursillo:
Las comisiones de servicios (concursillo) se ordenan por antigüedad en el cuerpo.
Hasta ahora como todo solo contaba desde que eres funcionari@ de carrera.
Si en el Real Decreto del concurso se valora toda la antigüedad, en el concursillo pues igual, toda.
Ojo que suelen decir que las comisiones se ordenan por escalafón, pero el escalafón es para desempatar, a tod@s nos ordenan en el concursillo por Años, meses y días trabajados.
Para cualquier duda lee la normativa del concursillo (destinos provisionales)

Pero, ¿antigüedad en el cuerpo incluye el tiempo de interino o es antigüedad desde que eres funcionario de carrera? Osea eso donde puede venir definido, porque en tus nombramientos de interino pone (Asimilado) en el portal docente.

Si analizas el Borrador del nuevo Real Decreto del C.G.T, antigüedad en el cuerpo incluye la de carrera e interino, además en el Real Decreto se valora en la antigüedad en el cuerpo la desempeñada en otros cuerpos de igual o distinto nivel, aunque con menos puntuación.
Pues en el concursillo tendrán que actualizarlo igual que al CGT.
Hasta ahora en el concursilloponían la antigüedad desde primer día de funcionario de carrera pero tendrán que ampliar dicha antigüedad a la ejercida de interino, ya sea en el mismo cuerpo o en distintos, en el caso de distintos cuerpos realizarán unos valores de menor puntuación de antigüedad ejercida como interino todo esto es mi análisis de lo q podrían hacer, aunque a ver por donde salen

https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk (https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk)

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 15:55:42 PM

SENTENCIA CONCURSILLO DE ANDALUCIA, OS PONGO LA SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE ANDALUCIA SOBRE LA OBLIGACIÓN DE VALORAR LA ANTIGÜEDAD DE INTERINOS EN EL CONCURSILLO

https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk (https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk)

Si leéis la sentencia observaréis que los motivos de los abogados de la Junta eran que en el Real Decreto del CGT no se contemplaba dicha valoración. Además se fundamentaban en la famosa sentencia del TS de 2014 cuando sentenciaron encontra, por cierto que le dieron la razón al demandante, maestro de primaria Pablo Jota.
Con el cambio de doctrina del TS y el inminente cambio del Real Decreto para introducir la antigüedad de interinos la valoración de la antigüedad de interinos en el concursillo es obligatorio

Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Además, en el concursillo no se ordenaba por escalafón. Esa palabra no aparece en la normativa. Hasta ahora, la comisión de servicios por destino en otra localidad (el concursilo) se ordenaba por el concepto TIEMPO DE SERVICIOS EFECTIVO como funcionario.

Ahora que ha quedado todo aclarado, tendrán que computar también el tiempo como interino porque de lo contrario lo tienen perdido en los tribunales. Aunque sospecho que esto va a tardar aún un año más

Cita de: Conservatoril en 25 Septiembre, 2022, 20:09:17 PM
Además, en el concursillo no se ordenaba por escalafón. Esa palabra no aparece en la normativa. Hasta ahora, la comisión de servicios por destino en otra localidad (el concursilo) se ordenaba por el concepto TIEMPO DE SERVICIOS EFECTIVO como funcionario.

Ahora que ha quedado todo aclarado, tendrán que computar también el tiempo como interino porque de lo contrario lo tienen perdido en los tribunales. Aunque sospecho que esto va a tardar aún un año más

Si no te loreconocen en el próximo concursillo lo tienes ganado y en primera instancia. Si nos juntamos todos y pedimos medidas cautelares  podemos paralizar hasta los destinos provisionales, formar el caos.

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Una Duda, ¿el punto que dan por coordinación TDE siendo interino se pierde una vez eres funcionario o vale después para CGT o concursillo?

Cita de: opos2020 en 25 Septiembre, 2022, 22:00:11 PM
Una Duda, ¿el punto que dan por coordinación TDE siendo interino se pierde una vez eres funcionario o vale después para CGT o concursillo?

Coordinación de planes te vale antes y después si es que lo contempla el baremo

Una duda,¿sabéis cuánto van a baremar por cada año prestado como interino? ¿Baremarán también los centros de compensatoria en el que hemos prestado servicios como interinos? 

Leed esta noticia de la cadena cope, es de hoy:
https://www.cope.es/actualidad/sociedad/noticias/educacion-cambia-baremo-los-profesores-interinos-para-los-traslados-20220927_2311469 (https://www.cope.es/actualidad/sociedad/noticias/educacion-cambia-baremo-los-profesores-interinos-para-los-traslados-20220927_2311469)

Según se desvela ahí, parece ser que la forma de hacerlo sería habilitando el ministerio un procedimiento informático único para aportar los méritos de la antigüedad de interinos y lo gestionaría el propio ministerio de educación.

Leed la noticia y a ver decís...

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 21:26:23 PM

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Por supuesto que vamos a juntarnos y denunciar este atropello... Los que sacamos la plaza porque hemos estudiado y tenemos poco tiempo, iremos a por todas, es una IN JUS TI CI A!!!!!!!!

Es que hay interinos con tiempo que también han estudiado (entre quienes me incluyo).

Cita de: juanbio en 27 Septiembre, 2022, 21:30:54 PM

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 21:26:23 PM

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Por supuesto que vamos a juntarnos y denunciar este atropello... Los que sacamos la plaza porque hemos estudiado y tenemos poco tiempo, iremos a por todas, es una IN JUS TI CI A!!!!!!!!

Claro que vamos a denunciar de forma colectiva los que tenemos plaza y tenemos poco ts.

Cita de: teacherCris en 27 Septiembre, 2022, 22:07:42 PM

Cita de: juanbio en 27 Septiembre, 2022, 21:30:54 PM

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 21:26:23 PM

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Sinceramente, si alguien con más tiempo de servicio que yo me adelanta habiendo aprobado alguna oposición sin plaza, no me daría rabia que si alguien que no ha estudiado una oposición en su vida que entró por bolsa me adelanta. Eso sí que me me parecería injusto.


Por supuesto que vamos a juntarnos y denunciar este atropello... Los que sacamos la plaza porque hemos estudiado y tenemos poco tiempo, iremos a por todas, es una IN JUS TI CI A!!!!!!!!

Claro que vamos a denunciar de forma colectiva los que tenemos plaza y tenemos poco ts.

Cita de: teacherCris en 27 Septiembre, 2022, 22:07:42 PM

Cita de: juanbio en 27 Septiembre, 2022, 21:30:54 PM

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 21:26:23 PM

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Por supuesto que vamos a juntarnos y denunciar este atropello... Los que sacamos la plaza porque hemos estudiado y tenemos poco tiempo, iremos a por todas, es una IN JUS TI CI A!!!!!!!!

