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Cita de: respublica en 10 Julio, 2026, 16:59:04 PM

Cita de: Taracena en 10 Julio, 2026, 16:44:47 PM

Cita de: respublica en 10 Julio, 2026, 14:36:58 PMLa normativa de aplicación para esta situación es la Instrucción 8/2026 de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, por la que se fijan los criterios para la determinación y, en su caso, reubicación del profesorado con destino definitivo en centros docentes públicos de enseñanza no universitaria afectado por insuficiencia de horario para el curso académico 2026/2027.

En ella se establecen las opciones del personal afectado, que dependen de si hay insuficiencia total de horario o parcial. Si es total se puede optar por pasar a la situación de suprimido en el puesto que ocupa en su centro de destino.


Saludos.

¿Cómo interpretas entonces esto que se dice en la Instrucción que citas?:

"El personal afectado solo podrá acogerse a desplazamiento temporal por un curso académico, no pudiendo pasar a la situación de supresión hasta tanto no se instruya el procedimiento de redistribución a que se refiere la Orden de 11 de abril de 2011, en el primer trimestre del curso 2026/2027".

La interpretation es fácil, siempre que no se corte el texto que ayude a entender su significado:

CitarNo obstante, si la falta de horario se produce por fusión de varios centros en uno, desdoble, desglose o
traslado o supresión de enseñanzas, referidos a centros de una misma localidad, el personal afectado solo podrá acogerse a desplazamiento temporal por un curso académico, no pudiendo pasar a la situación de supresión hasta tanto no se instruya el procedimiento de redistribución a que se refiere la Orden de 11 de abril de 2011, en el primer trimestre del curso 2026/2027.

Saludos.

Tienes razón. Las prisas al leer no son buenas consejeras. También me parece que hay formas y formas de responder, teniendo en cuenta que soy uno de los afectados y, en consecuencia, sin intención de tergiversar nada. En fin...

Cita de: Taracena en 10 Julio, 2026, 16:44:47 PM

Cita de: respublica en 10 Julio, 2026, 14:36:58 PMLa normativa de aplicación para esta situación es la Instrucción 8/2026 de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, por la que se fijan los criterios para la determinación y, en su caso, reubicación del profesorado con destino definitivo en centros docentes públicos de enseñanza no universitaria afectado por insuficiencia de horario para el curso académico 2026/2027.

En ella se establecen las opciones del personal afectado, que dependen de si hay insuficiencia total de horario o parcial. Si es total se puede optar por pasar a la situación de suprimido en el puesto que ocupa en su centro de destino.


Saludos.

¿Cómo interpretas entonces esto que se dice en la Instrucción que citas?:

"El personal afectado solo podrá acogerse a desplazamiento temporal por un curso académico, no pudiendo pasar a la situación de supresión hasta tanto no se instruya el procedimiento de redistribución a que se refiere la Orden de 11 de abril de 2011, en el primer trimestre del curso 2026/2027".

La interpretation es fácil, siempre que no se corte el texto que ayude a entender su significado:

CitarNo obstante, si la falta de horario se produce por fusión de varios centros en uno, desdoble, desglose o
traslado o supresión de enseñanzas, referidos a centros de una misma localidad, el personal afectado solo podrá acogerse a desplazamiento temporal por un curso académico, no pudiendo pasar a la situación de supresión hasta tanto no se instruya el procedimiento de redistribución a que se refiere la Orden de 11 de abril de 2011, en el primer trimestre del curso 2026/2027.

Saludos.

Cita de: respublica en 10 Julio, 2026, 14:36:58 PMLa normativa de aplicación para esta situación es la Instrucción 8/2026 de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, por la que se fijan los criterios para la determinación y, en su caso, reubicación del profesorado con destino definitivo en centros docentes públicos de enseñanza no universitaria afectado por insuficiencia de horario para el curso académico 2026/2027.

En ella se establecen las opciones del personal afectado, que dependen de si hay insuficiencia total de horario o parcial. Si es total se puede optar por pasar a la situación de suprimido en el puesto que ocupa en su centro de destino.


Saludos.

¿Cómo interpretas entonces esto que se dice en la Instrucción que citas?:

"El personal afectado solo podrá acogerse a desplazamiento temporal por un curso académico, no pudiendo pasar a la situación de supresión hasta tanto no se instruya el procedimiento de redistribución a que se refiere la Orden de 11 de abril de 2011, en el primer trimestre del curso 2026/2027".

La normativa de aplicación para esta situación es la Instrucción 8/2026 de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, por la que se fijan los criterios para la determinación y, en su caso, reubicación del profesorado con destino definitivo en centros docentes públicos de enseñanza no universitaria afectado por insuficiencia de horario para el curso académico 2026/2027.

En ella se establecen las opciones del personal afectado, que dependen de si hay insuficiencia total de horario o parcial. Si es total se puede optar por pasar a la situación de suprimido en el puesto que ocupa en su centro de destino.


Saludos.

Cita de: Lolazo en 10 Julio, 2026, 13:42:27 PMMe aprecio leer que el año que viene sacan solo de maestros no de secundaria.

De todas formas este año al no haber oposiciones de historia habrá más plazas para interinos supongo y la lista irá un poco mejor.

Muchas suerte.

Si dijeron eso respecto a la información que comente antes es del inicio de las oposiciones de 2026

buenas tardes sobre temas oposiciones de secundaria todo viene por una información del correo de Andalucía que las  academias y preparadores rápidamente han adaptado, la información decía que 2027 uniría primaria y secundaría ( sin especificar especialidades ).
No se que pensar visto lo visto .
Buen verano

Me aprecio leer que el año que viene sacan solo de maestros no de secundaria.

De todas formas este año al no haber oposiciones de historia habrá más plazas para interinos supongo y la lista irá un poco mejor.

Muchas suerte.

Y estando en esta situación, ¿creéis que sacarán plazas de nuestra especialidad el curso que viene? Yo cada vez lo veo todo más negro. Este ha sido mi octavo curso trabajado, y el que más tarde empecé a trabajar.

Si ya has firmado, no sé si hay un plazo para rectificar. Si se pudiera, puedes hacer la consulta a vuestro inspector. No sé las horas que das ni la especialidad y entiendo lo que dice Albay, pero a veces es un lastre tener a alguien dando 4 horas de su especialidad y el resto de otras y es mejor para todos la supresión.

Cita de: Lolazo en 09 Julio, 2026, 19:49:33 PMEl año pasado fue más tarde de lo que está establecido el calendario para este.

He visto que salieron a principios de Agosto sí, pfff