Claro que vamos a denunciar de forma colectiva los que tenemos plaza y tenemos poco ts.

¿Y qué es lo que vais a denunciar si se puede saber?  No hay denuncia que valga es un asunto perdido ya que es una sentencia, cuanto antes lo asumamos mejor.

Pues lo siento por vosotros porque no tenéis razón. Si alguien se saca la plaza y tiene tiempo de servicio es igual de válido que el de un funcionario.

Cita de: juanbio en 27 Septiembre, 2022, 21:30:54 PM

Cita de: pepe sosa en 25 Septiembre, 2022, 21:26:23 PM

Cita de: Zeronter en 25 Septiembre, 2022, 18:15:48 PM
Vamos que ahora no tienen excusa en Andalucia y si lo deberán de reconocer ese tiempo trabajado como interinos y antes se excusaban en que a nivel nacional no se reconocía y por eso lo hacían así en Andalucía pero ahora si se reconocerá a nivel nacional por lo que no hay excusa alguna.

Zetonter si no se cambia la normativa e introducen en los destinos provisionales la antigüedad de interinos este año en Andalucia sería de traca. ¿Estáis dispuesto los afectados a dar el paso de demandar de forma colectiva si se ponen todos de perfil y continúan sin valorarlo.?

Por supuesto que vamos a juntarnos y denunciar este atropello... Los que sacamos la plaza porque hemos estudiado y tenemos poco tiempo, iremos a por todas, es una IN JUS TI CI A!!!!!!!!

Lee usted bien mi comentario que me observo que interpreta lo contrario a lo q digo.

Siempre nos pasa igual. Somos un colectivo desunido y sin visión de futuro que solo mira su propio ombligo defendiendo los intereses que en cada momento  interesa.
Si fuéramos todos a una tendríamos la fuerza suficiente para mantener nuestros derechos. Pero no, siempre divididos sin pensar que ya nos tocará a nosotros estar en la situación que en un momento dado nos parece injusta.
Cuando se es aspirante, porque las interinidades tienen tiempo de servicio y es una ventaja. Cuando tienes tiempo de servicio que si los pata negra tienen privilegios. Cuando se accede al funcionariado que si yo me saqué la plaza y ahora voy delante de quien la obtuvo de otra forma.... Y así hasta el infinito. No aprendemos.

Jajajaja, sabía que iba a entrar a este tema y me iba a encontrar este tipo de discusiones.

Cita de: kermit en 28 Septiembre, 2022, 07:47:26 AM
Siempre nos pasa igual. Somos un colectivo desunido y sin visión de futuro que solo mira su propio ombligo defendiendo los intereses que en cada momento  interesa.
Si fuéramos todos a una tendríamos la fuerza suficiente para mantener nuestros derechos. Pero no, siempre divididos sin pensar que ya nos tocará a nosotros estar en la situación que en un momento dado nos parece injusta.
Cuando se es aspirante, porque las interinidades tienen tiempo de servicio y es una ventaja. Cuando tienes tiempo de servicio que si los pata negra tienen privilegios. Cuando se accede al funcionariado que si yo me saqué la plaza y ahora voy delante de quien la obtuvo de otra forma.... Y así hasta el infinito. No aprendemos.

Quizás sea porque las administraciones cambian cada pocos años las reglas del juego, creando así todo tipo de situaciones de agravio a colectivos de todo tipo.

Los que entraron con la transitoria, los que entraron por bolsa, los que ahora entran por méritos, ahora se ordena por tiempo de funcionario, ahora no... Es un cachondeo. Nunca es justo para nadie, porque no son reglas permanentes.

Si la transitoria fuera perenne nadie se quejaría, porque todos optan a lo mismo, pero si la pones y cuando tengo tiempo de servicio la quitas, me estás estafando. Esto puedes extrapolarlo a todo lo que hacen.

Quiero decir que no es culpa del colectivo, es del árbitro.

Cita de: Freeman en 28 Septiembre, 2022, 12:38:13 PM

Cita de: kermit en 28 Septiembre, 2022, 07:47:26 AM
Siempre nos pasa igual. Somos un colectivo desunido y sin visión de futuro que solo mira su propio ombligo defendiendo los intereses que en cada momento  interesa.
Si fuéramos todos a una tendríamos la fuerza suficiente para mantener nuestros derechos. Pero no, siempre divididos sin pensar que ya nos tocará a nosotros estar en la situación que en un momento dado nos parece injusta.
Cuando se es aspirante, porque las interinidades tienen tiempo de servicio y es una ventaja. Cuando tienes tiempo de servicio que si los pata negra tienen privilegios. Cuando se accede al funcionariado que si yo me saqué la plaza y ahora voy delante de quien la obtuvo de otra forma.... Y así hasta el infinito. No aprendemos.

Quizás sea porque las administraciones cambian cada pocos años las reglas del juego, creando así todo tipo de situaciones de agravio a colectivos de todo tipo.

Los que entraron con la transitoria, los que entraron por bolsa, los que ahora entran por méritos, ahora se ordena por tiempo de funcionario, ahora no... Es un cachondeo. Nunca es justo para nadie, porque no son reglas permanentes.

Si la transitoria fuera perenne nadie se quejaría, porque todos optan a lo mismo, pero si la pones y cuando tengo tiempo de servicio la quitas, me estás estafando. Esto puedes extrapolarlo a todo lo que hacen.

Quiero decir que no es culpa del colectivo, es del árbitro.

Así es, esto ese así en todos los casos. Todos sabían que tarde o temprano se valoraría, me refiero a la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados, pero han estado años callados a ver si nunca de daría, pero ahí estuvimos unos cuantos metiendo demandas en los juzgados. Si se hubiese dado cuando se aprobó la Directiva europea de 1999, no hubiese pasado esto ahora q viene en un mal momento, la transitoria, multitud de funcionarios con poca antigüeddad y ninguna de interino q verán como les adelanta en el cgt funcionarios con muchos años de interinos, y debemos sumarle las elecciones sindicales, mal momento pero así son para todo.

Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

Eso es tal cual como ocurre ahora. Creo que esto no afecta a los interinos en el concursillo.

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Tal vez me he explica mal pero no ocurre. La gente pavón plaza vamos antes que los interinos.

Cita de: albay en 29 Septiembre, 2022, 07:53:54 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

Eso es tal cual como ocurre ahora. Creo que esto no afecta a los interinos en el concursillo.

Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

Los funcionarios están por delante de los interinos en el concursillo.

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 09:13:50 AM
Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Dentro de cada grupo se les ordena por tiempo de servicio.

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 09:13:50 AM
Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Lo que se está hablando es que se les va a contar A LOS FUNCIONARIOS el tiempo de servicio que tenían como interinos.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 10:55:08 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 09:13:50 AM
Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Dentro de cada grupo se les ordena por tiempo de servicio.

De eso no hay duda. Lo que pasa es que los interinos con mayor tiempo de servicio pasarán de forma automática a funcionarios en breve....

Cita de: ProfeUsuario en 29 Septiembre, 2022, 11:05:29 AM

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 10:55:08 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 09:13:50 AM
Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Dentro de cada grupo se les ordena por tiempo de servicio.

De eso no hay duda. Lo que pasa es que los interinos con mayor tiempo de servicio pasarán de forma automática a funcionarios en breve....

No serán los interinos con mayor tiempo de servicio los que se conviertan en funcionarios, serán los que más puntos tengan y preveo que no lo conseguirán si no tienen como mínimo 13.5 ó 14 puntos de los 15 de máximo.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 11:29:39 AM

Cita de: ProfeUsuario en 29 Septiembre, 2022, 11:05:29 AM

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 10:55:08 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 09:13:50 AM
Pero están diciendo q esto ya no será así. Que al ser experiencia todo iremos al mismo saco. Tal vez es que esto sea un bulo. Eso espero.

Cita de: malogu en 29 Septiembre, 2022, 08:45:12 AM

Cita de: Profe_de_geh en 29 Septiembre, 2022, 07:37:16 AM
Si en el concursillo van a contar todo el tiempo de servicio para q sacar plaza? Puede pasar q alguien con muy poco tiempo se la saque y le manden a la conchinchina y alguien con muchos años sin plaza al lado de casa. Es muy des motivador y desincentiva a los que más tiempo tiene. A mí me parece que deberían buscar un modelo más razonable.

En el concursillo los destinos se le adjudican de acuerdo con el siguiente orden de preferencia:
a) Personal funcionario de carrera titular de un puesto de trabajo suprimido.
b) Personal funcionario de carrera desplazado de su centro, zona educativa o servicio educativo de destino por insuficiencia total de horario.
c) Personal funcionario de carrera que se acoja a la opción de cambio de centro al finalizar el mandato en el ejercicio de la dirección en su centro de destino definitivo.
d) Personal funcionario de carrera en el último año de adscripción en el extranjero que reingrese por este procedimiento.
e) Personal funcionario de carrera que reingrese por este procedimiento, sin reserva de puesto de trabajo.
f) Personal funcionario de carrera del ámbito de gestión de la Administración educativa andaluza que haya obtenido una comisión de servicio.
g) Personal funcionario de carrera sin destino definitivo.
h) Personal funcionario en prácticas.
i) Personal funcionario de carrera que haya obtenido una comisión de servicio intercomunitaria.
j) Personal funcionario interino integrante de las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes.

Dentro de cada grupo se les ordena por tiempo de servicio.

De eso no hay duda. Lo que pasa es que los interinos con mayor tiempo de servicio pasarán de forma automática a funcionarios en breve....

No serán los interinos con mayor tiempo de servicio los que se conviertan en funcionarios, serán los que más puntos tengan y preveo que no lo conseguirán si no tienen como mínimo 13.5 ó 14 puntos de los 15 de máximo.

Serán funcionarios que al menos tengan 10 años, ya que con menos es poco previsible que obtengan plaza por méritos. Esos interinos se convertirán en funcionarios adelantando a otros que se sacaron la plaza antes y que tuvieran menos TS.

Cita de: abril en 26 Septiembre, 2022, 01:14:38 AM
Una duda,¿sabéis cuánto van a baremar por cada año prestado como interino? ¿Baremarán también los centros de compensatoria en el que hemos prestado servicios como interinos?

Esta es la pregunta del millón.
Los años como funcionario en practicas e interino los van a baremar con la misma puntuación o con otra distinta.

Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Y CONTARÁ TAMBIÉN EN EL CONCURSILLO, YÁ TENEMOS UNA SENTENCIA DEL TSJA SOBRE LA VALORACIÓN DE LA INTERINIDAD EN EL CONCURSILLO
https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk

¿Entonces existe yá una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía TSJA sobre la valoración de la antigüedad de interinos en el concursillo de Andalucía?
RESPUESTA: Sí, el TSJA sentenció a favor de un docente andaluz, os pongo más abajo la sentencia.
Y OS DIGO:
Por ello la 2ª bomba estallará y vendrá después cuando no tenga más remedio la Consejería de Educación que valorar la Antigüedad de interinos en el CONCURSILLO.

Cita de: pepe sosa en 02 Octubre, 2022, 08:55:51 AM
Y CONTARÁ TAMBIÉN EN EL CONCURSILLO, YÁ TENEMOS UNA SENTENCIA DEL TSJA SOBRE LA VALORACIÓN DE LA INTERINIDAD EN EL CONCURSILLO
https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk

¿Entonces existe yá una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía TSJA sobre la valoración de la antigüedad de interinos en el concursillo de Andalucía?
RESPUESTA: Sí, el TSJA sentenció a favor de un docente andaluz, os pongo más abajo la sentencia.
Y OS DIGO:
Por ello la 2ª bomba estallará y vendrá después cuando no tenga más remedio la Consejería de Educación que valorar la Antigüedad de interinos en el CONCURSILLO.

Sentencia del TSJA A FAVOR DE LA VALORACIÓN DE LA ANTIGÜEDAD DE INTERINOS EN EL CONCURSILLO
https://drive.google.com/file/d/1tyq9_Wts0kNj3UEICYNaeDDmwU-4Jzql/view?usp=drivesdk

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Lo que la normativa establece sobre el reparto de materias es que se hará por acuerdo del departamento atendiendo a los criterios pedagógicos del centro, y si no lo hay  que dirección decidirá.

Por tanto, no establece nada sobre la antigüedad, ni en el centro ni en el cuerpo, y hay que remitirse a los criterios pedagógicos que el plan de centro haya establecido.


Saludos.

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

En cualquier caso siento decirte que no tienes 5 años de antigüedad en el centro aunque lleves 5 años trabajando allí, la antigüedad en el centro se refiere al tiempo de plaza en propiedad en el centro si sólo tienes un año de funcionaria de carrera ese es tu máximo de antigüedad en centro.

Cita de: respublica en 02 Octubre, 2022, 12:49:38 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Lo que la normativa establece sobre el reparto de materias es que se hará por acuerdo del departamento atendiendo a los criterios pedagógicos del centro, y si no lo hay  que dirección decidirá.

Por tanto, no establece nada sobre la antigüedad, ni en el centro ni en el cuerpo, y hay que remitirse a los criterios pedagógicos que el plan de centro haya establecido.


Saludos.

Este es solo un viejo vicio que sigue y sigue

Cita de: Conservatoril en 02 Octubre, 2022, 13:49:36 PM

Cita de: respublica en 02 Octubre, 2022, 12:49:38 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Lo que la normativa establece sobre el reparto de materias es que se hará por acuerdo del departamento atendiendo a los criterios pedagógicos del centro, y si no lo hay  que dirección decidirá.

Por tanto, no establece nada sobre la antigüedad, ni en el centro ni en el cuerpo, y hay que remitirse a los criterios pedagógicos que el plan de centro haya establecido.


Saludos.

Este es solo un viejo vicio que sigue y sigue

Existen tantos vicios...ahora quieren meter el gol de que el concursillo se ordena por escalafón....no digo nada porque están a punto de echarme de este foro

Cita de: cherokee en 02 Octubre, 2022, 13:26:40 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

En cualquier caso siento decirte que no tienes 5 años de antigüedad en el centro aunque lleves 5 años trabajando allí, la antigüedad en el centro se refiere al tiempo de plaza en propiedad en el centro si sólo tienes un año de funcionaria de carrera ese es tu máximo de antigüedad en centro.

Eso era con la hasta ahora normativa del concurso general de traslados, pero con la modificación que se va a aprobar de forma inminente, tanto para la antigüedad en el cuerpo como en el centro, contará el tiempo de servicio como funcionario interino, funcionario en prácticas, y funcionario de carrera.


Saludos.

Cita de: respublica en 02 Octubre, 2022, 17:49:49 PM

Cita de: cherokee en 02 Octubre, 2022, 13:26:40 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

En cualquier caso siento decirte que no tienes 5 años de antigüedad en el centro aunque lleves 5 años trabajando allí, la antigüedad en el centro se refiere al tiempo de plaza en propiedad en el centro si sólo tienes un año de funcionaria de carrera ese es tu máximo de antigüedad en centro.

Eso era con la hasta ahora normativa del concurso general de traslados, pero con la modificación que se va a aprobar de forma inminente, tanto para la antigüedad en el cuerpo como en el centro, contará el tiempo de servicio como funcionario interino, funcionario en prácticas, y funcionario de carrera.


Saludos.

Con la modificación que citas lo que se va a cambiar es solo la la antigüedad en el cuerpo, la antiguedad en el centro viene dada por el tiempo trascurrido desde que se tiene destino definitivo en ese centro (lo que no puede ocurrir hasta que se es funcionario de carrera) y no tiene que ver nada con el tiempo de servicio como funcionario interino, funcionario en prácticas, y funcionario de carrera.

Cita de: pepe sosa en 02 Octubre, 2022, 14:11:22 PM

Cita de: Conservatoril en 02 Octubre, 2022, 13:49:36 PM

Cita de: respublica en 02 Octubre, 2022, 12:49:38 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Lo que la normativa establece sobre el reparto de materias es que se hará por acuerdo del departamento atendiendo a los criterios pedagógicos del centro, y si no lo hay  que dirección decidirá.

Por tanto, no establece nada sobre la antigüedad, ni en el centro ni en el cuerpo, y hay que remitirse a los criterios pedagógicos que el plan de centro haya establecido.


Saludos.

Este es solo un viejo vicio que sigue y sigue

Existen tantos vicios...ahora quieren meter el gol de que el concursillo se ordena por escalafón....no digo nada porque están a punto de echarme de este foro

El concursillo se ordena por tiempo de servicio efectivo como funcionario de carrera. Lo he visto pasar porque un compañero de promoción se puso en excedencia y automáticamente perdió comba en el concursillo.

Es solo cuestión de tiempo -este año o el siguiente- que el tiempo de servicios como interino cuente también en el concursillo. Es cosa juzgada y ganada con las últimas sentencias, independientemente de que haya quien quiera reclamar algo que ya se ha dictaminado por el supremo

Cita de: Conservatoril en 02 Octubre, 2022, 19:53:12 PM

Cita de: pepe sosa en 02 Octubre, 2022, 14:11:22 PM

Cita de: Conservatoril en 02 Octubre, 2022, 13:49:36 PM

Cita de: respublica en 02 Octubre, 2022, 12:49:38 PM

Cita de: Luzindel en 02 Octubre, 2022, 06:40:15 AM
Buenos días. Tengo 10 años de tiempo de servicio como funcionaria interina y solo uno como funcionaria de carrera. Además tengo 5 años de antigüedad en el centro. Un compañero del departamento tiene 2 de interino, 3 de funcionario de carrera y 3 en el centro. A la hora de elegir gruppos y bebeficios del departamento siempre he estado por detrás de él. Ambos somos definitivos en el centro y ya no participamos en el concurso de traslados. Me pregunto: si esa nueva normativa se consolida: ¿me colocaré por delante de él en el orden del departamento? Gracias de antemano.

Cita de: respublica en 01 Octubre, 2022, 20:50:34 PM
Todos los años de antigüedad van a contar igual, con independencia de que la relación laboral fuese temporal o fija, como ya se hacía a efectos retributivos.


Saludos.

Lo que la normativa establece sobre el reparto de materias es que se hará por acuerdo del departamento atendiendo a los criterios pedagógicos del centro, y si no lo hay  que dirección decidirá.

Por tanto, no establece nada sobre la antigüedad, ni en el centro ni en el cuerpo, y hay que remitirse a los criterios pedagógicos que el plan de centro haya establecido.


Saludos.

Este es solo un viejo vicio que sigue y sigue

Existen tantos vicios...ahora quieren meter el gol de que el concursillo se ordena por escalafón....no digo nada porque están a punto de echarme de este foro

El concursillo se ordena por tiempo de servicio efectivo como funcionario de carrera. Lo he visto pasar porque un compañero de promoción se puso en excedencia y automáticamente perdió comba en el concursillo.

Es solo cuestión de tiempo -este año o el siguiente- que el tiempo de servicios como interino cuente también en el concursillo. Es cosa juzgada y ganada con las últimas sentencias, independientemente de que haya quien quiera reclamar algo que ya se ha dictaminado por el supremo

Así es compañero lo que pasa es que por ahí van diciendo que se ordena por escalafón y lo dicen para enmascarar lo de la antigüedad porque saben años que detrás de la antigüedad existe gatitos encerrados, la de interino que se la han estado saltando a la torera en todos los procedimientos de provisión de vacantes, sea CGT o concursillo. Pero se les acabó el bulo del escalafón.

Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Totalmente de acuerdo Albay lo que ocurre es que tanto Anpe como Csif van a exprimir hasta el último momento el tema tanto del escalafón como el de que para el concursillo se debe valorar sólo desde funcionario de carrera. Estos dos nunca fueron a favor de la valoración de la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y ni lo van a apoyar ni se les espera. Esperemos que la administración y los demás sindicatos presentes en las mesas sectoriales hagan sus deberes como funcionarios públicos que son. No olvidemos la fuerza que tiene Anpe y Csif en la Educación de ANDALUCIA y no digo más porque porque dependo de un hilo aquí en el foro de Ustea. Están a punto de echarme del foro al más mínimo comentario que realize.

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Y fijaros que precisamente lo discriminatorio sería ordenar sólo por el escalafón de la oposición, que aunque seguro que no lo van a hacer, produciría llegado el caso que dos profesores, uno que siempre ha trabajado y otro que siempre haya estado en excedencia y tenga poco o nada de tiempo trabajado se pusiese delante del que ha trabajado más por tener mejor escalafón y es que una cosa es el escalafón que es el número que nos dan al aprobar la oposición y otra es la antigüedad real efectiva que son los años, meses y días en activo trabajados, descontado por supuesto como he dicho las excedencias

Cita de: pepe sosa en 03 Octubre, 2022, 13:07:59 PM

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Y fijaros que precisamente lo discriminatorio sería ordenar sólo por el escalafón de la oposición, que aunque seguro que no lo van a hacer, produciría llegado el caso que dos profesores, uno que siempre ha trabajado y otro que siempre haya estado en excedencia y tenga poco o nada de tiempo trabajado se pusiese delante del que ha trabajado más por tener mejor escalafón y es que una cosa es el escalafón que es el número que nos dan al aprobar la oposición y otra es la antigüedad real efectiva que son los años, meses y días en activo trabajados, descontado por supuesto como he dicho las excedencias

Todo estos comentarios son para la futura ordenación de las comisiones de servicios "concursillo" aclaro.

Cita de: pepe sosa en 03 Octubre, 2022, 13:02:15 PM

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Totalmente de acuerdo Albay lo que ocurre es que tanto Anpe como Csif van a exprimir hasta el último momento el tema tanto del escalafón como el de que para el concursillo se debe valorar sólo desde funcionario de carrera. Estos dos nunca fueron a favor de la valoración de la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y ni lo van a apoyar ni se les espera. Esperemos que la administración y los demás sindicatos presentes en las mesas sectoriales hagan sus deberes como funcionarios públicos que son. No olvidemos la fuerza que tiene Anpe y Csif en la Educación de ANDALUCIA y no digo más porque porque dependo de un hilo aquí en el foro de Ustea. Están a punto de echarme del foro al más mínimo comentario que realize.

Esperamos con ansia que eso ocurra...

Cita de: juanbio en 03 Octubre, 2022, 16:06:59 PM

Cita de: pepe sosa en 03 Octubre, 2022, 13:02:15 PM

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Totalmente de acuerdo Albay lo que ocurre es que tanto Anpe como Csif van a exprimir hasta el último momento el tema tanto del escalafón como el de que para el concursillo se debe valorar sólo desde funcionario de carrera. Estos dos nunca fueron a favor de la valoración de la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados y ni lo van a apoyar ni se les espera. Esperemos que la administración y los demás sindicatos presentes en las mesas sectoriales hagan sus deberes como funcionarios públicos que son. No olvidemos la fuerza que tiene Anpe y Csif en la Educación de ANDALUCIA y no digo más porque porque dependo de un hilo aquí en el foro de Ustea. Están a punto de echarme del foro al más mínimo comentario que realize.

Esperamos con ansia que eso ocurra...

Pues esperemos que no.
Que quieras que echen a alguien del foro porque en un tema no tienes sus mismos intereses, dice muy poco de ti.

Cita de: pepe sosa en 03 Octubre, 2022, 13:07:59 PM

Cita de: albay en 02 Octubre, 2022, 23:07:23 PM
Es más, yo es que creo que con la aplicación de esta nueva normativa, lo que cambiará en sí es el escalafón, situando a cada cual según su antigüedad trabajada. Ese será el nuevo escalafón.

Y fijaros que precisamente lo discriminatorio sería ordenar sólo por el escalafón de la oposición, que aunque seguro que no lo van a hacer, produciría llegado el caso que dos profesores, uno que siempre ha trabajado y otro que siempre haya estado en excedencia y tenga poco o nada de tiempo trabajado se pusiese delante del que ha trabajado más por tener mejor escalafón y es que una cosa es el escalafón que es el número que nos dan al aprobar la oposición y otra es la antigüedad real efectiva que son los años, meses y días en activo trabajados, descontado por supuesto como he dicho las excedencias

Supongo que también descontando el tiempo de "activo no disponible" en bolsa, al tener que contar la duración real de los servicios igual que en las oposiciones.

¿Es legal lo que quieren hacer, valorar la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados sin cambiar el Real Decreto¿?
Según estoy leyendo, el cambio Del Real Decreto puede durar varios meses por lo que las Comunidades Autónomas convocarían el CGT introduciendo la valoración de la antigüedad de interinos sin cambiar el Real Decreto.

No creo que lo lleven a cabo sin cambiar el Real Decreto porque puede haber un aluvión de demandas, que obviamente, se ganarían.

Cita de: pepe sosa en 08 Octubre, 2022, 17:25:46 PM
¿Es legal lo que quieren hacer, valorar la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados sin cambiar el Real Decreto?

Pepe Sosa, llevas años exigiendo a las comunidades autónomas a que no cumplan el RD del CGT y que hagan caso a su legislación autonómica, como es el caso andaluz, o a sus tribunales superiores autonómicos, y que sigan el ejemplo de Galicia, y estoy seguro de que dirías que es ilegal que se convoque el CGT sin cumplir con la nueva jurisprudencia del TS.

Así que, ¿a qué viene que pongas en cuestión que se hagan las convocatorias dando cumplimiento a la jurisprudencia del Supremo, dado que no da tiempo a modificar el RD?


Saludos.

Cita de: viky en 09 Octubre, 2022, 13:06:41 PM
No creo que lo lleven a cabo sin cambiar el Real Decreto porque puede haber un aluvión de demandas, que obviamente, se ganarían.

Pues no, no se ganarían porque ya hay jurisprudencia del Tribunal Supremo contraria a esas demandas que pudieran interponerse.

Si se hicieran las convocatorias sin tener en cuenta la nueva jurisprudencia favorable a acabar con la discriminación del tiempo trabajado como interino, entonces sí que se ganarían y de forma automática apelando a la nueva jurisprudencia.


Saludos.

Cita de: respublica en 09 Octubre, 2022, 15:35:07 PM

Cita de: pepe sosa en 08 Octubre, 2022, 17:25:46 PM
¿Es legal lo que quieren hacer, valorar la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados sin cambiar el Real Decreto?

Pepe Sosa, llevas años exigiendo a las comunidades autónomas a que no cumplan el RD del CGT y que hagan caso a su legislación autonómica, como es el caso andaluz, o a sus tribunales superiores autonómicos, y que sigan el ejemplo de Galicia, y estoy seguro de que dirías que es ilegal que se convoque el CGT sin cumplir con la nueva jurisprudencia del TS.

Así que, ¿a qué viene que pongas en cuestión que se hagan las convocatorias dando cumplimiento a la jurisprudencia del Supremo, dado que no da tiempo a modificar el RD?


Saludos.

Respublica tu ya me conoces un poco aquí en el foro. Esta pregunta era a ver qué tal respondíais. No soy Juez, ni abogado pero soy aficionado a leer jurisprudencia y preguntar a entendidos, en su día como afiliado a los liberados entendidos de ccoo, en estos últimos años a Pablo Jota y aquí en el foro Respublica reconozco tu capacidad en temas jurídicos, aunque te equivocaste de predicción en este tema, decías q nunca se daria.
Pues quería escucharos, sobretodo a ti y por wuasap me ha respondido Pablo Jota
Estamos todos en que esto es imparable, ahora Respublica no nos fiemos de csif y Anpe que no sabemos lo que tienen guardado con el cambio de baremo es decir que podrían estar buscando un cambio más tranquilo y en profundidad, dando más peso al funcionario de carrera en el apartado 1.1.........

Cita de: respublica en 09 Octubre, 2022, 15:35:07 PM

Cita de: pepe sosa en 08 Octubre, 2022, 17:25:46 PM
¿Es legal lo que quieren hacer, valorar la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados sin cambiar el Real Decreto?

Pepe Sosa, llevas años exigiendo a las comunidades autónomas a que no cumplan el RD del CGT y que hagan caso a su legislación autonómica, como es el caso andaluz, o a sus tribunales superiores autonómicos, y que sigan el ejemplo de Galicia, y estoy seguro de que dirías que es ilegal que se convoque el CGT sin cumplir con la nueva jurisprudencia del TS.

Así que, ¿a qué viene que pongas en cuestión que se hagan las convocatorias dando cumplimiento a la jurisprudencia del Supremo, dado que no da tiempo a modificar el RD?


Saludos.

Además de responderte anteriormente y al hilo de lo comentado al final de mi primera respuesta, no sé si la demora es simplemente porque el cambio lleva unos plazos o existen cuestiones que quieren cambiar más tranquilamente en los próximos meses para darle más peso al funcionario de carrera, insisto en el punto 1.1
Por ahí van mis tiros

No es que se demore, sino que cualquier RD tiene que cumplir unos trámites y llevan su tiempo.

Uno de los trámites es el de someterlo a información pública y ya tuvo lugar:

Proyecto de Real Decreto por el que se modifica el el Real Decreto 1364/2010 (https://www.educacionyfp.gob.es/servicios-al-ciudadano/informacion-publica/audiencia-informacion-publica/cerrados/2022/prd-concurso-traslados-cuerpos-docentes.html)

Y como se ve, simplemente se añade a la antigüedad en el cuerpo los servicios efectivos prestados estando en prácticas o de interino.


Saludos.

Por más que vaya por procedimiento de urgencia, esa modificación tiene unos trámites aún. Lo que veo posible es que se demore la convocatoria del CGT este año, porque de lo contrario serían muchas denuncias por una cosa ya juzgada las que se podrían generar, si es que lo sacan con la actual normativa mientras se publica la modificación.

Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Cita de: gamuj en 11 Octubre, 2022, 16:25:52 PM
Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Imagino que sí. Sería lo lógico.

USTEA: Novedades sobre Concurso General de Traslados (https://educacion.ustea.org/novedades-concurso-general-de-traslados/)

- Nos traslada la Consejería la siguiente información: en el BOJA del viernes 14 de octubre se publicarán las convocatorias de los concursos de traslados de funcionarios docentes, que este año tendrán carácter nacional, cuya principal novedad es el reconocimiento del tiempo de servicio como personal interino.


Saludos.

Una pregunta. El tiempo de interino se reconoce automáticamente o hay que aportar alguna documentación?

Cita de: solucionamisdudas en 11 Octubre, 2022, 16:49:27 PM

Cita de: gamuj en 11 Octubre, 2022, 16:25:52 PM
Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Imagino que sí. Sería lo lógico.

Yo creo que no. Que cuente el tiempo de servicio trabajado, sea como sea, para un cuerpo, no tiene por qué afectar a los requisitos para acceder a otro cuerpo de la administración.

Cita de: jmcala en 12 Octubre, 2022, 06:31:01 AM

Cita de: solucionamisdudas en 11 Octubre, 2022, 16:49:27 PM

Cita de: gamuj en 11 Octubre, 2022, 16:25:52 PM
Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Imagino que sí. Sería lo lógico.

Yo creo que no. Que cuente el tiempo de servicio trabajado, sea como sea, para un cuerpo, no tiene por qué afectar a los requisitos para acceder a otro cuerpo de la administración.

Ahora son 8 años. No? Y no es antigüedad lo que piden sino ser 8 años funcionario de carrera

Esta información es de un sindicato extremeño. ¿Ocurrirá lo mismo aquí  para este concurso de traslados?
*PIDE INFORMA*
*🔀‼ÚLTIMA HORA CONCURSO DE TRASLADOS‼*⤵️
El *Ministerio de Educación y F.P.* ha comunicado a las CC. AA. que para el *CONCURSO DE TRASLADOS*
*✅no va a contar la experiencia de funcionario en prácticas*.
*✅Sí contará la experiencia como funcionario interino y los cargos ejercidos en ese período*.
*👉¡Seguiremos informando...Saludos!*
*PIDE INFORMA*
*‼ÚLTIMA HORA CONCURSO DE TRASLADOS‼*
🔀Tras reunión telemática hoy viernes del *Ministerio de Educación y F.P.* con los *Directores generales de las CC. AA.* *‼rectifican y computará también el año de prácticas y los cargos ejercidos en ese tiempo en el presente Concurso de Traslados‼*

En el borrador de modificación del RD que regula el CGT como tiempo de servicio en el cuerpo se considera el de interino, en prácticas y de funcionario de carrera y eso es lo que tendrán que poner las convocatorias de las comunidades autónomas.


Saludos.

Cita de: respublica en 15 Octubre, 2022, 19:41:54 PM
En el borrador de modificación del RD que regula el CGT como tiempo de servicio en el cuerpo se considera el de interino, en prácticas y de funcionario de carrera y eso es lo que tendrán que poner las convocatorias de las comunidades autónomas.


Saludos.

En andalucía en la Resolución de 11 de octubre de 2022 cuenta para el personal funcionario de carrera, en prácticas o interino, para el punto 1.2. Antigüedad en el Cuerpo, en el punto 4. Desempeño de cargos directivos y otras funciones, en el punto 6.4. Por cada año de servicio desempeñando puestos en la Administración educativa de nivel de complemento de destino igual o superior al asignado al cuerpo por el que participa y en el punto 6.6. Por cada año curso de tutorización de las prácticas del título universitario oficial de Máster o, en su caso, de la formación equivalente.
Pero el borrador solo contemplaba el punto 1.2 Antigüedad en el Cuerpo.

Cita de: malogu en 15 Octubre, 2022, 21:17:08 PM

Cita de: respublica en 15 Octubre, 2022, 19:41:54 PM
En el borrador de modificación del RD que regula el CGT como tiempo de servicio en el cuerpo se considera el de interino, en prácticas y de funcionario de carrera y eso es lo que tendrán que poner las convocatorias de las comunidades autónomas.


Saludos.

En andalucía en la Resolución de 11 de octubre de 2022 cuenta para el personal funcionario de carrera, en prácticas o interino, para el punto 1.2. Antigüedad en el Cuerpo, en el punto 4. Desempeño de cargos directivos y otras funciones, en el punto 6.4. Por cada año de servicio desempeñando puestos en la Administración educativa de nivel de complemento de destino igual o superior al asignado al cuerpo por el que participa y en el punto 6.6. Por cada año curso de tutorización de las prácticas del título universitario oficial de Máster o, en su caso, de la formación equivalente.
Pero el borrador solo contemplaba el punto 1.2 Antigüedad en el Cuerpo.

Gracias malogu. No había visto que ayer se había publicado el Concurso de Traslados en Andalucía (https://www.juntadeandalucia.es/boja/2022/198/20) y por fin el BOJA acaba con la discriminación.


Saludos.

Cita de: nocreoqueseayo en 12 Octubre, 2022, 08:33:21 AM

Cita de: jmcala en 12 Octubre, 2022, 06:31:01 AM

Cita de: solucionamisdudas en 11 Octubre, 2022, 16:49:27 PM

Cita de: gamuj en 11 Octubre, 2022, 16:25:52 PM
Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Imagino que sí. Sería lo lógico.

Yo creo que no. Que cuente el tiempo de servicio trabajado, sea como sea, para un cuerpo, no tiene por qué afectar a los requisitos para acceder a otro cuerpo de la administración.

Ahora son 8 años. No? Y no es antigüedad lo que piden sino ser 8 años funcionario de carrera

Si, con la Lomloe han subido los años, no sé exactamente los que son pero creo que es como dices 8 años.
Ya sé que lo que piden son años como funcionario de carrera, (lo he puesto en el mensaje) por eso digo que lo mismo deberían cambiarlo y pedir años como funcionario interino, prácticas o de carrera. Es decir, antigüedad, o llamemosle como queramos.

Cita de: gamuj en 16 Octubre, 2022, 00:28:50 AM

Cita de: nocreoqueseayo en 12 Octubre, 2022, 08:33:21 AM

Cita de: jmcala en 12 Octubre, 2022, 06:31:01 AM

Cita de: solucionamisdudas en 11 Octubre, 2022, 16:49:27 PM

Cita de: gamuj en 11 Octubre, 2022, 16:25:52 PM
Planteo otra cuestión a la que también debería afectar este tema. Si para presentarte a las oposiciones de inspección uno de los requisitos es llevar 6 años como funcionario de carrera. Ahora también debería desaparecer este requisito, y que solo pidieran 6 años de experiencia docente?

Imagino que sí. Sería lo lógico.

Yo creo que no. Que cuente el tiempo de servicio trabajado, sea como sea, para un cuerpo, no tiene por qué afectar a los requisitos para acceder a otro cuerpo de la administración.

Ahora son 8 años. No? Y no es antigüedad lo que piden sino ser 8 años funcionario de carrera

Si, con la Lomloe han subido los años, no sé exactamente los que son pero creo que es como dices 8 años.
Ya sé que lo que piden son años como funcionario de carrera, (lo he puesto en el mensaje) por eso digo que lo mismo deberían cambiarlo y pedir años como funcionario interino, prácticas o de carrera. Es decir, antigüedad, o llamemosle como queramos.

Compsñer@ lee y ponte al día, lo q se ha publicado en Bona es el concurso general de traslados y en su normativa se ha aprobado que se débe valorar la antigüedad de interinos en el concurso general de traslados

Compañero, creo que estoy al día. Simplemente expongo que lo mismo hay que cambiar alguna cosa más a partir de haberlo cambiado en el cgt. Como la situación que he comentado anteriormente.

Cita de: malogu en 15 Octubre, 2022, 21:17:08 PM

Cita de: respublica en 15 Octubre, 2022, 19:41:54 PM
En el borrador de modificación del RD que regula el CGT como tiempo de servicio en el cuerpo se considera el de interino, en prácticas y de funcionario de carrera y eso es lo que tendrán que poner las convocatorias de las comunidades autónomas.


Saludos.

En andalucía en la Resolución de 11 de octubre de 2022 cuenta para el personal funcionario de carrera, en prácticas o interino, para el punto 1.2. Antigüedad en el Cuerpo, en el punto 4. Desempeño de cargos directivos y otras funciones, en el punto 6.4. Por cada año de servicio desempeñando puestos en la Administración educativa de nivel de complemento de destino igual o superior al asignado al cuerpo por el que participa y en el punto 6.6. Por cada año curso de tutorización de las prácticas del título universitario oficial de Máster o, en su caso, de la formación equivalente.
Pero el borrador solo contemplaba el punto 1.2 Antigüedad en el Cuerpo.

Muchas gracias Malogu

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Cita de: gamuj en 16 Octubre, 2022, 08:53:05 AM
Compañero, creo que estoy al día. Simplemente expongo que lo mismo hay que cambiar alguna cosa más a partir de haberlo cambiado en el cgt. Como la situación que he comentado anteriormente.

Sí, pero aquí si dices algo que no le cuadra a este señor te responde de esa forma.

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

Lo subo, tengo la misma duda.

Cita de: pascal en 17 Octubre, 2022, 15:40:56 PM

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

Lo subo, tengo la misma duda.

Ese apartado se llena con 5 puntos (5 años). Igual ya lo tenéis lleno de todos modos.

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

No van a dar abasto los equipos directivos. Aun teniendo ya los 5 puntos es mejor invocarlas. Podría ser determinante para desempate.

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...
[/quote]

¿podéis poner el enlace para entrar en Sirhus? Gracias

Cita de: malogu en 17 Octubre, 2022, 18:39:04 PM

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

Pero de mi última tutoria hace unos años y en un Ies lejano. Es que me falta 1 punto en ese apartado porque algunos años no he tenido ningún cargo.
Debería estar cargado ya que en el portal docente y todo viene.

Cita de: nocreoqueseayo en 18 Octubre, 2022, 07:12:04 AM

Cita de: malogu en 17 Octubre, 2022, 18:39:04 PM

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

Pero de mi última tutoria hace unos años y en un Ies lejano. Es que me falta 1 punto en ese apartado porque algunos años no he tenido ningún cargo.
Debería estar cargado ya que en el portal docente y todo viene.

Así es en el portal docente, viene reflejado también en mi caso.

Cita de: pascal en 18 Octubre, 2022, 07:23:40 AM

Cita de: nocreoqueseayo en 18 Octubre, 2022, 07:12:04 AM

Cita de: malogu en 17 Octubre, 2022, 18:39:04 PM

Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM

Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos

La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

Pero de mi última tutoria hace unos años y en un Ies lejano. Es que me falta 1 punto en ese apartado porque algunos años no he tenido ningún cargo.
Debería estar cargado ya que en el portal docente y todo viene.

Así es en el portal docente, viene reflejado también en mi caso.

Los cargos nos vienen reflejados a todos en el Portal Docente pero lo que piden que aportemos es un Certificado de la Secretaría del Centro en cuestión con el visto bueno de Dirección, no una captura de pantalla con una enumeración de cargos donde no se especifica qué cargo fue en cada centro. Yo he escrito a todos los centros solicitando el dichoso certificado.
Saludos.

Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...

Cita de: karshadum en 18 Octubre, 2022, 22:20:59 PM
Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...

De es adjuntar nombramientos y ceses o el certificado tantas veces como años hayas trabajado y no te aparecen, esto último es igual decir que debes subir el pdf del certificado del portal docente por cada año q reclames

Cita de: pepe sosa en 19 Octubre, 2022, 15:24:11 PM

Cita de: karshadum en 18 Octubre, 2022, 22:20:59 PM
Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...

De es adjuntar nombramientos y ceses o el certificado tantas veces como años hayas trabajado y no te aparecen, esto último es igual decir que debes subir el pdf del certificado del portal docente por cada año q reclames

Gracias ;)

Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

No sé qué relación tiene tu comentario con lo que he dicho.
Lo que he afirmado es que yo sí que conozco varios casos de personas que hace muchos años accedieron por bolsa extraordinaria y que hasta ahora no se han presentado a una oposición. Y ahora tendrán plaza sin estudiar y encima me pasarán en el concurso de traslados. También conozco a interinos que se lo merecen después de aprobar muchas oposiciones sin plaza. Y sí, me jode bastante que una persona sin estudiar tenga una plaza regala y encima me supere  y esté hasta por delante. ¿Tiene el mismo mérito un interino que está sin oposición que un funcionario que ha sido el mejor de su tribunal? Pues no, no tiene el mismo mérito. Y sí, lo sé, una oposición tampoco te hace mejor profesor, pero al menos has tenido que aprobar una oposición del grupo A1.  Y sí, lo sé, me tendré que joder por haber sacado la plaza con poco tiempo de servicio.

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 16:21:39 PM

Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

No sé qué relación tiene tu comentario con lo que he dicho.
Lo que he afirmado es que yo sí que conozco varios casos de personas que hace muchos años accedieron por bolsa extraordinaria y que hasta ahora no se han presentado a una oposición. Y ahora tendrán plaza sin estudiar y encima me pasarán en el concurso de traslados. También conozco a interinos que se lo merecen después de aprobar muchas oposiciones sin plaza. Y sí, me jode bastante que una persona sin estudiar tenga una plaza regala y encima me supere  y esté hasta por delante. ¿Tiene el mismo mérito un interino que está sin oposición que un funcionario que ha sido el mejor de su tribunal? Pues no, no tiene el mismo mérito. Y sí, lo sé, una oposición tampoco te hace mejor profesor, pero al menos has tenido que aprobar una oposición del grupo A1.  Y sí, lo sé, me tendré que joder por haber sacado la plaza con poco tiempo de servicio.

Hombre, si hace muchos años, sí se presentarían a oposición, porque era requisito indispensable para estar en bolsa. Lo de no estudiar, si no convives con esas personas, es complicado saber si lo hicieron o no, porque una cosa es lo que la gente dice y otra lo que hace.

Cita de: ameru en 20 Octubre, 2022, 17:32:41 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 16:21:39 PM

Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

No sé qué relación tiene tu comentario con lo que he dicho.
Lo que he afirmado es que yo sí que conozco varios casos de personas que hace muchos años accedieron por bolsa extraordinaria y que hasta ahora no se han presentado a una oposición. Y ahora tendrán plaza sin estudiar y encima me pasarán en el concurso de traslados. También conozco a interinos que se lo merecen después de aprobar muchas oposiciones sin plaza. Y sí, me jode bastante que una persona sin estudiar tenga una plaza regala y encima me supere  y esté hasta por delante. ¿Tiene el mismo mérito un interino que está sin oposición que un funcionario que ha sido el mejor de su tribunal? Pues no, no tiene el mismo mérito. Y sí, lo sé, una oposición tampoco te hace mejor profesor, pero al menos has tenido que aprobar una oposición del grupo A1.  Y sí, lo sé, me tendré que joder por haber sacado la plaza con poco tiempo de servicio.

Hombre, si hace muchos años, sí se presentarían a oposición, porque era requisito indispensable para estar en bolsa. Lo de no estudiar, si no convives con esas personas, es complicado saber si lo hicieron o no, porque una cosa es lo que la gente dice y otra lo que hace.

Por favor, acuérdate de la época en la que firmaban, se levantaban y se iban de compras...

Pues ni idea de si la gente iba de compras en domingo o si se iban a tapear, es que nunca me sobra el tiempo para espiar la vida de los demás.

Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

+1 de esos yo conozo a más de 3.....y que casualidad....todos funcionarios de carrera,que no quieren hacer proyectos de innovación,ni UDI,ni Situaciones de aprendizaje ni nada,por no hacer...no quieren ni sustituir cuando tienen guardia  anaidrisa